ユニファ株式会社

求人掲載中
介護・保育IoT睡眠
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

人事

想定年収
400~500万円
勤務地
東京都
仕事内容
■採用企画/運営
・採用計画の立案
・母集団形成
・人材紹介会社とのリレーション構築
・候補者問い合わせ対応
・面接設計、採用基準の型化
・MeetUPの企画および運営
・募集媒体の選定〜運用、分析(PDCA)
・入退社手続き、準備 他
■人事企画
・人事施策の運営、浸透支援
 ┗新入社員のオンボーディング施策(企画/運用)
 ┗従業員サーベイ / 1on1などの定量定性データを元にした課題解決
 ┗評価制度・昇格制度運用のサポート
 ┗組織毎の人材開発の方針決定、企画運営
・入社 / 異動 / 昇給などの人事データ運用/活用
・組織風土やカルチャーに関する施策の検討
・人事データの基盤整備・活用施策の検討
・入退社手続き等の労務対応

ユニファ株式会社募集概要

勤務地
東京都千代田区
応募資格
・ベンチャーやメガベンチャーなど、スピード感のある環境での人事実務経験 (100名以上規模が望ましい)
・事業会社での中途採用経験3年以上
・採用コンサル(RPO)経験 3年以上
・社員との1on1や入社後面談などのコミュニケーション経験
・入社オンボーディングの企画/実行の経験
・各種サーベイの企画と実行の経験(組織サーベイ、従業員パルスサーベイ等)
※上記いずれかの経験必須

【歓迎】
・ITベンチャー企業での業務経験
・人事領域の企画、コンサルティング、または人事としての経験3年以上
・正社員向けの制度構築を担当されたご経験
勤務時間詳細
就業時間:9:30~18:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休 2 日制(土日) 祝日
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 在宅勤務制度(要相談) 自己啓発補助あり(資格検定取得、各種セミナーなどの参加費、書籍購入など)※上限あり
採用人数
1

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想定年収 400~500万円
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正社員

株式会社ゆめみ

【フルリモート】データアナリスト(ハイクラス)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
■採用企画/運営
・採用計画の立案
・母集団形成
・人材紹介会社とのリレーション構築
・候補者問い合わせ対応
・面接設計、採用基準の型化
・MeetUPの企画および運営
・募集媒体の選定〜運用、分析(PDCA)
・入退社手続き、準備 他
■人事企画
・人事施策の運営、浸透支援
 ┗新入社員のオンボーディング施策(企画/運用)
 ┗従業員サーベイ / 1on1などの定量定性データを元にした課題解決
 ┗評価制度・昇格制度運用のサポート
 ┗組織毎の人材開発の方針決定、企画運営
・入社 / 異動 / 昇給などの人事データ運用/活用
・組織風土やカルチャーに関する施策の検討
・人事データの基盤整備・活用施策の検討
・入退社手続き等の労務対応
想定年収
800~1,000万円
勤務地
大阪府
正社員

株式会社PKSHA Technology

事業推進(東大との産学連携しているベンチャー)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
■採用企画/運営
・採用計画の立案
・母集団形成
・人材紹介会社とのリレーション構築
・候補者問い合わせ対応
・面接設計、採用基準の型化
・MeetUPの企画および運営
・募集媒体の選定〜運用、分析(PDCA)
・入退社手続き、準備 他
■人事企画
・人事施策の運営、浸透支援
 ┗新入社員のオンボーディング施策(企画/運用)
 ┗従業員サーベイ / 1on1などの定量定性データを元にした課題解決
 ┗評価制度・昇格制度運用のサポート
 ┗組織毎の人材開発の方針決定、企画運営
・入社 / 異動 / 昇給などの人事データ運用/活用
・組織風土やカルチャーに関する施策の検討
・人事データの基盤整備・活用施策の検討
・入退社手続き等の労務対応
想定年収
750~1,800万円
勤務地
東京都
正社員

株式会社お金のデザイン

インフラエンジニア(資産運用サービス THEO)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
■採用企画/運営
・採用計画の立案
・母集団形成
・人材紹介会社とのリレーション構築
・候補者問い合わせ対応
・面接設計、採用基準の型化
・MeetUPの企画および運営
・募集媒体の選定〜運用、分析(PDCA)
・入退社手続き、準備 他
■人事企画
・人事施策の運営、浸透支援
 ┗新入社員のオンボーディング施策(企画/運用)
 ┗従業員サーベイ / 1on1などの定量定性データを元にした課題解決
 ┗評価制度・昇格制度運用のサポート
 ┗組織毎の人材開発の方針決定、企画運営
・入社 / 異動 / 昇給などの人事データ運用/活用
・組織風土やカルチャーに関する施策の検討
・人事データの基盤整備・活用施策の検討
・入退社手続き等の労務対応
想定年収
600~850万円
勤務地
東京都
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