想定年収
850~1,500万円
勤務地
事業内容
▼BtoC:自動家計簿・資産管理サービス「Money Forward ME」
家計簿アプリシェアNo.1。 多様な金融関連サービスに対応しており、口座一括管理で自動で家計簿作成が可能です。
https://moneyforward.com/
▼BtoB:会計から人事労務までのバックオフィス向けSaaS「Money Forward クラウド」
クラウド会計ソフト満足度No.1。継続率99%。確定申告、経理や人事労務の面倒な業務を効率化し、作業の自動化をAI技術で実現していきます。
https://biz.moneyforward.com/
家計簿アプリシェアNo.1。 多様な金融関連サービスに対応しており、口座一括管理で自動で家計簿作成が可能です。
https://moneyforward.com/
▼BtoB:会計から人事労務までのバックオフィス向けSaaS「Money Forward クラウド」
クラウド会計ソフト満足度No.1。継続率99%。確定申告、経理や人事労務の面倒な業務を効率化し、作業の自動化をAI技術で実現していきます。
https://biz.moneyforward.com/
会社特徴
【プライム上場企業。お金にまつわる分野で、WebサービスNo1を目指しております】
国内Fintech市場は年率約60%の高い成長見込み。同社が既にサービス展開している領域は、2016年度から5年後には約10倍の360億円と予測されています。情報分析・業務システム市場におけるSaaS市場規模は、2021年には現在の約2倍の約960億円まで到達と予測されています。特にクラウド会計市場では、中小企業の会計クラウドサービス利用率は9%。一方、設立1年未満の企業の50%以上がクラウド型会計ソフトを利用。今後の成長余地は非常に大きいです。
【お金を前へ。人生をもっと前へ。】
「お金」は、人生においてツールでしかありません。しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。同社は「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。
【代表の経歴】
京都大学農学部を卒業後、ソニー株式会社に入社。その後、2004年にマネックス証券株式会社CEO室に出向(その後転籍)。2011年ペンシルベニア大学ウォートン校卒業(MBA取得)。COO補佐、マーケティング部長を経て、同社を創業。
国内Fintech市場は年率約60%の高い成長見込み。同社が既にサービス展開している領域は、2016年度から5年後には約10倍の360億円と予測されています。情報分析・業務システム市場におけるSaaS市場規模は、2021年には現在の約2倍の約960億円まで到達と予測されています。特にクラウド会計市場では、中小企業の会計クラウドサービス利用率は9%。一方、設立1年未満の企業の50%以上がクラウド型会計ソフトを利用。今後の成長余地は非常に大きいです。
【お金を前へ。人生をもっと前へ。】
「お金」は、人生においてツールでしかありません。しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。同社は「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。
【代表の経歴】
京都大学農学部を卒業後、ソニー株式会社に入社。その後、2004年にマネックス証券株式会社CEO室に出向(その後転籍)。2011年ペンシルベニア大学ウォートン校卒業(MBA取得)。COO補佐、マーケティング部長を経て、同社を創業。
仕事内容
同社では、事業の多角化、プロダクトの増加、組織規模の拡大に伴い、
開発組織における複雑性が増しています。
全社横断での開発標準化、技術戦略の実行力強化、プロジェクト推進力の底上げが
不可欠なフェーズに入り、CTO室において横串・PMO機能を担うメンバーを募集しています。
主な業務内容は、全社横断プロジェクトマネジメント、技術戦略や開発組織変革に
関わる重要プロジェクトのPMO、複数部署・複数プロダクトに跨るプロジェクトの横断管理などです。
