
株式会社ギャラクシィ
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該当件数:11件
正社員
株式会社ギャラクシィ
【第二新卒歓迎】システムエンジニア(資格取得制度あり/平均残業23.6h/月)
- 定着率が高い
仕事内容
同社は、通信・商社・メーカー・生保などの大手企業を顧客に持ち、
ERPシステムやHRシステム、営業支援システムなどのWEB系システムの受託開発を行っています。
創業40年かけて築いた顧客との信頼関係により安定した経営を実現しており、
社員の平均勤続年数は11年と社員満足度が高いです。
また、資格制度や社内・社外研修が充実しており、社員の成長を支援しています。
【具体的には】
・ ERPシステム
・ HRシステム
・ 営業支援システム
ERPシステムやHRシステム、営業支援システムなどのWEB系システムの受託開発を行っています。
創業40年かけて築いた顧客との信頼関係により安定した経営を実現しており、
社員の平均勤続年数は11年と社員満足度が高いです。
また、資格制度や社内・社外研修が充実しており、社員の成長を支援しています。
【具体的には】
・ ERPシステム
・ HRシステム
・ 営業支援システム
応募資格
・ オブジェクト指向言語での開発経験1年以上(Java、PHP、JavaScript、Python、C++、Swift)
・ COBOLでの開発経験1年以上
・ COBOLでの開発経験1年以上
想定年収
400~600万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社ギャラクシィ
【リモート可】COBOLエンジニア(資格取得手当制度充実/創立40年の安定企業)
- 定着率が高い
仕事内容
直接契約の保険・金融系の基幹システムをメインに、幅広い案件の開発に携わっていただきます。
長年の実績があることから、要件定義等の上流工程から携わっており、経験スキルに応じて、上流工程からお任せいたします。
【具体的には】
主に、保険・金融系の基幹システム等、Webアプリケーション系など、幅広い開発に携わります。
担当フェーズについては要件定義等の上流フェーズから、運用・保守等の下流まで幅広くご用意できることが得量です。
ご本人のスキルに合わせて案件をアサインし、そこからステップアップしていただきます。
【職種の魅力】
・基本情報技術者からITストラテジストまで、経済産業省認定の資格を取得した方に対して、ポジションアップとそれに見合う待遇がございます。
(例)システムアーキテクト資格を取得:社内の中堅ポジション「シニアSE」に昇格し、毎月給与に技術者手当7万5000円を加算+資格取得一時金40万円が支給
・年に3回程度、目標シートのすり合わせを行い、明確なキャリアプランを描けるようにサポートしております。
大きな目標に対しても、段階的にチャレンジをしていくので着実なステップアップと達成感が得られます。
長年の実績があることから、要件定義等の上流工程から携わっており、経験スキルに応じて、上流工程からお任せいたします。
【具体的には】
主に、保険・金融系の基幹システム等、Webアプリケーション系など、幅広い開発に携わります。
担当フェーズについては要件定義等の上流フェーズから、運用・保守等の下流まで幅広くご用意できることが得量です。
ご本人のスキルに合わせて案件をアサインし、そこからステップアップしていただきます。
【職種の魅力】
・基本情報技術者からITストラテジストまで、経済産業省認定の資格を取得した方に対して、ポジションアップとそれに見合う待遇がございます。
(例)システムアーキテクト資格を取得:社内の中堅ポジション「シニアSE」に昇格し、毎月給与に技術者手当7万5000円を加算+資格取得一時金40万円が支給
・年に3回程度、目標シートのすり合わせを行い、明確なキャリアプランを描けるようにサポートしております。
大きな目標に対しても、段階的にチャレンジをしていくので着実なステップアップと達成感が得られます。
応募資格
・COBOLでの開発経験をお持ちの方
想定年収
450~650万円
勤務地
東京都
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正社員
株式会社ギャラクシィ
【リモートワーク可】SES営業(充実の育成制度/月平均残業8.0時間)
- 定着率が高い
仕事内容
多方面の業界顧客へSES 受託開発の提案を行っている同社にて、 既存顧客向けの深耕営業と新規案件獲得営業を担当いただきます。 システム部と協力しながら、
顧客の最適解を提供するソリューション営業です。
【具体的な業務内容】
■SES案件の既存拡大と新規開拓の提案
■受託開発案件の既存拡大と新規開拓の提案
■既存のお客様を中心としたITエンジニアの人材提案営業
