ネットイヤーグループ株式会社

求人掲載中
DXコンサル
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

事業部マネジャー候補(経営幹部と近いポジションで活躍が出来る/部長)

想定年収
800~1,500万円
勤務地
東京都
事業内容
ネットビジネスへの進出を計画する企業と契約し、ネット戦略の策定から経営コンサルティング、Webデザイン、システムの構築・運用など、ネット事業に関するすべてを一社で請け負っているSIPS事業を展開しております。
従来は別々の企業が手がけることの多かった「ビジネス戦略」「Webデザイン」「情報システム」の専門性を兼ね備え、企業戦略全体をネット対応に転換する手助けを行なっております。
会社特徴
【マザーズ上場】
コーポレートサイトからEコマースサイト、プロモーションサイトまでWEBサイトのコンサルティングやマーケティング、制作全般を手がけております。WEBが事業の中心ですが、最近では事業慮域を広げており、リアルプロモーションとの連動なども積極的にクライアントへ提案しております。
顧客の大半はクライアントは各業界を代表する日本でも指折りの企業が非常に多いです。代理店を挟まないで直接取引きが多いのも特徴です。そのビジネス戦略から実行までを一貫して携わるベンチャー企業として台頭しております。
競合他社との違いは、他社が制作力を強みにしている点に対し、同社の場合はコンサルティング力やクリエイティブ力を強みに大手企業のお客様から受注に至っております。
仕事内容
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、
自らが会社を成長させていくエンジンとなれる重要なポジションです。
組織長として、チーム・部を束ね、後進育成を行いながら、
難易度の高いプロジェクトを推進・管理していくことを期待しています。
個人のスキルベースとしては、開発・技術に強みを持ったプロジェクトマネージャー経験を有し、
顧客との健全で適正な関係性と取引ができることが望ましいと考えています。
社内外の関係者と連携しながらPDCAサイクルを回し、
目標となるKPIを達成するまで責任を持ちます。
既存ビジネスのみならず、新規事業開発においても、
ユーザーエクスペリエンスデザインとデジタルのノウハウを活かして、
よりよい社会作りに大胆に貢献していきたいと考えている当社で、
多岐にわたるプロジェクトを統括し、牽引していただくことも期待しています。

【具体的には】
・ 組織契約の策定 ・ 人材育成 ・ プロジェクトの推進
・ ピープルマネジメント(人数規模5名〜30名程度)
・ プロジェクトマネジメント(人数規模10〜20名)

ネットイヤーグループ株式会社募集概要

勤務地
東京都中央区
応募資格
・ 管理監督者としてピープルマネジメント・チームビルディングのご経験
・ システム開発/WEBサービスに関するご経験5年以上
・ プロジェクトマネジメントまたはコンサルティングのご経験
・ ご自身で手を動かしてシステム開発などWEB関連のモノづくりをされてきたご経験
・ データ収集および分析、未来予測により課題設定、仮説立案、実行、効果検証、改善を主導・推進する能力

【歓迎】
・ 提案型の受託経験
・ システム開発の経験者、WEB関連技術、DBなどの知識
・ リモート環境でのマネジメント経験を有していれば尚可
勤務時間詳細
就業時間:9:30~18:00
休日休暇
年間休日数約125日 完全週休2日(土日祝) 年末年始休暇 創立記念日 入社時の有給休暇付与 特別休暇(慶弔休暇、バックアップ休暇など) GW期間中の平日 Pit休暇(永年勤続報奨休暇)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 確定拠出年金(401K)
慶弔見舞金 従業員持株会  永年勤続報奨制度 定年制度、再雇用制度 ワークスタイル選択制度 遠隔地勤務制度 副業制度、兼業制度 仕事用備品支給 資格取得支援制度 定期健康診断 保養施設 私服通勤可
採用人数
若干名

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求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収 800~1,500万円
勤務地 東京都

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求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、
自らが会社を成長させていくエンジンとなれる重要なポジションです。
組織長として、チーム・部を束ね、後進育成を行いながら、
難易度の高いプロジェクトを推進・管理していくことを期待しています。
個人のスキルベースとしては、開発・技術に強みを持ったプロジェクトマネージャー経験を有し、
顧客との健全で適正な関係性と取引ができることが望ましいと考えています。
社内外の関係者と連携しながらPDCAサイクルを回し、
目標となるKPIを達成するまで責任を持ちます。
既存ビジネスのみならず、新規事業開発においても、
ユーザーエクスペリエンスデザインとデジタルのノウハウを活かして、
よりよい社会作りに大胆に貢献していきたいと考えている当社で、
多岐にわたるプロジェクトを統括し、牽引していただくことも期待しています。

【具体的には】
・ 組織契約の策定 ・ 人材育成 ・ プロジェクトの推進
・ ピープルマネジメント(人数規模5名〜30名程度)
・ プロジェクトマネジメント(人数規模10〜20名)
想定年収
800~1,000万円
勤務地
大阪府
正社員

株式会社PKSHA Technology

Webディレクター(AI×BtoB SaaSプロダクト/東大と産学連携しているAI最先端企業)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、
自らが会社を成長させていくエンジンとなれる重要なポジションです。
組織長として、チーム・部を束ね、後進育成を行いながら、
難易度の高いプロジェクトを推進・管理していくことを期待しています。
個人のスキルベースとしては、開発・技術に強みを持ったプロジェクトマネージャー経験を有し、
顧客との健全で適正な関係性と取引ができることが望ましいと考えています。
社内外の関係者と連携しながらPDCAサイクルを回し、
目標となるKPIを達成するまで責任を持ちます。
既存ビジネスのみならず、新規事業開発においても、
ユーザーエクスペリエンスデザインとデジタルのノウハウを活かして、
よりよい社会作りに大胆に貢献していきたいと考えている当社で、
多岐にわたるプロジェクトを統括し、牽引していただくことも期待しています。

【具体的には】
・ 組織契約の策定 ・ 人材育成 ・ プロジェクトの推進
・ ピープルマネジメント(人数規模5名〜30名程度)
・ プロジェクトマネジメント(人数規模10〜20名)
想定年収
400~600万円
勤務地
東京都
正社員

株式会社お金のデザイン

インフラエンジニア(資産運用サービス THEO)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
経営幹部と近いポジションでビジネスを加速させていく、
自らが会社を成長させていくエンジンとなれる重要なポジションです。
組織長として、チーム・部を束ね、後進育成を行いながら、
難易度の高いプロジェクトを推進・管理していくことを期待しています。
個人のスキルベースとしては、開発・技術に強みを持ったプロジェクトマネージャー経験を有し、
顧客との健全で適正な関係性と取引ができることが望ましいと考えています。
社内外の関係者と連携しながらPDCAサイクルを回し、
目標となるKPIを達成するまで責任を持ちます。
既存ビジネスのみならず、新規事業開発においても、
ユーザーエクスペリエンスデザインとデジタルのノウハウを活かして、
よりよい社会作りに大胆に貢献していきたいと考えている当社で、
多岐にわたるプロジェクトを統括し、牽引していただくことも期待しています。

【具体的には】
・ 組織契約の策定 ・ 人材育成 ・ プロジェクトの推進
・ ピープルマネジメント(人数規模5名〜30名程度)
・ プロジェクトマネジメント(人数規模10〜20名)
想定年収
600~850万円
勤務地
東京都
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