InfiniCore株式会社
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InfiniCore株式会社の企業評判企業評判詳細
未経験からの経験と言う意味では、配属される現場次第であるように思う。
良い現場に配属してもらえれば短い期間で多くの経験を積むことができるが、
悪い現場にあたると何年たっても技術力が全くつかないといった事態になりかねない。
また中堅社員のキャリアアップが難しい環境のため中堅社員は伸び悩むように思う。
良い現場に配属してもらえれば短い期間で多くの経験を積むことができるが、
悪い現場にあたると何年たっても技術力が全くつかないといった事態になりかねない。
また中堅社員のキャリアアップが難しい環境のため中堅社員は伸び悩むように思う。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・その他・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
418万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.80
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
----
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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ベイシス株式会社同業界の「人材育成/研修/キャリア」
人材育成でも技術力より、マインドの強化に力を入れていると思う。
マインド強化＝成長に繋がればいいが、合わない人はとことん合わないと思われる。
マインド強化研修は、成長意欲が高いイケイケなひとには合うと思う。
コツコツと地道に成長していきたい方には合わず、自己成長する強い気持ちを
持った方が会社にあっている。
採用面接でもその点を重視していると感じる。
マインド強化＝成長に繋がればいいが、合わない人はとことん合わないと思われる。
マインド強化研修は、成長意欲が高いイケイケなひとには合うと思う。
コツコツと地道に成長していきたい方には合わず、自己成長する強い気持ちを
持った方が会社にあっている。
採用面接でもその点を重視していると感じる。
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