株式会社出前館
株式会社出前館の企業評判企業評判詳細
当時の女性社長とは適切なコミュニケーションが必要であり、現場の業務より社長対応を優先した方が評価されます。
職種・所属・役職
採用・研修・人事部・次長/課長/マネージャークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1年未満
平均残業時間
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平均年収
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有給消化率
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回答者による総合評価
3.00
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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STAGE株式会社同業界の「社内評価方法」
３～６か月ごとに人事評価指標が変更されており、あまり宜しくない現状だったと思います。
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