レバレジーズ株式会社

【積極的に新規事業を産み出す第2創業期／複数の事業を展開する事業開発会社】
同社は創業15年で年商449億円を売り上げ、複数の事業を展開する事業開発会社です。中でも現在国内で伸びているIT・医療業界においてトップシェアを誇る事業を展開しています。そこから得られる収益をもとに、積極的に事業開発を行います。

■IT領域（エンジニア・クリエイター向けのサービス例）
・転職エージェントサービス「レバテックキャリア」
・フリーランスエンジニア人材サービス「レバテックフリーランス」　
■医療／介護領域
・介護士人材サービス「きらケア」
・看護師向け総合サービス「レバウェル看護」　
■若年層領域
・新卒向け就職サービス「career ticket」
・フリーター／第二新卒向け就職サービス「ハタラクティブ」

【顧客の創造を通じて関係者全員の幸福を追求し、各個人の成長を促す】
自分の為になることが人の為になり、人の為になることが自分の為になる。そう考え行動する人を増やすことで、世の中全体の発展に貢献すること。このような想いが、レバレジーズの企業理念の背景には込められています。今行っている事業も、これから生まれる事業も、すべてはこの理念が基盤です。レバレジーズは、会社を含めた社会全体の永続的な繁栄を目指し、成長を続けます。

【事業開発に必要な全てのスペシャリストが社内にいるオールインハウスの組織体】
私たちは事業開発に必要な全てのスペシャリストが社内にいるオールインハウスの組織体制をとっています。セールス、データサイエンティスト、マーケター、UI/UXデザイナー、エンジニアなどあらゆる職種の人が社内にいるため、専門性が高く、スピーディーな問題解決を行っていくことが可能です。また、様々な職種の人と交流しながら仕事を進めていくので、自分次第で多様なスキルを身につけることができます。

【社内制度は充実／働きがいのある会社3位にランクイン】
・フレックスタイム制度：10:30〜17:00までの間をコアタイムとするフレックスタイム制度を導入
・ランチサポート制度：コーヒーや白米、各種レトルト、お菓子、フルーツ、栄養ドリンクなどを無料支給
・社内副業制度：担当している事業や業務範囲に限らず、他領域における業務に社内副業という形で参画可
・ご近所手当：オフィスの近隣に住む社員に対する手当として、オフィスから2駅圏内に住む社員に家賃補助支給
・資格取得支援制度：会社が必要と認めた資格を取得した際の受験費用、業務遂行に必要な資格の年間登録料/更新手数料を全額負担

エンジニア組織のマネジメント全般をお任せします。

・ピープルマネジメント
　‐　目標設定、評価、課題解決支援を通しメンバー育成
　‐　メンバーとの1on1ミーティングの実施
　‐　組織課題の特定、改善の提案および実施

・開発プロセスの推進と改善
　‐　開発プロセスの方針決定、当事者意識を持った推進と継続的改善
　‐　開発プロセスにおける関係者（経営層、他部門）との連携、調整
　‐　メンバーのアサイン管理、開発進捗把握

・開発工程初期から後期までの一連のWebアプリケーション開発経験
・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験10年以上
・ネットワーク、サーバーなどインフラ設計・構築・運用経験、Linuxの知識
・チームの目標、優先順位、基準を定め、実行計画を立てた経験
・チームのアウトプット最大化のための活動経験
・複数チームやプロジェクト、プロダクトの中長期的なリスク管理経験

【歓迎】
・10名以上のエンジニアリング部門責任者として、組織戦略立案・方針策定・推進をした経験
・エンジニア組織全体の技術力向上に向けた施策の企画立案・推進の経験
・経営に近い立場で、事業や開発に関わる意思決定をした経験
・大規模プロジェクト、プロダクトのマネジメント経験