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設定条件
面接の中で面接官に伝えた退職理由
契約期間の満了のため。
面接の中で面接官に伝えた志望理由
クライアントが多数いらっしゃって、OJTでのスキルアップが可能で、チャレンジングな点。
志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか?
現職とのミスマッチを感じたため。現職では自分のスキルや知識を十分に発揮できていないと感じたため
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:今までの経歴 Q2:転職理由 Q3:業務内容 Q4:出身 Q5:趣味
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:経歴 Q2:転職理由 Q3:どのようなエンジニアになりたいか Q4: Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:XenAppシステム基盤更改でADMTを使用したのはなぜでしょうか。 Q2:得意なシステムは何でしょうか Q3:鉄道系研修システムのリプレースではHper-vを使用していますが、どのアプリをのせたのでしょうか。 Q4:直近のプロジェクトでは大変だったと聞いておりますが何があったのでしょうか。 Q5:直近のプロジェクトでは5台構築しておりますが、期間からするとすくなのではないでしょうか。
上流工程などはある程度役職を持たないと出来ないところが多く、転職を考えました。
スキルアップと上流工程へのチャレンジ
ホームページを見てネットワークの設計構築の会社であったため
上流工程にたずさわる仕事につきたい旨、ご説明しました。
大学時代に人工知能の研究室に入り、学生時代からAIに関わる仕事をしたいと考えておりました。当時はAIが実用化前のため諦めましたが、いずれはAIに関連した仕事につきたいと思いました。自分が使用したことがあるシステム開発に携わる機会がある会社は御社しかないのではないかと感じ応募させていただきました。
実績を上げ、評価も上がったが、あまり報酬に結びつかなかったため。
震災時、気象庁が誤報を出している中正確な情報を出しており、周囲の人間から信用されていることも感じられたため。
コーディングテストのために行った対策や準備をお聞かせください
ポートフォリオの提出を求められた。ポートフォリオがない場合の課題に取り組んだが、面接の中ではそれらを問われることはなかった。
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