株式会社フージャースホールディングス

求人掲載中
建設・不動産
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

【週4日リモート可】アプリケーションエンジニア(上流工程/リーダー候補)

想定年収
560~680万円
勤務地
東京都
事業内容
【「欲しかった暮らし」をあらゆる世代へ届ける総合デベロッパー】
同社は、「住まい」を軸に、人々の豊かなくらしを創造する多角的な事業を展開しています。中核となるのは、自社ブランドマンション「デュオ」シリーズなどを手掛ける不動産開発事業です。用地の取得から企画、販売、そしてその後の管理までを一貫して手掛けることで、お客様一人ひとりの「欲しかった暮らし」を形にしています。その土地の持つ可能性を最大限に引き出し、そこに住まう方々にとって最も価値のある住まいを提供することに情熱を注いでいます。そのこだわりは数々のグッドデザイン賞受賞歴にも表れています。

【時代のニーズを捉え、社会課題の解決に挑む】
同社は、従来の不動産開発の枠にとらわれず、時代の変化や社会のニーズに合わせた新しい事業にも果敢に挑戦しています。特に、超高齢社会という大きな課題に対し、元気なシニア世代が安心して暮らせる住まいとサービスを提供する「CCRC事業」に力を入れています。また、人々の健康志向の高まりに応える「スポーツ・ウェルネス事業」や、海外での住宅開発など、事業領域を広げ続けています。住まいづくりを通して、地域社会の活性化や社会課題の解決に貢献する「ソーシャルデベロッパー」として、未来の暮らしを創造しています。
会社特徴
【若いうちから主役になれる!挑戦を歓迎する風土】
同社の最大の魅力は、年次や年齢に関わらず、意欲のある社員に大きな裁量権を与え、挑戦を積極的に後押しする社風です。実際に、入社数年でプロジェクトの責任者を任される社員も少なくありません。用地取得、商品企画、販売戦略といった、ものづくりの上流から下流まで一貫して携われるため、不動産のプロフェッショナルとしてスピーディーに成長することができます。「自分がこの街をつくった」と胸を張って言えるような、スケールの大きな仕事に若いうちから挑戦できる環境は、成長意欲の高い方にとって、この上ないやりがいを感じられるはずです。

【社員の成長と幸せを全力でサポート】
社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、手厚いサポート体制を整えています。約40種類の資格取得を支援する制度があり、合格時にはお祝い金が支給されるなど、社員のスキルアップを全力で応援しています。また、新卒者向けの家賃補助や住宅購入補助制度もあり、社員の生活基盤をしっかりと支えます。さらに、産前産後休暇や育児休業はもちろんのこと、育児や介護など、ライフステージの変化に応じて柔軟な働き方を可能にする「FF社員制度」を導入しており、仕事とプライベートを両立できる環境です。社員の成長と幸せを第一に考える温かい風土が、同社の強みです。

【一体感を育む、オープンなコミュニケーション】
部署や役職の垣根を越えたコミュニケーションが活発なことも同社の特徴です。部活動制度などを通じて、普段の業務では関わりの少ない社員とも交流を深める機会が豊富にあります。こうした風通しの良い環境が、円滑なチームワークと、革新的なアイデアを生み出す土壌となっています。また、月間、四半期、年間ごとに優秀な社員を表彰するMVP制度があり、社員一人ひとりの頑張りを正当に評価し、称え合う文化が根付いています。仲間と切磋琢磨しながら、一体感を持って目標に向かっていける、そんな魅力的な職場です。
仕事内容
【職務内容】
グループ全体で約1800名の社員が働いている不動産会社の情報システム部門で、
業務アプリ開発チームのリーダー候補を募集します。
グループ各社・各部署において、開発設計案件が増加しているため、増員による強化を図り、
よりスピード感のある対応ができる体制構築を目指しています。

【具体的には】
・グループ内の各種IT化企画(アプリの開発・導入がメイン)
・既存システムの運用保守、機能強化及び開発

まずは、開発分譲事業の基幹システム(分譲物件の収支管理・契約管理)に携わっていただきます。
※24年6月カットオーバー予定
プロジェクトリーダーとともに、二次開発の推進、運用保守からスタートいただきつつ、
他にも、各グループ各社ユーザ部門の要望に応じ、小中規模な業務アプリの開発も行ってもらいます。
またサービス(SaaS)の新規導入プロジェクトのマネジメントなど、幅広い工程に携わることが可能です。

将来的には、情報システム部門のマネージャとして、グループ全体のIT化推進、IT投資管理も担っていただくことを期待します。
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株式会社フージャースホールディングス募集概要

