想定年収
430~500万円
勤務地
東京都
事業内容
『労働力不足を解決し人と企業を豊かに』をビジョンに、SaaS型サービスを中心とした複数のWebサービスを展開しています。
来る未来には大幅な労働人口減少が予測されています。
- これまで労働力としてカウントされてこなかった方々へ働き方の選択肢(クラウドワーク)を増やし、新たな労働力を創出すること。
- ITやAIを活用し、企業のDXを推進し生産性の向上に寄与すること。これらを通じて労働力不足の解決に取り組んでいきます。
◆クラウドワーカーの力を活用した「CGS事業(SaaSモデル型Webサービス)」
・全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる業務支援サービス
・写真販売の手間を80%以上削減!幼稚園・保育園向け写真販売システム「えんフォト」
・電話対応から解放されて業務効率UP!月1万円から使えるスマートな電話番サービス
◆クラウドワーカーのプラットフォームである「クラウドソーシング事業」
◆顧客ニーズ・市場トレンドをつかむアンテナ役である「BPO事業」
来る未来には大幅な労働人口減少が予測されています。
- これまで労働力としてカウントされてこなかった方々へ働き方の選択肢(クラウドワーク)を増やし、新たな労働力を創出すること。
- ITやAIを活用し、企業のDXを推進し生産性の向上に寄与すること。これらを通じて労働力不足の解決に取り組んでいきます。
◆クラウドワーカーの力を活用した「CGS事業(SaaSモデル型Webサービス)」
・全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる業務支援サービス
・写真販売の手間を80%以上削減!幼稚園・保育園向け写真販売システム「えんフォト」
・電話対応から解放されて業務効率UP!月1万円から使えるスマートな電話番サービス
◆クラウドワーカーのプラットフォームである「クラウドソーシング事業」
◆顧客ニーズ・市場トレンドをつかむアンテナ役である「BPO事業」
会社特徴
【「人のチカラ」を活用した独自性の高いビジネスモデル】
世の中には、小さなお子さんがいらっしゃる方、家族の介護をしている方、配偶者の転勤により定職に就きづらい方など、物理的・時間的制約により働きたくても就労機会を得ることが難しい方が数多く存在します。
うるるは、ITの力で、今まで収入を得る働き方の選択肢が少なかった多くの方へ「在宅でお仕事ができる」、「ちょっとした空き時間でもお仕事ができる」というように、時間も場所も選ばない新たな働き方である「クラウドワーク」を提供します。
そのようなクラウドワーカーの『人のチカラ』を活用することによって生まれる価値をCGS(Crowd Generated Service の略、クラウドワーカーを活用した事業)として業務生産性向上に悩む企業へ提供し、多くの企業のDX推進への貢献も実現していきます。
【チームワークとチャレンジを推奨するカルチャー】
「一人より、チームで協力して成果を出す」「失敗を恐れずに積極的にチャレンジする」という価値観が根付いています。
社員間の交流が活発で、部署を超え相談や意見交換も可能です。
経営方針としても新規事業へ積極的にチャレンジすることを掲げており、各部署の中ではメンバー発案による新規プロジェクトやツール導入、施策実施などが盛んです。現状に満足せずにより高みを目指していけるよう、チャレンジを厭わず応援しあい、失敗もチャレンジの一つとして称え合うという文化です。
世の中には、小さなお子さんがいらっしゃる方、家族の介護をしている方、配偶者の転勤により定職に就きづらい方など、物理的・時間的制約により働きたくても就労機会を得ることが難しい方が数多く存在します。
うるるは、ITの力で、今まで収入を得る働き方の選択肢が少なかった多くの方へ「在宅でお仕事ができる」、「ちょっとした空き時間でもお仕事ができる」というように、時間も場所も選ばない新たな働き方である「クラウドワーク」を提供します。
そのようなクラウドワーカーの『人のチカラ』を活用することによって生まれる価値をCGS(Crowd Generated Service の略、クラウドワーカーを活用した事業)として業務生産性向上に悩む企業へ提供し、多くの企業のDX推進への貢献も実現していきます。
【チームワークとチャレンジを推奨するカルチャー】
「一人より、チームで協力して成果を出す」「失敗を恐れずに積極的にチャレンジする」という価値観が根付いています。
社員間の交流が活発で、部署を超え相談や意見交換も可能です。
経営方針としても新規事業へ積極的にチャレンジすることを掲げており、各部署の中ではメンバー発案による新規プロジェクトやツール導入、施策実施などが盛んです。現状に満足せずにより高みを目指していけるよう、チャレンジを厭わず応援しあい、失敗もチャレンジの一つとして称え合うという文化です。
仕事内容
【顧客】法人
【商材】導入企業数No.1の電話一次受け代行サービス fondesk
【具体的には】
・有料契約数の増加
・セールス手法の戦略策定〜実行
・リードの質向上に向けた効果検証
fondeskは、2019年にリリースされた企業や事務所の電話の一次受けを代行するサービスです。
電話取次・代行サービス業界において「導入企業数No.1」を獲得しています。
fondeskIVRは、2024年12月にリリースされた新サービスで、
fondeskのシンプルさや低価格といった
特徴をそのままに電話の自動音声応答(IVR)を実現しています。
fondeskとfondeskIVRはどちらも、不要な電話をなくして業務を効率化したい
中小企業のオフィスへの導入に適しています。
【商材】導入企業数No.1の電話一次受け代行サービス fondesk
【具体的には】
・有料契約数の増加
・セールス手法の戦略策定〜実行
・リードの質向上に向けた効果検証
fondeskは、2019年にリリースされた企業や事務所の電話の一次受けを代行するサービスです。
電話取次・代行サービス業界において「導入企業数No.1」を獲得しています。
fondeskIVRは、2024年12月にリリースされた新サービスで、
fondeskのシンプルさや低価格といった
特徴をそのままに電話の自動音声応答(IVR)を実現しています。
fondeskとfondeskIVRはどちらも、不要な電話をなくして業務を効率化したい
中小企業のオフィスへの導入に適しています。
株式会社うるる募集概要
勤務地
東京都中央区
給与詳細
賞与:年2回(6月、12月)
賞与:年2回(1回あたり基本給1ヶ月がベース。業績評価により上下あり。)
賞与:年2回(1回あたり基本給1ヶ月がベース。業績評価により上下あり。)
応募資格
・ 法人営業経験2年以上
・ 新規開拓営業のご経験
・ チャットツール/Webサービスを日常業務で使用してきたご経験
・ 新規開拓営業のご経験
・ チャットツール/Webサービスを日常業務で使用してきたご経験
勤務時間詳細
就業時間:0:00~19:00
休日休暇
慶弔休暇年末年始夏期休暇 有給休暇 育児休業 育児短時間勤務制度 こども休暇 など<br>2023年度年間休日実績:130日
待遇・福利厚生
各種社会保険完備
通勤手当 ヤクルト1日1本無料 リラックスルーム 時差勤務制度・在宅勤務制度(上長/人事承認必須) 従業員持株会 社内懇親会費会社負担 結婚・出産祝金
通勤手当 ヤクルト1日1本無料 リラックスルーム 時差勤務制度・在宅勤務制度(上長/人事承認必須) 従業員持株会 社内懇親会費会社負担 結婚・出産祝金
採用人数
若干名