開発プロセス改善や生産性向上支援、開発標準やプロセス改善の実行、
テクノロジー活用による業務効率化・プロセス最適化なども行います。
【具体的には】
・ 全社横断プロジェクトマネジメント
・ 技術戦略や開発組織変革に関わる重要プロジェクトのPMO(企画・設計・推進・リスク管理)
・ 複数部署・複数プロダクトに跨るプロジェクトの横断管理
・ プロジェクトマネジメント手法の標準化と浸透
・ ステークホルダーとの合意形成、ファシリテーション
・ プロジェクトガバナンス・モニタリング
・ 全社横断プロジェクトの状況可視化(進捗/課題/リスク)
・ プロジェクトレビュー・振り返りの実施とナレッジ化
・ PMO視点での各種指標やモニタリング仕組みづくり
開発組織における複雑性が増しています。
全社横断での開発標準化、技術戦略の実行力強化、プロジェクト推進力の底上げが
不可欠なフェーズに入り、CTO室において横串・PMO機能を担うメンバーを募集しています。
主な業務内容は、全社横断プロジェクトマネジメント、技術戦略や開発組織変革に
関わる重要プロジェクトのPMO、複数部署・複数プロダクトに跨るプロジェクトの横断管理などです。
開発プロセス改善や生産性向上支援、開発標準やプロセス改善の実行、
テクノロジー活用による業務効率化・プロセス最適化なども行います。
【具体的には】
・ 全社横断プロジェクトマネジメント
・ 技術戦略や開発組織変革に関わる重要プロジェクトのPMO(企画・設計・推進・リスク管理)
・ 複数部署・複数プロダクトに跨るプロジェクトの横断管理
・ プロジェクトマネジメント手法の標準化と浸透
・ ステークホルダーとの合意形成、ファシリテーション
・ プロジェクトガバナンス・モニタリング
・ 全社横断プロジェクトの状況可視化(進捗/課題/リスク)
・ プロジェクトレビュー・振り返りの実施とナレッジ化
・ PMO視点での各種指標やモニタリング仕組みづくり
株式会社マネーフォワード募集概要
勤務地
港区
応募資格
・ ビジネスレベルの英語力
・ 事業会社やSIerなどにおける、複数チーム・部門横断のプロジェクトマネジメントまたはPMO実務経験5年以上
・ PM/PMO組織をリードした経験もしくはPM/PMO組織を立ち上げた経験
・ 開発・ビジネス・経営など多様なステークホルダーと調整・合意形成を行いながら、プロジェクトを推進した経験
・ 組織やプロジェクトの課題を発見し、構造化・整理しながら、仕組みやルールとして改善・実装してきた経験
・ ソフトウェア開発やエンジニアリングプロセスへの理解・関心
・ グローバル組織・チームでの実務経験
【歓迎】
・ 技術戦略や開発組織変革の経験
・ 事業会社やSIerなどにおける、複数チーム・部門横断のプロジェクトマネジメントまたはPMO実務経験5年以上
・ PM/PMO組織をリードした経験もしくはPM/PMO組織を立ち上げた経験
・ 開発・ビジネス・経営など多様なステークホルダーと調整・合意形成を行いながら、プロジェクトを推進した経験
・ 組織やプロジェクトの課題を発見し、構造化・整理しながら、仕組みやルールとして改善・実装してきた経験
・ ソフトウェア開発やエンジニアリングプロセスへの理解・関心
・ グローバル組織・チームでの実務経験
【歓迎】
・ 技術戦略や開発組織変革の経験
勤務時間詳細
就業時間:9:30~18:30
休日休暇
週休二日制(土日祝) 冬季休暇 その他休暇・休業(生理休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業等) 慶弔休暇年末年始夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
雇用保険 婦人科検診 インフルエンザ予防接種
通勤手当住宅手当 企業型確定拠出年金 従業員持株会 近隣引越し祝金 書籍購入補助 社内公募制度 全社懇親会 他部門社員との交流会 代表との意見交換会
通勤手当住宅手当 企業型確定拠出年金 従業員持株会 近隣引越し祝金 書籍購入補助 社内公募制度 全社懇親会 他部門社員との交流会 代表との意見交換会
採用人数
若干名