想定年収
480～600万円
勤務地
東京都
事業内容
【日本調剤グループの安定基盤】
当社は「日本の医療従事者不足の解消」をはじめとした医療業界の課題解決に向け人材面から社会に貢献する会社です。
2000年2月に保険薬局業界大手である日本調剤(東証一部上場)の100％子会社として薬剤師の派遣・紹介事業からスタートしました。
医療従事者に特化した紹介事業・派遣事業を展開し、WEBのみで完結させるマッチングではなくお会いすること(オンライン含む)を重視しています。双方向のコミュニケーションから真の課題把握と解決に向けた取り組みを行っております。
【主な事業】
・薬剤師事業：薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス
・医師事業：医師の人材紹介、産業医業務提供
・メディカルスタッフ事業：登録販売者、看護師の人材紹介
・医療人材業界を牽引する大規模サイトの複数運営
当社は「日本の医療従事者不足の解消」をはじめとした医療業界の課題解決に向け人材面から社会に貢献する会社です。
2000年2月に保険薬局業界大手である日本調剤(東証一部上場)の100％子会社として薬剤師の派遣・紹介事業からスタートしました。
医療従事者に特化した紹介事業・派遣事業を展開し、WEBのみで完結させるマッチングではなくお会いすること(オンライン含む)を重視しています。双方向のコミュニケーションから真の課題把握と解決に向けた取り組みを行っております。
【主な事業】
・薬剤師事業：薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス
・医師事業：医師の人材紹介、産業医業務提供
・メディカルスタッフ事業：登録販売者、看護師の人材紹介
・医療人材業界を牽引する大規模サイトの複数運営
会社特徴
【事業の特徴】
医療従事者(医師・薬剤師・看護師・登録販売者)に特化した紹介事業・派遣事業を展開をしています。WEBのみで完結させるマッチングではなく、お会いすること(オンライン含む)を重視しており、双方向のコミュニケーションから真の課題把握と解決に向けた取り組みを行っております。
マーケティングにおいては医療従事者の特性だけではなく、他事業部と連携し現場のリアルな声・地域ごとの特性なども反映し、より的確かつ高度なアプローチに挑戦できます。
なかでも薬剤師向け転職サイトの「ファルマスタッフ」は業界最大級の規模を誇っており、求人数は6万件以上、薬剤師情報メディアの「ファルマラボ」は600以上の業界記事を提供。2020年8月にはスマートフォンアプリも展開しています。(2021年4月時点)
今後も広く医療業界への貢献し、より良い社会づくりにお力添えできるよう、薬剤師以外の事業(医師の人材紹介や看護師の人材紹介・人材派遣 等)にも、さらに注力し業界上位の実績を目指してまいります。
【日本調剤グループの強みを活かした事業展開】
同社は日本調剤株式会社、日本ジェネリック株式会社、株式会社日本医薬総合研究所等のグループ企業です。グループ企業それぞれの事業領域の強みを活かし成長を続けています。今後高齢化社会が加速する日本国において医療が果たす役割は大変大きく、メディカルリソース社が担う医療現場に従事する人材と現場とのマッチングは重要なポイントでもあります。医療と人をめぐり合わせを通し医療業界・社会全体へ貢献していきます。
医療従事者(医師・薬剤師・看護師・登録販売者)に特化した紹介事業・派遣事業を展開をしています。WEBのみで完結させるマッチングではなく、お会いすること(オンライン含む)を重視しており、双方向のコミュニケーションから真の課題把握と解決に向けた取り組みを行っております。
マーケティングにおいては医療従事者の特性だけではなく、他事業部と連携し現場のリアルな声・地域ごとの特性なども反映し、より的確かつ高度なアプローチに挑戦できます。
なかでも薬剤師向け転職サイトの「ファルマスタッフ」は業界最大級の規模を誇っており、求人数は6万件以上、薬剤師情報メディアの「ファルマラボ」は600以上の業界記事を提供。2020年8月にはスマートフォンアプリも展開しています。(2021年4月時点)
今後も広く医療業界への貢献し、より良い社会づくりにお力添えできるよう、薬剤師以外の事業(医師の人材紹介や看護師の人材紹介・人材派遣 等)にも、さらに注力し業界上位の実績を目指してまいります。
【日本調剤グループの強みを活かした事業展開】
同社は日本調剤株式会社、日本ジェネリック株式会社、株式会社日本医薬総合研究所等のグループ企業です。グループ企業それぞれの事業領域の強みを活かし成長を続けています。今後高齢化社会が加速する日本国において医療が果たす役割は大変大きく、メディカルリソース社が担う医療現場に従事する人材と現場とのマッチングは重要なポイントでもあります。医療と人をめぐり合わせを通し医療業界・社会全体へ貢献していきます。
仕事内容
ドラッグストア等で活躍する登録販売者の人材紹介業界をリードし、順調に成長している当社の登録販売者ユニットにて、自社サイトのコンテンツマーケティング担当を募集します。
