株式会社SmartHR
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人材サービスAI・ビッグデータ
株式会社SmartHRの企業評判企業評判詳細
マネージメント層のマネージメント力は不足していると思う。自律駆動が求められるので、育成には期待しない方がよい。
職種・所属・役職
営業・営業部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
600万円
有給消化率
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回答者による総合評価
3.70
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
5.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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副業への対応
5.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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親会社の流れを含む企業風土や価値観が絶対の正という風潮があり、中途採用者にもその風土に合わせることを求めている。そのため、多様な価値観や新しいやり方を取り入れることが、これまではほとんどなかった。しかしながら、同社も4月よりトップが変わったため、今後は変わることも見込まれ、そこに期待したい。
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