株式会社クロス・マーケティンググループ

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株式会社クロス・マーケティンググループの企業評判企業評判詳細

プレイヤーとして優秀=マネージャーとして優秀というような誤解があるようで、マネジメントができない人が上層部に一定数いた。そのことで下がなかなか育たなかったこともあり責任として部長職以上がほぼ総入れ替えになったため現在はそのような風土がないことを期待している。
職種・所属・役職
営業・企画・マーケティング部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1~3年
平均残業時間 ---
平均年収 ---
有給消化率 ---

回答者による総合評価

2.90

未経験からの活躍

3.00

オフィス環境/テレワーク

2.00

成長性・将来性

4.00

人材育成/研修/キャリア

3.00

待遇面の評価

3.00

社内評価方法

3.00

女性メンバーの働く環境

4.00

福利厚生(手当・制度)

3.00

副業への対応

1.00

エンジニアスキルアップ

3.00

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株式会社マクロミル同業界の「人材育成/研修/キャリア」

会社から従業員に対してキャリアアップをするために動くことはありません。
一方で、手を挙げれば任せてくれる環境なので、自分で成長するスタンスが必要です。
ただし、身につくスキルが社外でも通用するようなスキルかどうかは見極めが必要です。
とっても満足しているし、人材もとても素晴らしく育成されているなと思いました

過去の研修が全て動画として保存されている為、適宜オンラインでの視聴が可能。 ま...

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私の場合は育成は充実していたかと思います。 ただ、上司や先輩に恵まれてないと厳...

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人材育成、またそれらに対する会社やチームのサポートは特に整っていると感じました。...

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