日本メックス株式会社
日本メックス株式会社の企業評判企業評判詳細
新人を育てるOJT体制等が未整備。もっともこの点は企業も問題ととらえて改善策を打っていたので、それなりに改善されているかもしれない。
職種・所属・役職
営業・営業部・主任/係長/チーフ/リーダークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
520万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.70
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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サンヨーホームズ株式会社同業界の「人材育成/研修/キャリア」
人によるかと思います。ネームバリューがないことや広告にお金をかけておらず、お客様を探すところが大変難しいため、新規開拓の営業の能力を高めるという点ではいいかもしれません。
古い体制が根付いてしまっている会社。会長の影響力が絶大で何をするにも会長の一言で決まる。営業など現場の声は本社、幹部には届いておらず溝がある。現場の声を積極的に聴こうとしているようにも見えるが、それを実行する力が無く色々な取り組みが中途半端になっている印象。
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