■BP(ビジネスパートナー) の採用面談 業務遂行に必要な人材の数やスキルを明確にする要員計画の作成 各種書類 (見積書、納品書、請求書、 提案書)の作成
※現状は、既存深耕営業がほとんどです。
顧客の最適解を提供するソリューション営業です。
【具体的な業務内容】
■SES案件の既存拡大と新規開拓の提案
■受託開発案件の既存拡大と新規開拓の提案
■既存のお客様を中心としたITエンジニアの人材提案営業
■BP(ビジネスパートナー) の採用面談 業務遂行に必要な人材の数やスキルを明確にする要員計画の作成 各種書類 (見積書、納品書、請求書、 提案書)の作成
※現状は、既存深耕営業がほとんどです。
応募資格
【いずれか必須】
■IT業界における営業職の経験3年以上
■SE経験3年以上
※SEからのキャリアチェンジも歓迎しており、 IT営業未経験の場合、 入社後に営業部員による育成 (OJT) を実施します。
■IT業界における営業職の経験3年以上
■SE経験3年以上
※SEからのキャリアチェンジも歓迎しており、 IT営業未経験の場合、 入社後に営業部員による育成 (OJT) を実施します。
想定年収
500~680万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社ギャラクシィ
【リモート可】システムエンジニア(COBOL経験者歓迎/手厚い手当制度有)
- 定着率が高い
仕事内容
直接契約の保険・金融系の基幹システムをメインに、幅広い案件の開発に携わっていただきます。
長年の実績があることから、要件定義等の上流工程から携わっており、経験スキルに応じて、上流工程からお任せいたします。
【具体的には】
主に、保険・金融系の基幹システム等、Webアプリケーション系など、幅広い開発に携わります。
担当フェーズについては要件定義等の上流フェーズから、運用・保守等の下流まで幅広くご用意できることが得量です。
ご本人のスキルに合わせて案件をアサインし、そこからステップアップしていただきます。
【職種の魅力】
・基本情報技術者からITストラテジストまで、経済産業省認定の資格を取得した方に対して、ポジションアップとそれに見合う待遇がございます。
(例)システムアーキテクト資格を取得:社内の中堅ポジション「シニアSE」に昇格し、毎月給与に技術者手当7万5000円を加算+資格取得一時金40万円が支給
・年に3回程度、目標シートのすり合わせを行い、明確なキャリアプランを描けるようにサポートしております。
大きな目標に対しても、段階的にチャレンジをしていくので着実なステップアップと達成感が得られます。
長年の実績があることから、要件定義等の上流工程から携わっており、経験スキルに応じて、上流工程からお任せいたします。
【具体的には】
主に、保険・金融系の基幹システム等、Webアプリケーション系など、幅広い開発に携わります。
担当フェーズについては要件定義等の上流フェーズから、運用・保守等の下流まで幅広くご用意できることが得量です。
ご本人のスキルに合わせて案件をアサインし、そこからステップアップしていただきます。
【職種の魅力】
・基本情報技術者からITストラテジストまで、経済産業省認定の資格を取得した方に対して、ポジションアップとそれに見合う待遇がございます。
(例)システムアーキテクト資格を取得:社内の中堅ポジション「シニアSE」に昇格し、毎月給与に技術者手当7万5000円を加算+資格取得一時金40万円が支給
・年に3回程度、目標シートのすり合わせを行い、明確なキャリアプランを描けるようにサポートしております。
大きな目標に対しても、段階的にチャレンジをしていくので着実なステップアップと達成感が得られます。
応募資格
・COBOLでの開発経験をお持ちの方
想定年収
450~650万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社ギャラクシィ
【リモート可】開発エンジニア(上流〜下流まで経験可/残業平均13時間)
- 定着率が高い
仕事内容
直接契約の保険・金融系の基幹システムをメインに、幅広い案件の開発に携わっていただきます。
【具体的には】
1次請け案件が7割程度のため、要件定義等の上流フェーズから、運用・保守等の下流まで幅広く経験することが可能です。
【職種の魅力】
・プライム案件が7割程度を占めており、自社内受託の案件も増加しております。自社内開発かお客様先に常駐か、ご希望に合わせてお選びいただけます。
・開発フェーズ、言語共に案件が幅広いため、スキルアップを目指して日々新しいことに挑戦できる環境です。
・新卒採用にも力を入れており若手メンバーも多いため、今後PL/PMとしてマネジメントをしてみたい方は大歓迎です。上のポジションが詰まっているような会社ではないため、将来的に役員ポジションを目指してご活躍いただけます。
