Sky株式会社
Sky株式会社の企業評判企業評判詳細
新しい技術を貪欲に学び、既存のシステムを更新していきたいという熱量は中堅以上の社員にはあまり感じることができませんでした。基本的には現在の状態を維持し、致命的な不備が発生しないように維持するという姿勢に終始しているような印象を受けました。
勉強したいという方に対しての支援制度もあるにはありましたが、上長や会社がその利用を積極的に推進しているというような空気感ではありませんでした。どんどん新しいことを学び自分のスキルを高めていきたいと考えている人は不満を感じていたように思います。
勉強したいという方に対しての支援制度もあるにはありましたが、上長や会社がその利用を積極的に推進しているというような空気感ではありませんでした。どんどん新しいことを学び自分のスキルを高めていきたいと考えている人は不満を感じていたように思います。
職種・所属・役職
業務系SE・PG（自社製品）・システム開発部・一般社員/メンバークラス
性別
男性
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
30時間
平均年収
---
有給消化率
60%
回答者による総合評価
3.67
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
4.00
女性メンバーの働く環境
4.00
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株式会社ボールド同業界の「成長性・将来性」
今の営業方針を継続するなら成長性も将来性も皆無に等しい
少しずつですが、本社全体の人数は月毎に中途採用もあり増えては来ています。今現在は560～570名程おり、昨年は大阪支社も立ち上がりそちらは30名程おります。年2回のボーナスはあり、技術者の稼働が600名を超えるともう一回分のボーナスが確定する流れにはなってます。
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