勤務地
東京都千代田区
給与詳細
能力(昇給)評価 年1回・4月昇給
成果(賞与)評価 年2回・6月、12月支給
応募資格
【必須】
以下を満たす方
・開発PJのリーダー経験(2年程度)のある方 ※PJ規模不問
・SQLデータベースの基礎知識・経験をお持ちの方

【歓迎】
以下いずれかの経験をお持ちの方
・要件定義から製造まで、幅広い工程経験をお持ちの方、またはチャレンジしたい方
・PHP、Laravelの開発経験をお持ちの方
・大規模システム開発における設計、コーディングの実務経験をお持ちの方
・不動産業界のシステム開発経験をお持ちの方
・事業会社の情報システム部門での経験をお持ちの方
・複数名(チーム)でのPJ参加経験をお持ちの方
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 退職金制度 退職金制度
採用人数
若干名
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【週4日リモート可】アプリケーションエンジニア(メンバークラス)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収 560~680万円
勤務地 東京都

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株式会社シノケンオフィスサービス

【福岡】総務担当(係長クラス)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
【職務内容】
グループ全体で約1800名の社員が働いている不動産会社の情報システム部門で、
業務アプリ開発チームのリーダー候補を募集します。
グループ各社・各部署において、開発設計案件が増加しているため、増員による強化を図り、
よりスピード感のある対応ができる体制構築を目指しています。

【具体的には】
・グループ内の各種IT化企画(アプリの開発・導入がメイン)
・既存システムの運用保守、機能強化及び開発

まずは、開発分譲事業の基幹システム(分譲物件の収支管理・契約管理)に携わっていただきます。
※24年6月カットオーバー予定
プロジェクトリーダーとともに、二次開発の推進、運用保守からスタートいただきつつ、
他にも、各グループ各社ユーザ部門の要望に応じ、小中規模な業務アプリの開発も行ってもらいます。
またサービス(SaaS)の新規導入プロジェクトのマネジメントなど、幅広い工程に携わることが可能です。

将来的には、情報システム部門のマネージャとして、グループ全体のIT化推進、IT投資管理も担っていただくことを期待します。
想定年収
420~560万円
勤務地
福岡県
正社員

株式会社インベストオンライン

法人営業職(西新宿/成長企業/自社物件の売買/土日休み可/WLB○)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
【職務内容】
グループ全体で約1800名の社員が働いている不動産会社の情報システム部門で、
業務アプリ開発チームのリーダー候補を募集します。
グループ各社・各部署において、開発設計案件が増加しているため、増員による強化を図り、
よりスピード感のある対応ができる体制構築を目指しています。

【具体的には】
・グループ内の各種IT化企画(アプリの開発・導入がメイン)
・既存システムの運用保守、機能強化及び開発

まずは、開発分譲事業の基幹システム(分譲物件の収支管理・契約管理)に携わっていただきます。
※24年6月カットオーバー予定
プロジェクトリーダーとともに、二次開発の推進、運用保守からスタートいただきつつ、
他にも、各グループ各社ユーザ部門の要望に応じ、小中規模な業務アプリの開発も行ってもらいます。
またサービス(SaaS)の新規導入プロジェクトのマネジメントなど、幅広い工程に携わることが可能です。

将来的には、情報システム部門のマネージャとして、グループ全体のIT化推進、IT投資管理も担っていただくことを期待します。
想定年収
650~1,049万円
勤務地
東京都
正社員

ラストマイルワークス株式会社

バックエンドエンジニア(オンライン展示会システム/フルリモート)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
【職務内容】
グループ全体で約1800名の社員が働いている不動産会社の情報システム部門で、
業務アプリ開発チームのリーダー候補を募集します。
グループ各社・各部署において、開発設計案件が増加しているため、増員による強化を図り、
よりスピード感のある対応ができる体制構築を目指しています。

【具体的には】
・グループ内の各種IT化企画(アプリの開発・導入がメイン)
・既存システムの運用保守、機能強化及び開発

まずは、開発分譲事業の基幹システム(分譲物件の収支管理・契約管理)に携わっていただきます。
※24年6月カットオーバー予定
プロジェクトリーダーとともに、二次開発の推進、運用保守からスタートいただきつつ、
他にも、各グループ各社ユーザ部門の要望に応じ、小中規模な業務アプリの開発も行ってもらいます。
またサービス(SaaS)の新規導入プロジェクトのマネジメントなど、幅広い工程に携わることが可能です。

将来的には、情報システム部門のマネージャとして、グループ全体のIT化推進、IT投資管理も担っていただくことを期待します。
想定年収
300~700万円
勤務地
東京都
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