株式会社SHIFT

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株式会社SHIFTの企業評判回答者別の給与・年収情報

年収 500万円
基本給(月) -
残業代(月) -
賞与(年) -
その他(年) -
給料面に関しては昇給率10%と聞いていたので期待して入社しましたが、明確に営業成績を残さないと昇給はほぼ期待できず、肩透かしを食らった気分です。

職級によって給与が決まっており、明確な数値を残す以外の貢献で給与が上がることは一切ありません。
とは言えどの程度の数値を残せば給与が上がるかの基準が曖昧な部分があり、その点は社員のモチベーションを削ぐ要因になっています。
職種・所属・役職
ディレクター・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
4~5年
平均残業時間 ---
平均年収 500万円
有給消化率 ---

回答者による総合評価

3.00

未経験からの活躍

2.00

オフィス環境/テレワーク

3.00

成長性・将来性

4.00

人材育成/研修/キャリア

3.00

待遇面の評価

3.00

社内評価方法

3.00

女性メンバーの働く環境

3.00

福利厚生(手当・制度)

4.00

入社前後のギャップ

----

年収・給与

----

副業への対応

2.00

エンジニアスキルアップ

3.00

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アクセンチュア株式会社同業界の「年収・給与」

年収 600万円
基本給(月) 570万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 60万円
その他(年) -
年棒制でクラスごとにある程度基本給が決まっている。毎年査定の際に前年の成果に応じてプロモーションや基本給アップ、賞与が決まる。
同業他社に比べ高い水準である。年収・給与について不満と感じることはほとんどない。

やっぱりテクノロジー部門は給料が低いなと言う感想です。...

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マネージャーになるまでは、意外と基本給が低く、残業代でカバーされる印象。 マネ...

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年棒で給料が決まるが、残業代は含まない。そのため残業が少ないと他のファームと比べ...

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