・基本情報技術者からITストラテジストまで、経済産業省認定の資格を取得した方に対して、ポジションアップとそれに見合う待遇がございます。(例/システムアーキテクト資格を取得した場合:社内の中堅ポジション「シニアSE」に昇格し、毎月の給与に技術者手当7万5000円を加算+資格取得一時金40万円が支給されます。)
・年に3回程度、目標シートのすり合わせを行い、明確なキャリアプランを描けるようにサポートしております。
【具体的には】
1次請け案件が7割程度のため、要件定義等の上流フェーズから、運用・保守等の下流まで幅広く経験することが可能です。
【職種の魅力】
・プライム案件が7割程度を占めており、自社内受託の案件も増加しております。自社内開発かお客様先に常駐か、ご希望に合わせてお選びいただけます。
・開発フェーズ、言語共に案件が幅広いため、スキルアップを目指して日々新しいことに挑戦できる環境です。
・新卒採用にも力を入れており若手メンバーも多いため、今後PL/PMとしてマネジメントをしてみたい方は大歓迎です。上のポジションが詰まっているような会社ではないため、将来的に役員ポジションを目指してご活躍いただけます。
・基本情報技術者からITストラテジストまで、経済産業省認定の資格を取得した方に対して、ポジションアップとそれに見合う待遇がございます。(例/システムアーキテクト資格を取得した場合:社内の中堅ポジション「シニアSE」に昇格し、毎月の給与に技術者手当7万5000円を加算+資格取得一時金40万円が支給されます。)
・年に3回程度、目標シートのすり合わせを行い、明確なキャリアプランを描けるようにサポートしております。
応募資格
・オープン系言語での開発経験
想定年収
450~650万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社ギャラクシィ
開発エンジニア(生命保険システム/新規事業チーム/少数精鋭集団/残業10H以下)
- 定着率が高い
正社員
株式会社ギャラクシィ
開発エンジニア(基幹業務システム/少数精鋭集団/残業10H以下)
- 定着率が高い
正社員
株式会社ギャラクシィ
開発エンジニア(労務システム/少数精鋭集団/残業10H以下)
- 定着率が高い
正社員
株式会社ギャラクシィ
Javaエンジニア(リモート案件9割/プライム案件/平均残業時間13h)
- 定着率が高い
正社員
株式会社ギャラクシィ
開発SEリーダー候補(リモート案件9割/プライム案件/平均残業時間13h/教育体制充実)
- 定着率が高い
仕事内容
大手企業の案件を中心としたWEB系の受託開発をお任せします。スキルに応じて上流工程へのチャレンジ、メンバーサポートも担当いただきます。
【使用言語】Java・Pythonなど
【開発システム例】
・ERPシステム(金属メーカーの生産管理/販売管理等)・HRシステム(給与/社会保険/労働保険/勤怠管理等)・営業支援システム
【使用言語】Java・Pythonなど
【開発システム例】
・ERPシステム(金属メーカーの生産管理/販売管理等)・HRシステム(給与/社会保険/労働保険/勤怠管理等)・営業支援システム
応募資格
オブジェクト指向言語(Java、PHP、JavaScript、Python、C++、Swift)またはCOBOL言語での開発経験(3年以上)
【歓迎】
・マネジメント経験のある方
・将来マネジメントに挑戦したい方
【歓迎】
・マネジメント経験のある方
・将来マネジメントに挑戦したい方
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社ギャラクシィ
開発SE(リモート案件9割/プライム/商社向け案件/平均残業時間13h/教育体制充実)
- 定着率が高い
仕事内容
商社向け基幹系業務システムの開発をご担当いただきます。一次請けの案件となっているため、要件定義からリリースまで一貫してエンドユーザ ー目線を重視した開発が可能です。
リモート案件:9割
大手のクライアントが多いためリモート推進企業が多いです。
【具体的には】
開発システムの詳細 会計システム、生産管理システム、販売管理システムなどをメインに開発いただきます 。
リモート案件:9割
大手のクライアントが多いためリモート推進企業が多いです。
【具体的には】
開発システムの詳細 会計システム、生産管理システム、販売管理システムなどをメインに開発いただきます 。
応募資格
※同社は第二新卒は採用しておらず、社会人二年以上の方を対象としています。
【必須】
・Web/オープン系言語での開発経験2年以上
【歓迎】
・基幹系業務システムの開発
【必須】
・Web/オープン系言語での開発経験2年以上
【歓迎】
・基幹系業務システムの開発
想定年収
400~800万円
勤務地
東京都
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