集客・プロモーション強化を目的とした、to C（転職を希望する登録販売者）向けの自社サイト「チアジョブ登販」の定期的なコンテンツ企画をお任せし、まずは既存社員伴走のもとウェビナーやコラムの企画〜実行を担いながら、会社理解や事業理解を深めていただきます。次のフェーズとして、ご自身で効果が出ると思うWeb施策をイチからプランニングし、実行まで携わっていただきます。将来的にはマネジメント領域やプロデューサーなどより上流に携わっていただくことも可能です。
【具体的な業務内容】
・コラム制作管理：オウンドメディアを起点とした集客戦略に基づいた記事コンテンツ立案/制作会社ディレクション/記事校閲を行います（4〜5本/月のリリースを想定）
・ウェビナー企画運営：自社完結の企画だけでなく、取引先のオンライン企業説明会や、協力企業・業界団体等とのコラボ企画等、年間を通じた運用を行います（1本/月のリリースを想定）
・ターゲット属性にあったサイトコンテンツの企画〜実行
・その他営業支援業務：一部事務も発生します。
※企画から制作まで一気通貫
事業会社なので決められた範囲でなく、より上流で自身のアイデア・提案を反映することができます。
また、営業メンバーと取引先に訪問し直接顧客接点をもっていただくなど、現場との距離も近くPDCAサイクルの結果が見えやすいので、質を高めていく面白さをダイレクトに感じられます。
配属ユニットのマーケティング戦略については発展の余地があり、一人ひとりの積極性・推進力が大事になってきます。
集客・プロモーション強化を目的とした、to C（転職を希望する登録販売者）向けの自社サイト「チアジョブ登販」の定期的なコンテンツ企画をお任せし、まずは既存社員伴走のもとウェビナーやコラムの企画〜実行を担いながら、会社理解や事業理解を深めていただきます。次のフェーズとして、ご自身で効果が出ると思うWeb施策をイチからプランニングし、実行まで携わっていただきます。将来的にはマネジメント領域やプロデューサーなどより上流に携わっていただくことも可能です。
【具体的な業務内容】
・コラム制作管理：オウンドメディアを起点とした集客戦略に基づいた記事コンテンツ立案/制作会社ディレクション/記事校閲を行います（4〜5本/月のリリースを想定）
・ウェビナー企画運営：自社完結の企画だけでなく、取引先のオンライン企業説明会や、協力企業・業界団体等とのコラボ企画等、年間を通じた運用を行います（1本/月のリリースを想定）
・ターゲット属性にあったサイトコンテンツの企画〜実行
・その他営業支援業務：一部事務も発生します。
※企画から制作まで一気通貫
事業会社なので決められた範囲でなく、より上流で自身のアイデア・提案を反映することができます。
また、営業メンバーと取引先に訪問し直接顧客接点をもっていただくなど、現場との距離も近くPDCAサイクルの結果が見えやすいので、質を高めていく面白さをダイレクトに感じられます。
配属ユニットのマーケティング戦略については発展の余地があり、一人ひとりの積極性・推進力が大事になってきます。
株式会社メディカルリソース募集概要
勤務地
東京都千代田区 ※2024年9月頃に【田町タワー】への移転予定あり
給与詳細
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月・12月） ※前年度支給実績5.4ヶ月
※上記想定年収は、残業代30H・住宅手当を含んだモデルです。残業代は1分単位で支給します
・賞与：年2回（7月・12月） ※前年度支給実績5.4ヶ月
※上記想定年収は、残業代30H・住宅手当を含んだモデルです。残業代は1分単位で支給します
応募資格
・Webコンテンツ施策においてPDCAを回した経験（数値分析~課題設定~企画実行~効果検証）目安：2年以上
※事業会社/制作会社/代理店いずれも歓迎です！
（参考）Webコンテンツの具体例：ウェビナー、セミナー、コラム作成、オウンドメディア運用、SNS、メールマガジン、ホワイトペーパー、YouTube、オンラインサロン等
【歓迎】
・to Cマーケティング経験
・Google Analyticsなどによる数値分析〜改善施策の立案・実行経験
・具体的なKPI目標から効率的にPDCAをまわす経験
※事業会社/制作会社/代理店いずれも歓迎です！
（参考）Webコンテンツの具体例：ウェビナー、セミナー、コラム作成、オウンドメディア運用、SNS、メールマガジン、ホワイトペーパー、YouTube、オンラインサロン等
【歓迎】
・to Cマーケティング経験
・Google Analyticsなどによる数値分析〜改善施策の立案・実行経験
・具体的なKPI目標から効率的にPDCAをまわす経験
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休二日制（土日祝） 有給取得率：80.8％（2023年度実績)<br>
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 退職金制度 従業員持株会（日本調剤株式会社の持株会に加入） 社内預金制度 育児休暇制度 慶弔見舞金 再雇用制度 福利厚生制度 リロクラブ導入 自己啓発費用補助制度 薬剤費補助制度
通勤手当 退職金制度 従業員持株会（日本調剤株式会社の持株会に加入） 社内預金制度 育児休暇制度 慶弔見舞金 再雇用制度 福利厚生制度 リロクラブ導入 自己啓発費用補助制度 薬剤費補助制度
採用人数
1
