イグニション・ポイント フォース株式会社
イグニション・ポイント フォース株式会社の企業評判企業評判詳細
会社として、特段成長支援制度などはないので、良くも悪くも自分次第かなと思う。
またSESを極めたい方には良いと思うが、それ以外の商材を扱いたい方には向かないと思う。
またSESを極めたい方には良いと思うが、それ以外の商材を扱いたい方には向かないと思う。
職種・所属・役職
営業・営業部・主任/係長/チーフ/リーダークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
400万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.30
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
1.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
1.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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株式会社TOKAIホールディングス同業界の「人材育成/研修/キャリア」
さっきも書きましたが、人を育てるが無くとも自然と育ちます。ダメな人は元々この会社への適正がないと言うことなので端から長続きはしません。そんな人が残ってもその下の世代には害にしかならないので辞めてもらうのが正解です。その代わり、残る人はとても強固な、ある意味家族みたいな関係性になります。
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