株式会社オークファン
株式会社オークファンすべての企業評判
条件で絞り込む
先輩社員から引き継ぎなどされていない状態で案件にアサインされて動き出すため、仕様書の書き方からプロジェクトの進め方まで社内のエンジニアやデザイナーから注意されて覚えていく事が多いようです。
正直、ディレクター同士でコミュニケーションを取っていないように感じます。
毎度新人ディレクターにあれこれ教えるのにも疲れました。
デザイナーの育成環境はそれなりにあると思います。チーム内でのデザインレビューやコードレビューがあります。
人事制度はコロコロ変わりますが、 実際に評価されて給料が上がるのはKPI目標を...
とても綺麗なオフィスでした。清掃業者がしっかり入るので、まず不満に思ったことがあ...
いつまでも古いサービスを続けており、業界から遅れているように感じます。 既存サ...
時短で働く女性社員もいたので、ライフステージが変わっても仕事は続けられる環境では...
基本的な福利厚生はあります。 開発部には書籍購入制度があります。 部活動の補...
一般社員〜マネージャーなどの給料は業界でも特に低いと思います。 企画や営業など...
毎月のように新しい人が入社していましたが、越境ECを手掛けていたこともあり外国籍...
産休・育休は取りやすく、復帰後の時短勤務も長期でできるようです。 有給の生理休...
副業支援スクールをやっているので、物販系の副業を推奨しています。 社員の中には...
有給取得もしやすく、福利厚生の面では不満の声はなかったと思います。報酬と成果が見...
自身が未経験で入社しました。と言っても、合併で事業統合につき転籍した流れなので、...
面接などでも穏やかで優しい人が多い印象でしたが、入社後のギャップはありませんでし...
自身が在籍していたときは合併直後だったこともあり、明確な評価基準がありませんでし...
「この企業をフォロー」で口コミや求人情報の新着をお知らせします
この企業をフォローするあなたの会社を評価しましょう
口コミを投稿する