面接対策・選考情報がある企業一覧

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

現職では制作にかかる業務に携わる機会が減っており、改めてマークアップを基軸とした制作を担当したいと考え転職を考えています

面接の中で面接官に伝えた志望理由

ECサイトに関わる事業をされており、これまでの経験が活かせるのではないかと感じました。
また、後進育成などもこれまで行ってきたので、ただのエンジニアとしてではなくチームビルディングや環境整備なども一緒にさせていただけると思いました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

ベンチャーのスピード感についていくのに失敗した。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• スキル/専門知識

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

その他筆記テストのために行った対策や準備をお聞かせください

適正検査（考え方、思考）

面接前の性格診断テスト、筆記テスト、ブラインドタッチ入力テスト、トークスキルテスト、面接。としました。
トークスキルは住所変更のお客様への対応について。
面接では今後のコールセンターについてどう思うか。保険についてどう思うか。と言う内容でした。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

上流工程から携われるため

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

作業の自動化や効率化に興味があったからです。
前職では建築業界ということもありデジタル化があまり進んでいませんでした。
なので各業者の方から提出される書類が紙ベースである事が多く、竣工書類の確認に多くの時間がとられていました。
これらの業務を改善できればほかの仕事に時間が使えると思い、自動もしくは効率よく確認や仕分けをするようなシステムの開発に興味をもったのがきっかけです。

面接の中で面接官に伝えた志望理由

私は御社のAI技術の発展に力を入れているところに共感し御社を志望しました。
今後の業務では効率化や自動化が重要視されていくと私は思います。前職では効率化されてない部分が多く作業量も膨大で業務に多くの時間をとられていました。これらの業務を改善できれば他の仕事に時間を使えると思い、効率化や自動化に興味を持ちました。AI技術の発展は興味もありまた、業務改善の大きな力となると私も感じでおり御社の考えとも合っていると思います。前職での業務の経験を生かして私もAI技術の発展に携わりたく御社を志望しました。

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：顧客とはどのように考えていますか？
Q2：転職理由
Q3：どのような将来を考えていますか？
Q4：
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介
Q2：転職理由
Q3：志望理由
Q4：逆質問
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介
Q2：転職理由
Q3：志望動機
Q4：日本でどのくらい暮らすつもりなのか
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：システム部長から技術経験に関する質問
Q2：役員から今までの成功体験の説明
Q3：人事部長から入社日・現職組合の役職についてるがやめれるかという話。
Q4：社長から転職軸についての質問
Q5：質疑応答

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：会社紹介
Q2：自己紹介
Q3：職務経歴書に関する質問
Q4：出版業界不況
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：各経歴や転職の理由について詳しく
Q2：
Q3：
Q4：
Q5：

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

もっと外部に見せることができるアウトプットをすべきだった

ある程度こちらの話も拾ってくれたり、面接官同士の会話もあってエンジニア同士の雰囲気が良い会社だと感じた