株式会社hacomono

【フィットネス・エステ特化型の会員管理・予約・キャッシュレス決済サービス】
オンライン完結の会員管理・予約・決済プラットフォームです。予約のしやすいモダンなUI / UXや、システムのスマートさを評価いただき、デザイン性やファン・ブランドを大切にする店舗に多く導入いただいており、業界全体から注目を集めているプロダクトです。

※サービス名：hacomono
＜主なクライアント業種＞
・フィットネスクラブ、スポーツジム
・ヨガスタジオ、ピラティススタジオ
・インドアゴルフ
・セルフエステ

※2020年12月以降現在、原則リモートワークになります。

【コロナが追い風になっているフィットネス業界のDX化】
このコロナ禍のなか来店する会員は減っているが、その代わり事前予約制であったり先着整理券順など新たな取り組みが始まっておりここにDX化が進んでいます。いままでのフィットネスは器具には投資をしてきたが、運営店舗やクラブ自体のシステム化が全くされていなく、近状ものすごい勢いで各社がDX化を目指しています。

【アリそうでなかった唯一無二のサービス】
このコロナで一気にDX化が進み、あと1年でシステム化ができないフィットネスクラブ、エステは潰れるとまで言われており、各社一気にDX化の動きが活発になっています。大手はSIerなどに数千万単位の発注をしたが、季節のキャンペーンや現状のDBとの紐付けなどでどんどん予算が膨らんでしまうためパッケージサービス（SaaS）の同社の評判がよく、業界大手からの問い合わせたが多く来ている状況です。導入店舗数はここ1年で1200%増を記録しています。

【5億円の資金調達を実施！リアル店舗のデジタル化を加速】
2021年3月に5億円の資金調達を実施。（累計6億円）オンライン、サブスクリプションビジネスの社会的ニーズが高まる中、製品開発とカスタマーサクセスの強化を行い、新時代のリアル店舗におけるデジタル化をリードしていきます。
◆PRTIMESのプレリリース
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000024.000021418.html

主なミッションは4つです。
1.Hiring（仲間集め）
2.Culture（良いカルチャー）
3.Communication（チーム内外での良いコミュニケーション）
4.Growth（事業成長だけでなく、エンジニアとして個の成長）
チームでのプロダクト開発をする上で自主性とホスピタリティ意識を持ったチームづくりをしていくための中期計画をCEO/CTOなどとディスカッションし、そこに向けた短期計画・実行のPDCAを回していきます。

【具体的には】
WhatやHowの部分はお任せする要素も多いですが、具体的に期待する仕事例は以下の通りです。
・採用強化に向けたブランディング・発信業務
・採用に関わる一連の業務・PDCA
・エンジニア組織の生産性向上に向けた組織課題解消
・エンジニア育成計画、一人ひとりのキャリアプラン支援
・エンジニア満足度向上
・チーム開発やコミュニケーションを円滑にするための「プロダクト・プリンシパル」策定・浸透
・エンジニアと非エンジニアが相互理解を狙ったコミュニケーション設計

・10名を超える開発チームのエンジニアマネジメント経験
・5年以上の自社プロダクト開発経験

【歓迎】
・30名〜100名規模のエンジニアマネジメント経験
・Railsでの開発経験
・Goでの開発経験
・ERPなど業務システム開発経験
・AWSなどクラウドインフラを活用したサービス開発・運用経験
・グローバルエンジニアのマネジメント経験