仕事内容
全社重要戦略のプロジェクトリードをお任せします。
成長戦略の企画検討、予算策定、各部門責任者との調整を行います。
毎月のForecast作成や広報サポートも担当。
組織の成長段階で、幅広い経験を積めます。
【具体的な業務内容】
全社的な重要戦略プロジェクトの推進役として、リードをお任せします。
具体的には、今後の成長に向けた戦略の企画・検討、それに伴う予算の策定、そして社長や役員を含む各部門責任者との密な調整を行います。
また、毎月のForecast作成業務や、広報におけるブランディング施策のサポートも重要な業務です。
組織が成長フェーズにあるため、ご自身の意欲に応じて様々な経験を積むことが可能です。
成長戦略の企画検討、予算策定、各部門責任者との調整を行います。
毎月のForecast作成や広報サポートも担当。
組織の成長段階で、幅広い経験を積めます。
【具体的な業務内容】
全社的な重要戦略プロジェクトの推進役として、リードをお任せします。
具体的には、今後の成長に向けた戦略の企画・検討、それに伴う予算の策定、そして社長や役員を含む各部門責任者との密な調整を行います。
また、毎月のForecast作成業務や、広報におけるブランディング施策のサポートも重要な業務です。
組織が成長フェーズにあるため、ご自身の意欲に応じて様々な経験を積むことが可能です。
応募資格
・職種を問わず、経営層を巻き込んだ中長期的な施策をリードした経験
・社長、役員クラスを動かせる高いコミュニケーション力
・営業マインドがあり、戦略的にプロジェクトを推進できる方
【歓迎】
・経営企画の実務経験
・コンサルティングファームでの経営コンサル経験があり、事業会社に興味がある方
・IT業界の知見、またはIT業界への興味
・社長、役員クラスを動かせる高いコミュニケーション力
・営業マインドがあり、戦略的にプロジェクトを推進できる方
【歓迎】
・経営企画の実務経験
・コンサルティングファームでの経営コンサル経験があり、事業会社に興味がある方
・IT業界の知見、またはIT業界への興味