想定年収
520～630万円
勤務地
東京都
仕事内容
日本最大級の老人ホーム・高齢者住宅情報サイト「LIFULL介護」の技術開発に携わっていただきます。
【具体的には】
・新機能、新規メディア、新サービスの設計・開発・テスト
・既存サービスやメディアの保守・運用
既存サイトにおける新機能や新サイトの企画段階から開発に携わっていただきます。営業、制作、ディレクターとチームを組み、一体となってサービスを作り上げていきます。事業全体も把握しやすい規模のチームですので、営業からユーザーからの声も伝わってきます。ご自身の携わったサービスが世の中にどう役立ったかも感じ取れ、皆のやり甲斐にも繋がっています。
【開発環境・開発体制について】
＜開発＞
利用言語：PHP、Python、JavaScript（jQuery、Knockout.js、Vue.js）
フレームワーク：Symfony、Django
データベース：PostgreSQL
＜管理＞
リポジトリ：Git、GitHub
プロジェクト：JIRA
＜インフラ＞
インフラ：AWS
【機能開発事例】
- 施設動画/ブログ投稿などのポータル初の新機能開発
- 新規サービス立ち上げのためのフルスクラッチ開発
- ユーザービリティ改善のため検索機能改善
- クライアント利便性向上のための管理画面機能改善
【具体的には】
・新機能、新規メディア、新サービスの設計・開発・テスト
・既存サービスやメディアの保守・運用
既存サイトにおける新機能や新サイトの企画段階から開発に携わっていただきます。営業、制作、ディレクターとチームを組み、一体となってサービスを作り上げていきます。事業全体も把握しやすい規模のチームですので、営業からユーザーからの声も伝わってきます。ご自身の携わったサービスが世の中にどう役立ったかも感じ取れ、皆のやり甲斐にも繋がっています。
【開発環境・開発体制について】
＜開発＞
利用言語：PHP、Python、JavaScript（jQuery、Knockout.js、Vue.js）
フレームワーク：Symfony、Django
データベース：PostgreSQL
＜管理＞
リポジトリ：Git、GitHub
プロジェクト：JIRA
＜インフラ＞
インフラ：AWS
【機能開発事例】
- 施設動画/ブログ投稿などのポータル初の新機能開発
- 新規サービス立ち上げのためのフルスクラッチ開発
- ユーザービリティ改善のため検索機能改善
- クライアント利便性向上のための管理画面機能改善
株式会社LIFULL senior募集概要
勤務地
東京都千代田区
給与詳細
・給与応相談
※経験・能力を考慮
・昇給：年2回（4月・10月
・賞与：年2回（7月・12月）※業績による
※経験・能力を考慮
・昇給：年2回（4月・10月
・賞与：年2回（7月・12月）※業績による
応募資格
・エンジニアとしての勤務経験（3年以上／業界不問）
・バックエンドの開発経験（1年以上）
・2言語以上習得されていること（うち1言語は業務で使用していること）
【歓迎】
・Java、Ruby、Python、PHP いずれかの開発経験（3年以上）
・Oracle、PostgreSQL、MySQL いずれかの開発経験（1年以上）
・JavaScript(jQueryプラグインを独力)の開発経験
・Unix系OSの基本的なオペレーション
・フレームワークを活用した開発経験※Symfony２、Ruby on Railsなど
・memcached、Redis のいずれかの開発経験（1年以上）
・保守性を考慮した設計・実装ができる
・サイトの設計、プログラミングまで一連の業務を手掛けた経験
・スマートフォンサイトなどの開発経験があれば尚可
・開発チームやプロジェクトのリーダー経験
・職種間コミュニケーションを円滑に進められるスキル
・バックエンドの開発経験（1年以上）
・2言語以上習得されていること（うち1言語は業務で使用していること）
【歓迎】
・Java、Ruby、Python、PHP いずれかの開発経験（3年以上）
・Oracle、PostgreSQL、MySQL いずれかの開発経験（1年以上）
・JavaScript(jQueryプラグインを独力)の開発経験
・Unix系OSの基本的なオペレーション
・フレームワークを活用した開発経験※Symfony２、Ruby on Railsなど
・memcached、Redis のいずれかの開発経験（1年以上）
・保守性を考慮した設計・実装ができる
・サイトの設計、プログラミングまで一連の業務を手掛けた経験
・スマートフォンサイトなどの開発経験があれば尚可
・開発チームやプロジェクトのリーダー経験
・職種間コミュニケーションを円滑に進められるスキル
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児支援 （ワーキングマザー・ファザー支援として出産育児関連の制度の充実） 休暇制度の拡充 （イベント休暇、リフレッシュ手当） 完全週休二日制（土日祝）
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 リフレッシュ手当 書籍購入補助あり 勉強会参加費負担 在宅勤務手当（5000円/月） 在宅ワーク支援金（1万円を上限として物品購入支援） 新規事業提案制度「Switch」
通勤手当 リフレッシュ手当 書籍購入補助あり 勉強会参加費負担 在宅勤務手当（5000円/月） 在宅ワーク支援金（1万円を上限として物品購入支援） 新規事業提案制度「Switch」
採用人数
若干名
