想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
事業内容
【電子マネー業界のリーディングカンパニー】
同社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
・au PAY 、WebMoney等の電子マネー発行
・au PAYポイント運用:「積立型」のポイント運用
・au PAYギフトカード:au PAY ギフトカードは、電子決済サービス「au PAY」に残高をチャージすることができるギフトカード。
オリジナルデザインも可能な「カードタイプ」と、デジタル発行の「コードタイプ」の2種類があり、さまざまなビジネスシーンやブランドイメージに合わせてご利用可能
・電子マネーを用いた決済サービスの提供
・国際ブランド付プリペイドカードの発行
同社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
・au PAY 、WebMoney等の電子マネー発行
・au PAYポイント運用:「積立型」のポイント運用
・au PAYギフトカード:au PAY ギフトカードは、電子決済サービス「au PAY」に残高をチャージすることができるギフトカード。
オリジナルデザインも可能な「カードタイプ」と、デジタル発行の「コードタイプ」の2種類があり、さまざまなビジネスシーンやブランドイメージに合わせてご利用可能
・電子マネーを用いた決済サービスの提供
・国際ブランド付プリペイドカードの発行
会社特徴
■自社開発で培ったサービス基盤と開発力
20年以上にわたり、自社開発の電子マネー「WebMoney」の発行・販売を中心にオンライン領域における決済事業を展開し、業界を牽引してきた電子マネー業界のリーディングカンパニーです。自由度の高い自社開発サービスで新たな挑戦を実現することで、成果を直接的に実感できます。
■KDDIグループとしての安定した資本基盤×高成長中のFintech事業
KDDIグループの中でも注力・成長領域である金融サービスを展開する同社。安定した資本基盤の元、成長市場であるFintechの領域で、着実な成長を遂げています。グループ事業構想の実現にむけ、大きな経済圏の中で事業展開をしながら、お客様に選ばれる未来を創造すべく、キャッシュレス社会の実現を担う企業として、さらに成長・拡大中です。
■パフォーマンス最大化を目指す就業環境
フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております。
また、当社の健康経営推進活動の一環として、スポーツエールカンパニー2024の認定を取得しました。
20年以上にわたり、自社開発の電子マネー「WebMoney」の発行・販売を中心にオンライン領域における決済事業を展開し、業界を牽引してきた電子マネー業界のリーディングカンパニーです。自由度の高い自社開発サービスで新たな挑戦を実現することで、成果を直接的に実感できます。
■KDDIグループとしての安定した資本基盤×高成長中のFintech事業
KDDIグループの中でも注力・成長領域である金融サービスを展開する同社。安定した資本基盤の元、成長市場であるFintechの領域で、着実な成長を遂げています。グループ事業構想の実現にむけ、大きな経済圏の中で事業展開をしながら、お客様に選ばれる未来を創造すべく、キャッシュレス社会の実現を担う企業として、さらに成長・拡大中です。
■パフォーマンス最大化を目指す就業環境
フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております。
また、当社の健康経営推進活動の一環として、スポーツエールカンパニー2024の認定を取得しました。
仕事内容
同社は、KDDIグループの金融サービス事業を展開する企業です。
社内IT環境の運用・管理、情報セキュリティ管理態勢の強化に取り組んでいます。
具体的には、Azure・MS365を中心とした社内業務基盤の設計・運用管理、
情報セキュリティの全社的な維持管理、
クラウドサービスを活用した業務改善・課題解決への取り組みなどを行います。
また、情報資産管理・情報セキュリティの知見や経験を積み、
キャリアアップを目指す方にも適しています。
【具体的には】
・ Azure・MS365を中心にした社内業務基盤の設計・運用管理
・ 情報セキュリティの全社的な維持管理のための事務局活動
・ クラウドのサービスやソリューションを活用した業務改善・課題解決への取り組み
・ 業務効率化・セキュリティ向上の提案〜実施
・ プロジェクト内容
・ 決済サービス『auPAY』『WebMoney』を下支えする
社内IT環境(『社内OA』『社内システム』)の運用・管理
・ 情報セキュリティ管理態勢の強化
社内IT環境の運用・管理、情報セキュリティ管理態勢の強化に取り組んでいます。
具体的には、Azure・MS365を中心とした社内業務基盤の設計・運用管理、
情報セキュリティの全社的な維持管理、
クラウドサービスを活用した業務改善・課題解決への取り組みなどを行います。
また、情報資産管理・情報セキュリティの知見や経験を積み、
キャリアアップを目指す方にも適しています。
【具体的には】
・ Azure・MS365を中心にした社内業務基盤の設計・運用管理
・ 情報セキュリティの全社的な維持管理のための事務局活動
・ クラウドのサービスやソリューションを活用した業務改善・課題解決への取り組み
・ 業務効率化・セキュリティ向上の提案〜実施
・ プロジェクト内容
・ 決済サービス『auPAY』『WebMoney』を下支えする
社内IT環境(『社内OA』『社内システム』)の運用・管理
・ 情報セキュリティ管理態勢の強化
auペイメント株式会社募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
賞与:年2回(6月・12月に支給)昇給:年1回(毎年4月)
応募資格
・ 情報資産関連(ISMS業務等)での管理業務補佐の経験
・ ヘルプデスク、サポートデスク等の対人窓口対応業務の経験
・ 情報セキュリティポリシーの構築・運用・管理(いずれも経験目安3〜5年程度)
【歓迎】
・ クラウド上でのインフラ環境構築の経験
・ システム監視・障害対応の業務設計の経験
・ 決済サービス『auPAY』『WebMoney』を下支えする社内IT環境(『社内OA』『社内システム』)の運用・管理
・ 情報セキュリティ管理態勢の強化
・ Azure・MS365を中心にした社内業務基盤の設計・運用管理
・ 情報セキュリティの全社的な維持管理のための事務局活動
・ クラウドのサービスやソリューションを活用した業務改善・課題解決への取り組み
・ 業務効率化・セキュリティ向上の提案〜実施(変更の範囲)会社内のすべての業務
・ ヘルプデスク、サポートデスク等の対人窓口対応業務の経験
・ 情報セキュリティポリシーの構築・運用・管理(いずれも経験目安3〜5年程度)
【歓迎】
・ クラウド上でのインフラ環境構築の経験
・ システム監視・障害対応の業務設計の経験
・ 決済サービス『auPAY』『WebMoney』を下支えする社内IT環境(『社内OA』『社内システム』)の運用・管理
・ 情報セキュリティ管理態勢の強化
・ Azure・MS365を中心にした社内業務基盤の設計・運用管理
・ 情報セキュリティの全社的な維持管理のための事務局活動
・ クラウドのサービスやソリューションを活用した業務改善・課題解決への取り組み
・ 業務効率化・セキュリティ向上の提案〜実施(変更の範囲)会社内のすべての業務
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
完全週休2日制(土・日) 祝日 年次有給休暇(初年度最大20日) 年末年始休暇(12月28日〜1月3日) 夏期休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児・介護休暇等
待遇・福利厚生
雇用保険
通勤手当 時間外手当(非管理職)、深夜手当、休日手当、確定拠出年金制度(401k)、KDDI社員持株会(希望者)、KDDIまとめて福利厚生、研修制度、自己研鑽制度
通勤手当 時間外手当(非管理職)、深夜手当、休日手当、確定拠出年金制度(401k)、KDDI社員持株会(希望者)、KDDIまとめて福利厚生、研修制度、自己研鑽制度
採用人数
若干名