株式会社ユニオンシンク
株式会社ユニオンシンクの企業評判企業評判詳細
数字のみが重要で、プロセスなどは給与に影響を与えない。
また、リーダーや課長になるには自分から手をあげるが、数字主義の割には年齢を言い訳にされて却下されている人がいた
。
また、リーダーや課長になるには自分から手をあげるが、数字主義の割には年齢を言い訳にされて却下されている人がいた
。
職種・所属・役職
営業(メディア/EC/その他IT・Webサービス)・営業部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.60
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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株式会社PIVOT同業界の「社内評価方法」
2020年度から個人の売り上げも評価対象になったので、そこに不満を持つかもしれません。
炎上案件などにアサインされてしまったら、当然利益率も低いので、大変な思いをした割に評価されないということが起きてしまうので、案件ガチャ要素が多少あります。
炎上案件などにアサインされてしまったら、当然利益率も低いので、大変な思いをした割に評価されないということが起きてしまうので、案件ガチャ要素が多少あります。
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