株式会社ベンチャーバンクホールディングス

株式会社ベンチャーバンクホールディングスは、
2019年7月に、株式会社ベンチャーバンクの管理部門が
株式会社ベンチャーバンクホールディングスとして分社し、設立されました。
現在は主に、ベンチャーバンクグループの人事労務、経理財務、法務、全社共通システムの管理運用などを担っています。

私たちベンチャーバンクグループは、ホットヨガの『LAVA』や、暗闇バイクエクササイズ『FEEL CYCLE』等、
ウェルネス領域を中心にサービスを生み出し、現時点で現時点で15業界22事業を展開しているインキュベーションカンパニーグループです。
ベンチャーバンクグループには、現在9つのグループ会社があり、ホールディングスの役割としては、
プロジェクトによっては各社・各サービス事業部のイニシアチブをとり、連携・調整していく役割も担っています。

【健康や美容、癒しを中心に、精神を豊かにするための体験型ビジネスを創出】
同社は創業以来、既存のルールにとらわれない自由な発想を大切にしながら、新しい事業と人材の創出を目標に掲げたインキュベーション（新規事業と人を育て、世の中に産み出す）カンパニーとして活動しています。
新規事業企画のペースは、年間2〜3事業です。現在では、「ホットヨガスタジオLAVA」、「FEELCYCLE」、「まんが喫茶ゲラゲラ」を中心に、フィットネス、整体、ヘルスリゾート、トリートメントサロン、介護など、30近いサービスを全国で提供してます。

【『好き』を仕事に、人生をワクワク生きよう。そして、自分自身と、関わる全ての人を幸せにしよう。】
同社は新しいビジネスにチャレンジしていますが、優れたビジネスモデルや高い収益性があるというだけでは、決して成功しません。ビジネスは予想不能な生き物のようなものです。そのため、考えもしなかった困難やトラブルも起こります。これらを解決しながら、より良いビジネスに成長させることができるのは、そこに携わる「人」であり、その人の「好き」という強い意志と情熱です。強い意志と情熱を注ぎ込んで生まれたビジネスだからこそ、その先にいるお客様にも喜んでもらうことができると信じています。
「感謝・素直・長所伸展」は、最も大切にしていることで、かつ、長い人生をより良く生きるために一番重要なことと考えています。ビジネスが行き詰まる多くの原因に、関わる人たちの人間関係の悪化があるからです。こうした事態を避けるためには、感謝の気持ちを大切に、素直な心で行動し、相手の良いところを褒める。これこそが、良好な人間関係を築いていく最適な方法であるため、理念として掲げています。

様々な事業において、まずは具体的なミッションに取り組んでいただきます。
例えば
・事業の課題を抽出し、改善策の立案
・店舗の売り上げアップに向けて、新サービスや運営改善を提案
・現場の体制強化に向けた人材育成、仕組み改善
・販売促進企画、広告企画、SNS運用改善施策　など

事業へのアプローチの仕方はあなた次第です。
現職・前職での知見・経験を生かすもよし、磨きに磨いた興味関心分野の活動経験を試すもよし。
いずれにしても、「経営者」としての視点をもって、本気で取り組んでください。
ビジネスにおいては往々にして資源・条件・時間が限られています。
実践で貴方のアイデア・計画・戦略を実行し、限られたリソースの中で成功へと導いてください。
そこからチャンスが広がります！

【ポジションについて】
「若手経営幹部候補」としてお迎えするため、応募の時点では【所属】や【職務内容】は決まっていません。
新規事業のローンチサポートに入る可能性もあれば、既存事業の立て直し、アーリーステージの事業の何でも屋になることもあり得ます。
ご経験によっては店長やSVの役割を担って、店舗の管理を任される可能性もあります。
面接では、是非、貴方が語る『叶えたい未来』を教えてください。

・社会人経験必須
・「やりたい」を実現させられる情熱

選考過程において事業責任者として何を成せるか、その可能性を示してください！
「社長になりたい」「新規事業を立ち上げたい」「スタートアップを手掛けたい」「そんな会社でブレーンを目指したい」etc.
明確な意思と、そこに根拠と行動が伴えば、必須経験はございません。