
株式会社エービーシー・ジャパン
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運輸・物流
株式会社エービーシー・ジャパンの求人情報
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該当件数:6件
正社員
株式会社エービーシー・ジャパン
プロジェクトマネージャー(現年収以上保証/年休125日)
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
■企画・設計から保守・運用まで、情報システムのすべてをサポートする弊社にて、 PMとして顧客先常駐もしくは社内請負の案件における、設計・製造に携わりながら、 プロジェクト全体の計画、進捗管理、若手の教育サポートなどをお願いします。
【エンジニアが働きやすい風土をつくる制度が充実】
◆ブラザーシスター制度:顧客先常駐の働き方が多いため、チーム外の社員に社内SNSを利用して、色々な相談をすることができます。年齢の近い社員同士をチームとしてまとめることで、社員同士の交流を強化しております。
【エンジニアが働きやすい風土をつくる制度が充実】
◆ブラザーシスター制度:顧客先常駐の働き方が多いため、チーム外の社員に社内SNSを利用して、色々な相談をすることができます。年齢の近い社員同士をチームとしてまとめることで、社員同士の交流を強化しております。
応募資格
Java/C♯いずれかの言語での実務経験
【歓迎】
リーダー経験
【歓迎】
リーダー経験
想定年収
500~650万円
勤務地
愛知県
正社員
株式会社エービーシー・ジャパン
プロジェクトマネージャー(次世代リーダー候補/リーダ経験必須)
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
同社は、情報システムの企画・設計から保守・運用までをサポートする
ITソリューションサービスを提供しています。
システムインテグレーション、ソフトウェアの受託開発、IT導入支援サービス、
コンピュータシステムの保守・運用サポートなど、幅広いサービスを展開しています。
PMとして、顧客先常駐または社内請負の案件において、設計・製造に携わりながら、
プロジェクト全体の計画や進捗管理を行います。
【具体的には】
・ 企画・設計
・ 保守・運用
・ プロジェクト全体の計画
・ 進捗管理
ITソリューションサービスを提供しています。
システムインテグレーション、ソフトウェアの受託開発、IT導入支援サービス、
コンピュータシステムの保守・運用サポートなど、幅広いサービスを展開しています。
PMとして、顧客先常駐または社内請負の案件において、設計・製造に携わりながら、
プロジェクト全体の計画や進捗管理を行います。
【具体的には】
・ 企画・設計
・ 保守・運用
・ プロジェクト全体の計画
・ 進捗管理
応募資格
・ Java/C♯いずれかの言語での実務経験
・ プロジェクトマネージャーとしてのリーダー経験
・ プロジェクトマネージャーとしてのリーダー経験
想定年収
500~650万円
勤務地
東京都
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正社員
株式会社エービーシー・ジャパン
システムエンジニア(スキルアップ可/Java/C♯/残業月20時間程度)
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
ITソリューションサービスを提供する企業で、システムインテグレーションやソフトウェア受託開発、
IT導入支援サービス、コンピュータシステムの保守・運用サポートを行っています。
情システムエンジニアとして、社内請負または顧客先常駐の案件で、
設計から開発、テストまでを担当します。
従業員を大切にする体制が整っており、3〜7名のチームで就業します。
【具体的には】
・ 社内請負または顧客先常駐の案件における、設計から開発、テストまで
・ 能力に応じて高レベルの業務も担当
IT導入支援サービス、コンピュータシステムの保守・運用サポートを行っています。
情システムエンジニアとして、社内請負または顧客先常駐の案件で、
設計から開発、テストまでを担当します。
従業員を大切にする体制が整っており、3〜7名のチームで就業します。
【具体的には】
・ 社内請負または顧客先常駐の案件における、設計から開発、テストまで
・ 能力に応じて高レベルの業務も担当
応募資格
・ Java/C♯いずれかの言語での実務経験(1年以上)
想定年収
