株式会社フォーシーズ
株式会社フォーシーズの企業評判企業評判詳細
入社前から色々調べていたし、面接時にも色々と話をされたので、そんなにギャップを感じることはなかった。
ただ、評価制度というか昇給の仕組みは全然違って最初は昇給の申請を出していたが、正規の手続きを踏んでも昇給できないことを知ってからは申請もしなくなった。
ただ、評価制度というか昇給の仕組みは全然違って最初は昇給の申請を出していたが、正規の手続きを踏んでも昇給できないことを知ってからは申請もしなくなった。
職種・所属・役職
店長・店舗管理・その他・一般社員/メンバークラス
性別
男性
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
40時間
平均年収
---
有給消化率
25%
回答者による総合評価
2.71
未経験からの活躍
3.00
企業の成長性・将来性
3.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
2.00
入社前後のギャップ
4.00
副業への対応
1.00
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株式会社クラブハリエ同業界の「入社前後のギャップ」
接客もしっかりしていてお客様として利用するのは良いですが、いざ社員になると上下関係も厳しく、若い子は特にギャップを受けている感じでした。
親族経営なので社長の誕生会などもあり、新入社員や出世を考えている方は必ず出席で、少し負担に感じている方も多いようです。お給料が安いので、もう少し待遇改善をしてほしいと皆が口を揃えて言っておりました。
親族経営なので社長の誕生会などもあり、新入社員や出世を考えている方は必ず出席で、少し負担に感じている方も多いようです。お給料が安いので、もう少し待遇改善をしてほしいと皆が口を揃えて言っておりました。
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