ヒューマンリソシア株式会社

【職務内容】
総合人材サービスを提供する同社の人材派遣事業の成長を支える基幹業務システムのアプリケーションのライフサイクルをサポートするスペシャリストを募集します。
先ずは、派遣事業の多岐にわたるシステム群の保守・運用に取り組むことを通じて、システムやネットワークの構成といった全体像を把握して頂きます。そして、既存システムの効率化やセキュリティ向上、将来的には次期システムへのモダナイゼーションに向けたアプリケーションプラットフォームの検討に関してプロジェクトメンバーとして携わって頂きます。
大規模システムの保守・運用やモダナイゼーションにインフラエンジニアとして携わるというキャリア価値につながる機会です。具体的なお取り組み内容については、候補者の方の今後チャレンジしたいことを踏まえて、話し合って決めていきたいと考えています。
【具体的に】
・クラウド上で稼働するシステム（ネットワーク、インフラ、アプリケーション、データベース、セキュリティ）のリソース最適化、運用、保守
・業務イベント時（例：月末・月初・季節的な繁忙期など）のシステム稼働状況の管理と不具合対応

【職務内容】
総合人材サービスを提供する同社の人材派遣事業の業務支援システムのアプリケーションのライフサイクルをマネジメントするアプリケーションスペシャリストを募集します。
先ずは、派遣事業の契約管理、請求・給与計算、労務管理など多岐にわたる既存アプリケーションの保守・運用、並びに法制度の改正に伴う機能拡張に取り組むことを通じてアプリケーション構造と業務構造を理解して頂きます。
マネジメント志向がある方には、リーダーとして要件管理、進捗管理、メンバーの採用・育成に携わって頂きながら、既存システムのモダナイゼーション・プロジェクトの中核メンバーとして携わって頂きます。

大規模システムの開発・運用、モダナイゼーションにアプリケーションスペシャリストとして携れる機会です。
リーダー候補の方はチームマネジメント力が培えるチャレンジでありキャリア価値につながります。
具体的なお取り組み内容については、候補者の方の今後チャレンジしたいことを踏まえて話し合って決めていきたいと考えています。
【具体的に】
・Java言語を用いた業務システムのアプリケーションに関する要件定義、外部設計、運用
（経験、スキルを踏まえて、担当工程・役割は分担します）
・次期業務支援システムの構想・企画
・メンバーへのタスクアサインや進捗管理、スキルアップのサポートおよび新規メンバーの採用検討
※ご入社後一定の期間は業務システムを把握して頂くためにデータメンテナンスやトラブルシューティングもご担当頂きます

【職務内容】
総合人材サービスを提供する同社の人材派遣事業の業務支援システムのアプリケーションのライフサイクルをマネジメントするアプリケーションスペシャリストを募集します。
先ずは、派遣事業の契約管理、請求・給与計算、労務管理など多岐にわたる既存アプリケーションの保守・運用、並びに法制度の改正に伴う機能拡張に取り組むことを通じてアプリケーション構造と業務構造を理解して頂きます。
マネジメント志向がある方には、リーダーとして要件管理、進捗管理、メンバーの採用・育成に携わって頂きながら、既存システムのモダナイゼーション・プロジェクトの中核メンバーとして携わって頂きます。

大規模システムの開発・運用、モダナイゼーションにアプリケーションスペシャリストとして携れる機会です。
リーダー候補の方はチームマネジメント力が培えるチャレンジでありキャリア価値につながります。
具体的なお取り組み内容については、候補者の方の今後チャレンジしたいことを踏まえて話し合って決めていきたいと考えています。
【具体的に】
・Java言語を用いた業務システムのアプリケーションに関する要件定義、外部設計、運用
（経験、スキルを踏まえて、担当工程・役割は分担します）
・次期業務支援システムの構想・企画
・メンバーへのタスクアサインや進捗管理、スキルアップのサポートおよび新規メンバーの採用検討
※ご入社後一定の期間は業務システムを把握して頂くためにデータメンテナンスやトラブルシューティングもご担当頂きます

