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企業評判投稿が多い順 評価ランキング
該当企業件数：3,217件

ランキングカテゴリ

2401位

株式会社NTTデータエマーズ

評価平均 2.36
企業評判
平均年収
352万円
総残業時間
月10時間
有休消化率
平均75%
選考情報
0件
給与・年収
0件
求人
0件
システムエンジニアその他・システム開発部・一般社員/メンバークラス
男性 現職 新卒入社 正社員 4～5年
3.00
カテゴリ

人材育成/研修/キャリア

資格報奨金制度が存在する。情報処理技術者試験や一部のベンダー資格が対象となる。報奨金をモチベーションとした自己研鑽が可能である。一方、身に付く経験、スキルは参画する案件により左右されるため、思い描いたキャリアを歩むには資格取得だけではなく運の要素が必要となる。
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回答日 : 2023年4月23日
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2402位

有限会社フラッグス

評価平均 3.64
企業評判
平均年収
320万円
総残業時間
月61時間以上
有休消化率
平均0%
選考情報
0件
給与・年収
0件
求人
0件
その他・その他・一般社員/メンバークラス
女性 退職済 新卒入社 正社員 6～10年
3.00
カテゴリ

人材育成/研修/キャリア

正直、配属先次第という感じ。先輩に恵まれれば丁寧に教えてくれるが、恵まれなければ自分で考えろというスタンス。成長環境に関しては、自分がやる気を見せれば上も対応してくれるが、やる気がないとほっておかれる
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回答日 : 2023年3月17日
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2403位

株式会社昭和システムエンジニアリング

評価平均 2.83
企業評判
平均年収
---
総残業時間
月20時間
有休消化率
平均90%
選考情報
0件
給与・年収
0件
求人
0件
汎用系システム開発・システム開発部・一般社員/メンバークラス
男性 退職済 新卒入社 正社員 4～5年
3.00
カテゴリ

人材育成/研修/キャリア

年次ごとにキャリアアップのための研修が講義形式である。ただし、形式的なものである。
本当に成長したいなら、限られた環境の中でも主体的に動くような姿勢が重要になってくるかと思われる。
また、現場によって、使用するプログラミング言語やシステムも様々であるため、人によっては、希望通りの働き方ができない可能性もある。希望するキャリプランがあるなら、上司や部長に伝えた方がいい。
わりとまったりとしているため、ビシバシ働きたい人にとっては、不向きかもしれない。
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回答日 : 2022年9月9日
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2404位

学校法人芝浦工業大学

評価平均 2.80
企業評判
平均年収
---
総残業時間
月60時間
有休消化率
平均60%
選考情報
0件
給与・年収
0件
求人
0件
講師・教員・その他・一般社員/メンバークラス
女性 退職済 新卒入社 契約社員 6～10年
3.00
カテゴリ

人材育成/研修/キャリア

私立かつ上位校なのである程度好きなことをやらせてもらえる。自由が効くと思う。その点では、自分のスキルを高めることができる環境であった。
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回答日 : 2022年6月6日
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2405位

花王ビューティブランズカウンセリング株式会社

評価平均 4.10
企業評判
平均年収
250万円以下
総残業時間
月0時間
有休消化率
平均100%
選考情報
0件
給与・年収
0件
求人
0件
販売・接客・その他・一般社員/メンバークラス
女性 退職済 中途入社 その他 1～3年
3.00
カテゴリ

人材育成/研修/キャリア

平凡にそつなくこなせばそのままです。私はメイクアップが好きでしたのでメイクの学校に少しだけ通い、それを上司の方にアピールし続けましたら、そういう機会に呼ばれることが多くなり
大手でもこちらの意見を聞いてくれるところに有り難さを感じました。
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回答日 : 2023年4月13日
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2406位

イオンバイク株式会社

評価平均 3.40
企業評判
平均年収
---
総残業時間
月20時間
有休消化率
平均50%
選考情報
0件
給与・年収
0件
求人
0件
販売・接客・営業部・一般社員/メンバークラス
男性 現職 新卒入社 正社員 1～3年
3.00
カテゴリ

人材育成/研修/キャリア

結局は社会人になると自己学習が必要になるので勉強出来ない人にはそもそも社会人としての適性がないと言える
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回答日 : 2023年6月6日
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2407位

株式会社ハトバス

評価平均 2.71
企業評判
平均年収
---
総残業時間
月20時間
有休消化率
平均70%
選考情報
0件
給与・年収
0件
求人
0件
流通・サービス・外食その他・その他・一般社員/メンバークラス
女性 退職済 新卒入社 正社員 16～20年
3.00
カテゴリ

人材育成/研修/キャリア

部署異動が信じられない間隔であり、更にそれが職種が全く異なる事が多い。
その為、ある程度なんとなく何でも出来る人は経験が積めるが、ちゃんと教えてくれる人は少ないのでそこは会社がフォローすべきとは思う。
臨機応変という言葉を都合よく使う印象。
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回答日 : 2022年6月6日
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2408位

株式会社TEP

評価平均 2.78
企業評判
平均年収
---
総残業時間
月20時間
有休消化率
平均10%
選考情報
1件
給与・年収
0件
求人
0件
その他・その他・一般社員/メンバークラス
女性 退職済 新卒入社 正社員 11～15年
3.00
カテゴリ

人材育成/研修/キャリア

育成に力を入れているようには思えませんでした。常に人手不足のような感じで教えてもらえる環境もあまりなかったように思います。
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回答日 : 2022年5月22日
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