株式会社ビー・エス・エス
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該当件数:4件
正社員
株式会社ビー・エス・エス
システムエンジニア(三井物産グループ/要件定義〜開発経験必須)
- 時短勤務可
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
三井物産グループのITサービス会社として、システム開発、
ITコンサルティング、ITサポートを提供しています。
システム開発では、要件定義から開発、運用保守まで一連の工程を担い、
業務分析や業務効率改善案件にも携わります。
また、ITコンサルティングでは、システム導入支援やDXによる事業効率化支援など、
クライアントの事業経営力強化をサポートしています。
三井物産グループの業務やITルールの知見を活かし、
身内のIT人材として支援を行うことを特徴としています。
【具体的には】
・ システム開発
・ 業務アプリケーション
・ 他社開発の既存システムの第三者保守、改修
・ 業務分析
・ 業務効率改善案件の要件定義、開発、保守運用
・ 要件定義および仕様書の作成
・ システムの保守運用、およびトラブルシューティング
・ 関係部署との調整およびプロジェクト管理
ITコンサルティング、ITサポートを提供しています。
システム開発では、要件定義から開発、運用保守まで一連の工程を担い、
業務分析や業務効率改善案件にも携わります。
また、ITコンサルティングでは、システム導入支援やDXによる事業効率化支援など、
クライアントの事業経営力強化をサポートしています。
三井物産グループの業務やITルールの知見を活かし、
身内のIT人材として支援を行うことを特徴としています。
【具体的には】
・ システム開発
・ 業務アプリケーション
・ 他社開発の既存システムの第三者保守、改修
・ 業務分析
・ 業務効率改善案件の要件定義、開発、保守運用
・ 要件定義および仕様書の作成
・ システムの保守運用、およびトラブルシューティング
・ 関係部署との調整およびプロジェクト管理
応募資格
・ RFP作成
・ 要件定義
・ 開発・本稼働までのプロジェクト参加
【歓迎】
・ 要件定義〜保守運用までの一連の工程経験
・ システム開発経験
・ システム導入や業務改善案件等のプロジェクト管理経験
・ 進捗管理
・ 客先との交渉
・ 要件定義
・ 開発・本稼働までのプロジェクト参加
【歓迎】
・ 要件定義〜保守運用までの一連の工程経験
・ システム開発経験
・ システム導入や業務改善案件等のプロジェクト管理経験
・ 進捗管理
・ 客先との交渉
想定年収
400~600万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社ビー・エス・エス
システム開発エンジニア(※PM候補※三井物産G/G企業に対してのITサービス展開)
- 時短勤務可
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
【職務内容】
システム開発部では、システム導入計画から開発、本番稼働後の運用保守を担っています。またITコンサルティング部と協業し、
コンサルティングにて業務分析を行い、その業務課題の解決をEUC、RPA、DX基盤等の各種サービスを使って
開発する役割を担っています。
社員は、リーダーとして企画、提案書作成、要件定義、案件進捗管理、一部製造を担当しております。
【具体的には】
・システム開発(主に業務アプリケーション)(他社開発の既存システムの第三者保守、改修も含む)
・業務分析、業務効率改善案件の要件定義、開発、保守運用
・要件定義おおび仕様書の作成
・システムの保守運用、及びトラブルシューティング
・関係部署との調整およびプロジェクト管理
■配属先情報:
・部長は40代。20代から60代の社員、派遣社員、業務委託社員合わせて20名前後在籍しております。
・メンバーは全員が中途入社であり、多種多様な職歴をもった人財がそれぞれの強みを活かして活躍しております。
中には勤続年数20年超のベテラン社員もおり、長期的なキャリア形成を目指すことのできる環境です。
システム開発部では、システム導入計画から開発、本番稼働後の運用保守を担っています。またITコンサルティング部と協業し、
コンサルティングにて業務分析を行い、その業務課題の解決をEUC、RPA、DX基盤等の各種サービスを使って
開発する役割を担っています。
社員は、リーダーとして企画、提案書作成、要件定義、案件進捗管理、一部製造を担当しております。
【具体的には】
・システム開発(主に業務アプリケーション)(他社開発の既存システムの第三者保守、改修も含む)
