国税庁
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サボっている職員が非常に多く、その分真面目に働いている者に負担がおおきくかかっていた。また、組織的に古く無駄な慣習も非常に多く、新聞にのるような犯罪率も非常に高いことは将来性に不安を感じた。加えて中々クビにはならないため、そういう人たちが残り真面目な人が転職していくイメージがあった。
職種・所属・役職
その他・法務部
性別
女性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
5時間
平均年収
---
有給消化率
100%
回答者による総合評価
2.82
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
5.00
入社前後のギャップ
1.00
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兵庫県庁同業界の「成長性・将来性」
地方自治体として、まだまだ成長する団体。知事のリーダーシップに期待されるところろが大きい。
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