想定年収
385～700万円
勤務地
東京都
事業内容
同社はウィルグループ(東証プライム市場)のグループ会社で、人材サービスやSI事業を中核とし多角的な事業展開により成長を続けている企業です。2030年にはグループとして売上3000億を目標として掲げ、中長期戦略ストーリーを描いています。
■求人サイト ウィルオブ
「働くチャンスを、一人ひとりに」をキャッチコピーとした求人サイトを運営
■エンジニア転職支援サービス
ITエンジニアの転職支援サービス「WILLOFテックキャリア」を運営
■システムインテグレーション事業
ITインフラの設計･構築･運用、Webオープン系（Java、Pythonなど）システム開発などを提供
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「働くチャンスを、一人ひとりに」をキャッチコピーとした求人サイトを運営
■エンジニア転職支援サービス
ITエンジニアの転職支援サービス「WILLOFテックキャリア」を運営
■システムインテグレーション事業
ITインフラの設計･構築･運用、Webオープン系（Java、Pythonなど）システム開発などを提供
会社特徴
【4500社を超えるお客様との取引の中から希望の案件へアサイン】
大手SI企業との100%直取引を行っております。大規模、プライム、最先端技術、BtoC向けプロジェクトなど、多数のプロジェクトを用意しています。同社の特徴として、会社が一方的にプロジェクトにアサインすることはありません。経験したい分野、身につけたいスキルなど、希望を遠慮なく教えてください。前職の経験を踏まえ、今後描きたいキャリアや経験したいプロジェクトなど、ご希望にそったプロジェクトで参画を決定しています。(プロジェクトには基本的にチームで参加)
【様々なキャリアを描ける環境があります】
東証一部上場のグループ会社ということもあり、取引先は大手が中心です。最先端の開発や、上流工程から携わることができるプロジェクトもたくさんあります。例えば、スペシャリストを目指してスキルを磨き続ける、PLやPMを目指すなど、あなたが描くキャリアを歩めます。
【プロジェクトへのアサイン後も手厚くフォロー】
エンジニアと営業の関係性が良く、開発部門の風通しの良さも抜群なのが魅力です。何かあれば、先輩やリーダーだけでなく、担当営業や部長にも気軽に相談できます。例えば、「人間関係がうまくいかない」といった相談も問題ありません。しっかりと対応をさせて頂きます。
【エンジニアの人材育成にも力を入れています】
短期的ではなく、中長期的に人材育成を考えているからこそ、育成に関して本気で時間もお金も経営資源を投資していきたいと考えております。
大手SI企業との100%直取引を行っております。大規模、プライム、最先端技術、BtoC向けプロジェクトなど、多数のプロジェクトを用意しています。同社の特徴として、会社が一方的にプロジェクトにアサインすることはありません。経験したい分野、身につけたいスキルなど、希望を遠慮なく教えてください。前職の経験を踏まえ、今後描きたいキャリアや経験したいプロジェクトなど、ご希望にそったプロジェクトで参画を決定しています。(プロジェクトには基本的にチームで参加)
【様々なキャリアを描ける環境があります】
東証一部上場のグループ会社ということもあり、取引先は大手が中心です。最先端の開発や、上流工程から携わることができるプロジェクトもたくさんあります。例えば、スペシャリストを目指してスキルを磨き続ける、PLやPMを目指すなど、あなたが描くキャリアを歩めます。
【プロジェクトへのアサイン後も手厚くフォロー】
エンジニアと営業の関係性が良く、開発部門の風通しの良さも抜群なのが魅力です。何かあれば、先輩やリーダーだけでなく、担当営業や部長にも気軽に相談できます。例えば、「人間関係がうまくいかない」といった相談も問題ありません。しっかりと対応をさせて頂きます。
【エンジニアの人材育成にも力を入れています】
短期的ではなく、中長期的に人材育成を考えているからこそ、育成に関して本気で時間もお金も経営資源を投資していきたいと考えております。
仕事内容