・業務分析、業務効率改善案件の要件定義、開発、保守運用
・要件定義おおび仕様書の作成
・システムの保守運用、及びトラブルシューティング
・関係部署との調整およびプロジェクト管理
■配属先情報:
・部長は40代。20代から60代の社員、派遣社員、業務委託社員合わせて20名前後在籍しております。
・メンバーは全員が中途入社であり、多種多様な職歴をもった人財がそれぞれの強みを活かして活躍しております。
中には勤続年数20年超のベテラン社員もおり、長期的なキャリア形成を目指すことのできる環境です。
応募資格
【必須】
・要件定義〜保守運用までの一連の工程経験
・システム開発経験(規模、言語問わず)
【歓迎】
・システム導入や業務改善案件などのプロジェクトのリーダー的立場での経験
・Windows系、.net、SQLserverなどの経験
・要件定義〜保守運用までの一連の工程経験
・システム開発経験(規模、言語問わず)
【歓迎】
・システム導入や業務改善案件などのプロジェクトのリーダー的立場での経験
・Windows系、.net、SQLserverなどの経験
想定年収
400~600万円
勤務地
東京都
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正社員
株式会社ビー・エス・エス
業務系エンジニア(三井物産の100%子会社)
- 時短勤務可
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
正社員
株式会社ビー・エス・エス
PM(三井物産グループ案件100%/SEからのキャリアアップ歓迎)
- 時短勤務可
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
三井物産グループ各社に対して、様々なITサービスを展開してきた弊社で、プロジェクトマネージャー(PM)として業務を担当して頂きます。近年DX化などのIT推進をグループ会社全体で進めており、そのニーズに対応していく体制強化を進めていくためにPMとして活躍いただける方を募集します。
【具体的には】
・三井物産グループ関係会社のIT課題解決
?システム導入計画から本稼働までのフェーズ、また非効率な業務を運用・システムの両側面から効率化を進める支援において、今までの社内の開発経験を活かした、要件定義・開発・本稼働までのプロジェクト管理と設計、プログラム作成の一部をお任せします。
【入社後の流れ】
三井物産グループで業務する上で必要な知識や一般的なビジネススキルについてe-learningや研修によって習得しながら、入社時期によってアサインされる案件は変わりますが、
開発部において、システム開発保守案件やDX案件(要件定義から一部開発まで)のPMを担当していただく予定です。
【組織構成】
ITコンサルティング部は部長(40代男性)、20歳代から60歳代までの部員の計13名となります。男女比率は男性2:1です。
メンバーは全員が中途入社であり、多種多様な職歴をもった人財がそれぞれの強みを活かして活躍しております。中には勤続年数20年超のベテラン社員もおり、長期的なキャリア形成を目指すことのできる環境です。
【具体的には】
・三井物産グループ関係会社のIT課題解決
?システム導入計画から本稼働までのフェーズ、また非効率な業務を運用・システムの両側面から効率化を進める支援において、今までの社内の開発経験を活かした、要件定義・開発・本稼働までのプロジェクト管理と設計、プログラム作成の一部をお任せします。
【入社後の流れ】
三井物産グループで業務する上で必要な知識や一般的なビジネススキルについてe-learningや研修によって習得しながら、入社時期によってアサインされる案件は変わりますが、
開発部において、システム開発保守案件やDX案件(要件定義から一部開発まで)のPMを担当していただく予定です。
【組織構成】
ITコンサルティング部は部長(40代男性)、20歳代から60歳代までの部員の計13名となります。男女比率は男性2:1です。
メンバーは全員が中途入社であり、多種多様な職歴をもった人財がそれぞれの強みを活かして活躍しております。中には勤続年数20年超のベテラン社員もおり、長期的なキャリア形成を目指すことのできる環境です。
応募資格
・システム導入や業務改善案件などのプロジェクトのリーダー的立場での経験
【歓迎】
・要件定義〜保守運用までの一連の工程経験
・システム開発経験(規模、言語問わず)
【歓迎】
・要件定義〜保守運用までの一連の工程経験
・システム開発経験(規模、言語問わず)
想定年収
600~700万円
勤務地
東京都
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