松竹株式会社
松竹株式会社の企業評判企業評判詳細
部門、部署によってフリーアドレス、基本出社などそれぞれ異なる。そのため個人の自由度が低く、昨今のオフィススタイルに合っているとは考えにくい。また、経費削減として、お茶、水の支給がなくなり、個人の負担が大きくなったこともこの回答に至る。
職種・所属・役職
広報・広告宣伝・広報・宣伝部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
1.80
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
2.00
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
2.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
1.00
松竹株式会社カテゴリから企業評判を探す
TOHOシネマズ株式会社同業界の「オフィス環境/テレワーク」
映画館では上映映画が複数あっても、始まる時間と終わる時間が同じぐらいになるよう設定されてるので、フロアは映画の上映中は暇でしたね。ただし暇だからと言って何もせず立ってるのはダメです。上映中の作業としては映画が問題なく流れてるか確認したり、館内やトイレ掃除、チラシ補充、ゴミ捨てなど…。もしやることがなくてボーっとしてると監視カメラで館内を見ている社員さんに「ちゃんと動いて！」と無線で注意されてしまいます！そのため、たとえ暇でも自発的に仕事を探して常に動いていないとないといけません…。
「この企業をフォロー」で口コミや求人情報の新着をお知らせします
この企業をフォローするあなたの会社を評価しましょう
口コミを投稿する
