株式会社吉田製作所
株式会社吉田製作所の企業評判企業評判詳細
年に2回目標管理の達成度をもとに評価するが、部門の平均を（確か）70点にするようにというルールがあった。そのため、自己評価を高くすると他の人が相対的に下がるから高くしないように、という圧力があった。
そもそも目標についても半期の間で変わらないことが多く、期初に立てた目標は意味をなさなくなっていることが常態化していた。
誰もが問題に思うのに誰も声に上げない状態で非常に不満だった。
そもそも目標についても半期の間で変わらないことが多く、期初に立てた目標は意味をなさなくなっていることが常態化していた。
誰もが問題に思うのに誰も声に上げない状態で非常に不満だった。
職種・所属・役職
業務系SE・PG（自社製品）・設計部・主任/係長/チーフ/リーダークラス
性別
男性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
30時間
平均年収
---
有給消化率
50%
回答者による総合評価
2.22
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
4.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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