株式会社クボタ
株式会社クボタの企業評判企業評判詳細
管理職になるためには論文試験を受ける必要があり、合格率もそこまで高いとは言えないが、前職ではそのような試験がそもそもなく、形骸的な評価のみで評価が決まってしまっていたので、自分にとってはよい刺激になっていると思っています。
職種・所属・役職
研究（基礎・応用）・開発・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.80
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
5.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
5.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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株式会社イワキ同業界の「人材育成/研修/キャリア」
これまでのビジネスを前提にした研修（部門主催）は非常に充実している。ただし、ロジカルシンキング等の汎用的なビジネススキルの研修は直近で開始された状況であり、外部研修に参加する等、自分で対応する必要がある。
会社はよくも悪くも安定しているので、経営幹部層は人材育成や成長環境などに重きを置いてはいない。
会社はよくも悪くも安定しているので、経営幹部層は人材育成や成長環境などに重きを置いてはいない。
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