360~500万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社エービーシー・ジャパン
システムエンジニア(PM・PL候補/休日125日)
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
顧客先常駐の案件における、設計・製造のお仕事をお任せいたします。 ゆくゆくはPL/PMへシフトしプロジェクトの管理や、チームメンバーの若手社員などの教育サポートを行っていた だきます。
【エンジニアが働きやすい風土をつくる制度が充実】
・ブラザーシスター制度:顧客先常駐の働き方が多いため、チーム外の社員に色々な相談をすることができます。 年齢の近い社員同士をチームとしてまとめることで、社員同士の交流を強化しております。
・社長1on1制度:年に一度社長と話せる制度があります。業務の中での悩みや、やりたいことの提案、ざっくばら んに相談をすることができます。
【エンジニアが働きやすい風土をつくる制度が充実】
・ブラザーシスター制度:顧客先常駐の働き方が多いため、チーム外の社員に色々な相談をすることができます。 年齢の近い社員同士をチームとしてまとめることで、社員同士の交流を強化しております。
・社長1on1制度:年に一度社長と話せる制度があります。業務の中での悩みや、やりたいことの提案、ざっくばら んに相談をすることができます。
応募資格
Java/C♯いずれかの言語での実務経験(目安1年間以上)
想定年収
350~650万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社エービーシー・ジャパン
プログラマー(上流工程も挑戦できる環境/休日125日/残業約20h)
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
顧客先常駐の案件における、開発のお仕事をお任せいたします。顧客先常駐にて開発を行っていただきます。ゆくゆくは上流工程にも携わっていただき、一貫してプロジェクト にかかわっていただけます。
【エンジニアが働きやすい風土をつくる制度が充実】
・ブラザーシスター制度:顧客先常駐の働き方が多いため、チーム外の社員に色々な相談をすることができます。 年齢の近い社員同士をチームとしてまとめることで、社員同士の交流を強化しております。
・社長1on1制度:年に一度社長と話せる制度があります。業務の中での悩みや、やりたいことの提案、ざっくばら んに相談をすることができます。
【エンジニアが働きやすい風土をつくる制度が充実】
・ブラザーシスター制度:顧客先常駐の働き方が多いため、チーム外の社員に色々な相談をすることができます。 年齢の近い社員同士をチームとしてまとめることで、社員同士の交流を強化しております。
・社長1on1制度:年に一度社長と話せる制度があります。業務の中での悩みや、やりたいことの提案、ざっくばら んに相談をすることができます。
応募資格
Java/C♯いずれかの言語での実務経験(目安1年間以上)
想定年収
350~650万円
勤務地
東京都
正社員
株式会社エービーシー・ジャパン
【名古屋】プログラマー(上流工程も挑戦できる環境/休日125日/残業約20h)
- 定着率が高い
- 産育休活用あり
仕事内容
顧客先常駐の案件における、開発のお仕事をお任せいたします。顧客先常駐にて開発を行っていただきます。ゆくゆくは上流工程にも携わっていただき、一貫してプロジェクト にかかわっていただけます。
【エンジニアが働きやすい風土をつくる制度が充実】
・ブラザーシスター制度:顧客先常駐の働き方が多いため、チーム外の社員に色々な相談をすることができます。 年齢の近い社員同士をチームとしてまとめることで、社員同士の交流を強化しております。
・社長1on1制度:年に一度社長と話せる制度があります。業務の中での悩みや、やりたいことの提案、ざっくばら んに相談をすることができます。
【エンジニアが働きやすい風土をつくる制度が充実】
・ブラザーシスター制度:顧客先常駐の働き方が多いため、チーム外の社員に色々な相談をすることができます。 年齢の近い社員同士をチームとしてまとめることで、社員同士の交流を強化しております。
・社長1on1制度:年に一度社長と話せる制度があります。業務の中での悩みや、やりたいことの提案、ざっくばら んに相談をすることができます。
応募資格
Java/C♯いずれかの言語での実務経験(目安1年間以上)
想定年収
350~650万円
勤務地
愛知県
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