通信、金融、メディア、EC等業界は様々。最新技術を駆使したプロジェクトなど、多彩なプロジェクトをご用意しています。※複数のプロジェクトをピックアップし、エンジニアがやりたいプロジェクトを選んでいただきます。
【魅力】
会社都合でアサインされたり、業界知識が身につく前にプロジェクト異動を命じられたりすることも少なくないこの世界。同社はあくまでもエンジニアファーストです。現在の実力より少し難しいプロジェクトを任せることはあっても、それはあくまであなたの成長を早めるため。大前提として、本人が納得しない配属をすることはありません。
《ワークライフバランス充実！》
・年間休日125日＆年5日有休取得義務・リモートワーク導入：9割・平均残業時間10時間程度/月
コンプライアンス重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。 稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。
【入社後1ヶ月間は自身のスキルアップに集中】
より市場価値の高い人材へと成長して欲しいと考えています。そのため、入社後1ヶ月間は社内研修や外部研修を通してスキルアップを図れる期間として設定。この1ヶ月間でしっかりと社内での人間関係を築き、安心して仕事に取り組んで欲しいです。
【プロジェクト例】
国内最大手サービス予約サイト開発／電力自由化管理システム開発／ケーブルTVスーパーアプリ開発／大手通信キャリア販売システム開発／銀行系WEBシステム開発 など
※Webシステム開発・ネイティブアプリ開発のみ※下流工程のみ・維持保守のPJは原則ありません
【魅力】
会社都合でアサインされたり、業界知識が身につく前にプロジェクト異動を命じられたりすることも少なくないこの世界。同社はあくまでもエンジニアファーストです。現在の実力より少し難しいプロジェクトを任せることはあっても、それはあくまであなたの成長を早めるため。大前提として、本人が納得しない配属をすることはありません。
《ワークライフバランス充実！》
・年間休日125日＆年5日有休取得義務・リモートワーク導入：9割・平均残業時間10時間程度/月
コンプライアンス重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。 稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。
【入社後1ヶ月間は自身のスキルアップに集中】
より市場価値の高い人材へと成長して欲しいと考えています。そのため、入社後1ヶ月間は社内研修や外部研修を通してスキルアップを図れる期間として設定。この1ヶ月間でしっかりと社内での人間関係を築き、安心して仕事に取り組んで欲しいです。
【プロジェクト例】
国内最大手サービス予約サイト開発／電力自由化管理システム開発／ケーブルTVスーパーアプリ開発／大手通信キャリア販売システム開発／銀行系WEBシステム開発 など
※Webシステム開発・ネイティブアプリ開発のみ※下流工程のみ・維持保守のPJは原則ありません
株式会社ウィルオブ・ワーク募集概要
勤務地
東京都新宿区
応募資格
・Web・オープン系言語での開発経験1年以上
（Java、JavaScript、.NET、Python、PHP など）
【歓迎】
・チームリーダー経験やPMまたはPLのご経験
・Java、C#、.NET、Pythonでの開発経験
（Java、JavaScript、.NET、Python、PHP など）
【歓迎】
・チームリーダー経験やPMまたはPLのご経験
・Java、C#、.NET、Pythonでの開発経験
勤務時間詳細
就業時間：9:00～19:00
休日休暇
■完全週休2日制（土・日）■祝日休み■年末年始休暇■夏季休暇■有給休暇■産前・産後休暇※取得実績あり■育児休暇※取得実績あり■弔事休暇■介護休業
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■交通費（全額支給）※月上限3万円まで■在宅勤務手当■残業代（超過分は全額支給）■確定拠出年金■従業員持株会■結婚・出産祝金■健康診断
■交通費（全額支給）※月上限3万円まで■在宅勤務手当■残業代（超過分は全額支給）■確定拠出年金■従業員持株会■結婚・出産祝金■健康診断
採用人数
若干名
