想定年収
550～700万円
勤務地
東京都
事業内容
【事業内容】
インターネットを軸とした各事業の企画・運営
■本当に価値のある情報を提供することをモットーにインターネットメディアを複数展開。
自社メディアにクライアントの広告を掲載するビジネスモデルを中心に、SEO・Instagram・YouTube・Twitterと多種多様な領域でインターネットメディアを展開しています。サービスやメディアを通じて人々のコミュニケーションを豊かにし、ユーザーの毎日をより良いものにしていきます。
■ユーザーニーズの分析から商品開発、販売、受発注、アフターフォローまで、一貫して展開。
DtoCとは、Direct-to-Consumerの略で、自ら企画、製造した商品をどこの店舗も介すことなく自社のECサイトで直接顧客へ販売するビジネスモデルのことです。仲介業者を挟むことなく企画から製造・販売までをすべて自らで行うことで、無駄なコストを排除し、より価値の高い商品の提供を可能にしています。
化粧品ブランド、オーガニックブランド、ランジェリーブランドなど複数ブランドを運営しております。
インターネットを軸とした各事業の企画・運営
■本当に価値のある情報を提供することをモットーにインターネットメディアを複数展開。
自社メディアにクライアントの広告を掲載するビジネスモデルを中心に、SEO・Instagram・YouTube・Twitterと多種多様な領域でインターネットメディアを展開しています。サービスやメディアを通じて人々のコミュニケーションを豊かにし、ユーザーの毎日をより良いものにしていきます。
■ユーザーニーズの分析から商品開発、販売、受発注、アフターフォローまで、一貫して展開。
DtoCとは、Direct-to-Consumerの略で、自ら企画、製造した商品をどこの店舗も介すことなく自社のECサイトで直接顧客へ販売するビジネスモデルのことです。仲介業者を挟むことなく企画から製造・販売までをすべて自らで行うことで、無駄なコストを排除し、より価値の高い商品の提供を可能にしています。
化粧品ブランド、オーガニックブランド、ランジェリーブランドなど複数ブランドを運営しております。
会社特徴
【フラットな組織】
同社では、【アライアンス】の考えに基づいた人事論を導入しています。
本人事論は、終身雇用を前提とせず、同社と個人が価値向上に手を貸し合う対等な関係を築くことを目的としています。
同社と社員、両者が提供する価値をオープンに示し、お互いにメリットがある目標を達成することで、フラットで互恵的な信頼に基づく「パートナーシップ関係」を築いています。
【個人＞会社】
同社は「社員こそ宝」であり、何よりも『人＝社員』にフォーカスします。
そのため、
・社員が成長できる環境作りに投資を惜しみません。
・道理を大切にし 社員と誠実に向き合います。不義理をしません。
・社員一人ひとりが目指すキャリアに一歩でも近づくために アライアンスの関係構築に全力で取り組みます。
これらを社員に誓っています。
【とにかく早く動く】
「最速で動く」という価値観のもと、「スピード感」を大切にしています。
速さは事業に強いインパクトを与え、新たなビジネスチャンスを生み出します。
走りながら考える事業家集団として、全力スピードで走り抜けます。
ベンチャー企業の強みである速さを活かし、高い利益率を生み出しています。
同社では、【アライアンス】の考えに基づいた人事論を導入しています。
本人事論は、終身雇用を前提とせず、同社と個人が価値向上に手を貸し合う対等な関係を築くことを目的としています。
同社と社員、両者が提供する価値をオープンに示し、お互いにメリットがある目標を達成することで、フラットで互恵的な信頼に基づく「パートナーシップ関係」を築いています。
【個人＞会社】
同社は「社員こそ宝」であり、何よりも『人＝社員』にフォーカスします。
そのため、
・社員が成長できる環境作りに投資を惜しみません。
・道理を大切にし 社員と誠実に向き合います。不義理をしません。
・社員一人ひとりが目指すキャリアに一歩でも近づくために アライアンスの関係構築に全力で取り組みます。
これらを社員に誓っています。
【とにかく早く動く】
「最速で動く」という価値観のもと、「スピード感」を大切にしています。
速さは事業に強いインパクトを与え、新たなビジネスチャンスを生み出します。
走りながら考える事業家集団として、全力スピードで走り抜けます。
ベンチャー企業の強みである速さを活かし、高い利益率を生み出しています。
仕事内容
ご入社後数年は、まずは情報セキュリティ領域のPMとして、【企業・事業・社員】をリスクから守る役割を担っていただきます。
その後は、ジェネラリストとして情報セキュリティ領域から法務領域等まで干渉範囲を拡大し、ガバナンス領域のMGRとしてもご活躍可能です。
またスペシャリストとして全社のDX、デジタル化、データドリブン経営等まで職能を広げていただくことも可能です。
ゆくゆくは、CISO（情報セキュリティー最高責任者）としてキャリアアップすることも可能です。
･セキュリティマネジメントプロジェクトへの参画
・EDR/EPPのリプレイス
・パスワードマネージャ導入
・IT資産の棚卸し、最適化
・統制環境の確立
・DX推進・システムサービスにおけるプロジェクトマネージャー補佐
･その他
・情報機器の調達・メンテナンス・IT資産管理
・ソフトウェアアカウントの保守運用、ベンダーへの問い合わせ対応等
・ITツールの導入（要件定義、設計、構築と幅広く対応）や改修
・社内ITにおける各種運用業務や、運用課題の改善（ITツールによる改善、運用見直しによる改善 等）
・社内全体の情報セキュリティの強化に向けた各種ITツールの導入や運用設計、それらの全社展開・定着
・従業員からのITに関する問合せへの対応
その後は、ジェネラリストとして情報セキュリティ領域から法務領域等まで干渉範囲を拡大し、ガバナンス領域のMGRとしてもご活躍可能です。
またスペシャリストとして全社のDX、デジタル化、データドリブン経営等まで職能を広げていただくことも可能です。
ゆくゆくは、CISO（情報セキュリティー最高責任者）としてキャリアアップすることも可能です。
･セキュリティマネジメントプロジェクトへの参画
・EDR/EPPのリプレイス
・パスワードマネージャ導入
・IT資産の棚卸し、最適化
・統制環境の確立
・DX推進・システムサービスにおけるプロジェクトマネージャー補佐
･その他
・情報機器の調達・メンテナンス・IT資産管理
・ソフトウェアアカウントの保守運用、ベンダーへの問い合わせ対応等
・ITツールの導入（要件定義、設計、構築と幅広く対応）や改修
・社内ITにおける各種運用業務や、運用課題の改善（ITツールによる改善、運用見直しによる改善 等）
・社内全体の情報セキュリティの強化に向けた各種ITツールの導入や運用設計、それらの全社展開・定着
・従業員からのITに関する問合せへの対応
株式会社Leo Sophia Group募集概要
勤務地
東京都目黒区
給与詳細
・昇給 ：年2回（1月/7月）
・賞与 ：年2回（1月/7月）
・賞与 ：年2回（1月/7月）
応募資格
・エンジニアとしての実務経験
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
各種社会保険完備 交通費支給（3万円/月迄） 住宅手当（3万円/月迄） 書籍購入費用補助 ランチ/ドリンク無料
各種社会保険完備 交通費支給（3万円/月迄） 住宅手当（3万円/月迄） 書籍購入費用補助 ランチ/ドリンク無料
採用人数
若干名