【職務内容】
総合人材サービスを提供する同社の人材派遣事業の成長を支える基幹業務システムのアプリケーションのライフサイクルをサポートするスペシャリストを募集します。
先ずは、派遣事業の多岐にわたるシステム群の保守・運用に取り組むことを通じて、システムやネットワークの構成といった全体像を把握して頂きます。そして、既存システムの効率化やセキュリティ向上、将来的には次期システムへのモダナイゼーションに向けたアプリケーションプラットフォームの検討に関してプロジェクトメンバーとして携わって頂きます。
大規模システムの保守・運用やモダナイゼーションにインフラエンジニアとして携わるというキャリア価値につながる機会です。具体的なお取り組み内容については、候補者の方の今後チャレンジしたいことを踏まえて、話し合って決めていきたいと考えています。
【具体的に】
・クラウド上で稼働するシステム（ネットワーク、インフラ、アプリケーション、データベース、セキュリティ）のリソース最適化、運用、保守
・業務イベント時（例：月末・月初・季節的な繁忙期など）のシステム稼働状況の管理と不具合対応

【職務内容】
総合人材サービスを提供する同社の人材派遣事業の業務支援システムのアプリケーションのライフサイクルをマネジメントするアプリケーションスペシャリストを募集します。
先ずは、派遣事業の契約管理、請求・給与計算、労務管理など多岐にわたる既存アプリケーションの保守・運用、並びに法制度の改正に伴う機能拡張に取り組むことを通じてアプリケーション構造と業務構造を理解して頂きます。
マネジメント志向がある方には、リーダーとして要件管理、進捗管理、メンバーの採用・育成に携わって頂きながら、既存システムのモダナイゼーション・プロジェクトの中核メンバーとして携わって頂きます。
大規模システムの開発・運用、モダナイゼーションにアプリケーションスペシャリストとして携れる機会です。
リーダー候補の方はチームマネジメント力が培えるチャレンジでありキャリア価値につながります。
具体的なお取り組み内容については、候補者の方の今後チャレンジしたいことを踏まえて話し合って決めていきたいと考えています。
【具体的に】
・Java言語を用いた基幹業務システムのアプリケーションに関する内部設計、開発、保守、運用
（経験、スキルを踏まえて、担当工程・役割は分担します）
・データメンテナンスやトラブルシューティング

【職務内容】
総合人材サービスを提供する同社の人材派遣事業の業務支援システムのアプリケーションのライフサイクルをマネジメントするアプリケーションスペシャリストを募集します。
先ずは、派遣事業の契約管理、請求・給与計算、労務管理など多岐にわたる既存アプリケーションの保守・運用、並びに法制度の改正に伴う機能拡張に取り組むことを通じてアプリケーション構造と業務構造を理解して頂きます。
マネジメント志向がある方には、リーダーとして要件管理、進捗管理、メンバーの採用・育成に携わって頂きながら、既存システムのモダナイゼーション・プロジェクトの中核メンバーとして携わって頂きます。

大規模システムの開発・運用、モダナイゼーションにアプリケーションスペシャリストとして携れる機会です。
リーダー候補の方はチームマネジメント力が培えるチャレンジでありキャリア価値につながります。
具体的なお取り組み内容については、候補者の方の今後チャレンジしたいことを踏まえて話し合って決めていきたいと考えています。
【具体的に】
・Java言語を用いた業務システムのアプリケーションに関する要件定義、外部設計、運用
（経験、スキルを踏まえて、担当工程・役割は分担します）
・次期業務支援システムの構想・企画
・メンバーへのタスクアサインや進捗管理、スキルアップのサポートおよび新規メンバーの採用検討
※ご入社後一定の期間は業務システムを把握して頂くためにデータメンテナンスやトラブルシューティングもご担当頂きます