想定年収
281～337万円
勤務地
東京都
事業内容
・障害者専門の人材紹介
・コンサルティング
・就労移行支援
・委託訓練
・教育・アセスメント
・公共事業受託
・事務アウトソーシング
・コンサルティング
・就労移行支援
・委託訓練
・教育・アセスメント
・公共事業受託
・事務アウトソーシング
会社特徴
【パーソルグループの特性子会社としての魅力】
大手人材グループであるパーソルグループの特性子会社として、700名を越える障がいがある社員を自社雇用しており、そのノウハウ をもって就労移行支援事業や障害者専門の人材紹介サービス「DODAチャレンジ」を運営しております。当社は、障害者が全社員の6 割をしめる会社ですが、障害者雇用が抱える課題と向き合い、一歩一歩成長する事で、人材紹介実績No.1として成長する事もできまし た。今後も会社として様々な障害者に合わせた働き方や組織の作り方、育成やマネジメント方法を生み出し、一人でも多くの障がい者 が活躍できる場を作る事で、障害者雇用という言葉がなくなるくらい、当たり前になる世界を目指していきたいと思います。
【障害者雇用を、成功させる。】
このミッションのもと、障害のある社員ととも働き、そこで得られた経験を採用や雇用のノウハウとして各サービスに活かし事業を拡大してきました。労働人口は低下し、今とは労働市場が大きく変わります。多様な労働力の確保が求められる中で、障害者雇用は一つの解決策となりま す。今後更に伸びいく事業となりますので、障害者雇用を通じて社会貢献性の高い仕事をしております。
大手人材グループであるパーソルグループの特性子会社として、700名を越える障がいがある社員を自社雇用しており、そのノウハウ をもって就労移行支援事業や障害者専門の人材紹介サービス「DODAチャレンジ」を運営しております。当社は、障害者が全社員の6 割をしめる会社ですが、障害者雇用が抱える課題と向き合い、一歩一歩成長する事で、人材紹介実績No.1として成長する事もできまし た。今後も会社として様々な障害者に合わせた働き方や組織の作り方、育成やマネジメント方法を生み出し、一人でも多くの障がい者 が活躍できる場を作る事で、障害者雇用という言葉がなくなるくらい、当たり前になる世界を目指していきたいと思います。
【障害者雇用を、成功させる。】
このミッションのもと、障害のある社員ととも働き、そこで得られた経験を採用や雇用のノウハウとして各サービスに活かし事業を拡大してきました。労働人口は低下し、今とは労働市場が大きく変わります。多様な労働力の確保が求められる中で、障害者雇用は一つの解決策となりま す。今後更に伸びいく事業となりますので、障害者雇用を通じて社会貢献性の高い仕事をしております。
仕事内容
【⼈材⼤⼿パーソルグループ・障害者雇⽤のリーディングカンパニーである当社で、未経験から一般事務スキルを習得！】
【具体的には】
1.派遣スタッフのタイムシート処理
勤怠エラーの内容を、スタッフさんや派遣会社の営業担当者へ確認後、ご修正いただくお仕事です
※お電話やメールでご確認いただき、エクセル上で管理を行っています
※トークマニュアルやメールテンプレートもありますので、未経験の方でも安心して業務を習得いただけます
2.派遣スタッフの申請処理
給与金額、時間単価などの訂正、インセンティブの処理を行っていただくお仕事です
専用システムやエクセルを使用し、申請・管理を行っています
【 配属先について】
staffing受託事業部は、パーソルグループ各社より事務業務をアウトソーシングしている事業部です。
今回の配属先は、20代〜40代までの女性メンバー中心、7名程度のチームとなりますが、
販売・接客経験者、介護職経験者など、事務未経験の方も長くご活躍いただいています。
先輩社員に相談しながら安心して、お仕事を進めていただける環境です。
【キャリアパス】
ご入社後は、6ヶ月毎に上長との評価ミーティングが設けられており、業務レベルやスタンスの向上に合わせて昇給を検討。
将来的には、登用制度を利用し、無期社員を目指して頂くことも可能です。
【具体的には】
1.派遣スタッフのタイムシート処理
勤怠エラーの内容を、スタッフさんや派遣会社の営業担当者へ確認後、ご修正いただくお仕事です
※お電話やメールでご確認いただき、エクセル上で管理を行っています
※トークマニュアルやメールテンプレートもありますので、未経験の方でも安心して業務を習得いただけます
2.派遣スタッフの申請処理
給与金額、時間単価などの訂正、インセンティブの処理を行っていただくお仕事です
専用システムやエクセルを使用し、申請・管理を行っています
【 配属先について】
staffing受託事業部は、パーソルグループ各社より事務業務をアウトソーシングしている事業部です。
今回の配属先は、20代〜40代までの女性メンバー中心、7名程度のチームとなりますが、
販売・接客経験者、介護職経験者など、事務未経験の方も長くご活躍いただいています。
先輩社員に相談しながら安心して、お仕事を進めていただける環境です。
【キャリアパス】
ご入社後は、6ヶ月毎に上長との評価ミーティングが設けられており、業務レベルやスタンスの向上に合わせて昇給を検討。
将来的には、登用制度を利用し、無期社員を目指して頂くことも可能です。
パーソルダイバース株式会社募集概要
勤務地
東京都豊島区
給与詳細
■賞与年2回（標準賞与0.2ヶ月）
■昇格・昇級：各年2回（上期4〜9月、下期10〜3月）
■昇格・昇級：各年2回（上期4〜9月、下期10〜3月）
応募資格
・お電話での対応に抵抗がない方
・納期に責任を持ちご対応いただける方
【歓迎】
・対外的な業務経験（電話・メール）
・オフィススキル
・納期に責任を持ちご対応いただける方
【歓迎】
・対外的な業務経験（電話・メール）
・オフィススキル
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制（土日・祝日） 年末年始休暇(12/30〜1/3) 特別休暇 年間休日：121日
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
採用人数
1
