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設定条件
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:退職理由 Q2:志願理由 Q3:WEB知識確認 Q4:未来像 Q5:得意不得意
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:志望動機 Q2:入社後2?3年後の間でやりたいことのイメージ Q3:志望している企業に共通しているもの Q4:志望している企業に共通して言うことができる自分の強み Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:経歴に関する自己紹介 Q2:デジタルマーケティングに関する経験 Q3:具体的に行って来た業務は何か Q4:他にどの企業を受けているか Q5:
志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか?
面接の中で面接官に伝えた退職理由
salesforceのエキスパートを目指し、複数の資格を取得しました。得たスキルをさらに活かし、より大きなプロジェクトや新しいチャレンジに取り組むことで、自己成長を続けたいと考えています。しかし、現在の会社はsalesforceの仕事がない為、転職を決意しました。
面接の中で面接官に伝えた志望理由
DX推進をしたいと言っていたが、その割にテレワークも十分にできておらず(できない?)、まだまだ古い企業であると感じた。 DXは手段なのだが、目的になっている?ようにも感じた。
会社HPはチェックしておくこと。 あと分かれば決算資料も確認しておくこと。
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:エンジニアとしてどのようなポジションを目指しているか。 Q2:会社を選ぶ基準はあるか。 Q3:ある目標があってそれの期限が残り2日しかありません。2日でその目標が達成できないとわかったときあなたはどうしますか? Q4:自分は論理的か直感的かどちらだと思うか。 Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:自己紹介 Q2:自分の強みはどんな点だと思っているか。 Q3:どこのポジションを特に高めていきたいか。(フロント、サーバーサイドなど) Q4:どんなエンジニアになっていきたいか。 Q5:ディスカッションしながらエレベーターの状態遷移図を書く。
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:職務経歴について Q2:プロダクトマネージャーとしてのやり甲斐 Q3:プロダクトマネージャーとしての苦労・工夫 Q4:企業理念・職務・人・賃金どれが一番か? Q5:現職は上記4つの内どれが足りなかったか?
・10年後の将来をどのように考えているのか、もっと明確にしておいた方がよかったと感じました。 ・ポートフォリオの提示が行き渡っていなかったこと。
コミュニケーション力とスキルの部分(携わるサイトに対して貢献できる人材)もちろん質の良いものを制作していくことが前提なのでスキルがあり、チームでも円滑にコミュニケーションを取りながら提案もできる人材を求めていると感じました。
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:志望理由、なにをやりたいか Q2:他部門、ベンダーとの折衝は得意か Q3: Q4: Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:出身地・兄弟の有無 Q2:退職の理由 Q3:弊社に応募した理由 Q4: Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:自己紹介 Q2:志望動機 Q3:退職理由 Q4:空白期間について Q5:家族構成など
パブリッククラウドの業務経験を積むため
人事は人当たりが良いので、威圧的な感じはなく、基本的にこちらの話をよく聞いてくれる。
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:前回転職した際の理由 Q2:PHPを使った仕事はしたことあるのか Q3:一番きつかった仕事は Q4:一番充実した仕事は Q5:自社HPの改良点は
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:転職活動はいつから? Q2:自分の強みは? Q3:これまでで一番大きな壁にぶつかったなと思うことは? Q4:3年後、5年後の将来像は? Q5:自社のサイトをみてみて、何か気がついたことはありますか?
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