株式会社リクルートスタッフィング

同社はリクルートグループが展開する人材関連事業領域において、人材派遣事業を中心とした領域を担当しています。働く機会を求める個人と、タイムリーな人員配置を望む企業とのマッチングをしてきました。働く個人には、安定して働き続けるために必要な就業環境の整備・よりよいキャリアへステップアップするためのサポート・それぞれのライフステージにあった仕事を提供しています。一方、企業には経営戦略を踏まえた人材活用方法や人員配置の提案・アドバイスなども行っています。

■人材派遣サービス
■紹介予定派遣サービス
■アウトソーシングサービス

【社員一人ひとりが「らしく」働けるように制度を整えています】
リクルートスタッフィングでは社員一人ひとりが「らしく」働けるように、ワークライフバランスを支える制度を整えています。例えば、ノートPC、iPhoneを貸与しており、オフィスに出社しなくても仕事が可能です。自宅や自宅に近いサテライトオフィスで勤務ができます。また、コアタイムなしのフルフレックスタイム制で、勤務時間を自由に調整可能です。
※クライアント対応や業務状況を鑑みた上での調整が必要となります。

【数字で見る女性活躍推進への取り組み状況】
同社の特色としては、正社員の女性比率が55.4%と高く、女性の活躍を推奨しています。厚生労働省が女性の活躍促進において優良な企業を認定する「えるぼし認定」を受けています。

・管理職に占める女性の割合：38.8％（2023年度実績）
・男女別の育児休業取得率：女性100%／男性36.4%（2023年度実績）


・育児両立支援制度：産育休取得後に利用できる短時間勤務制度に加え、ベビーシッター割引、保活のミカタ（保育園探しのナレッジ共有サービス）、企業主導型保育園提携サービス等により、育児との両立をサポートします。

【職務内容】
同社は、人材派遣事業、人材紹介事業、アウトソーシング事業を展開しております。
同社において、社員が利用する基幹業務システムの開発・保守・運用において、
プロジェクトマネジメントおよび開発ディレクションを担うポジションです。
開発は委託先が担当するため、要件定義から移行までのプロジェクトのを推進していただきます。

【具体的には】
・開発プロジェクト/開発案件のマネジメント（事業部署との連携・すり合わせ含む）
・システム計画に基づくプロジェクト運営支援、技術支援
・開発案件のディレクション（要件定義〜設計〜試験計画・支援実施〜移行）
・基幹システムの維持保守・運用・サポート（問い合わせ、障害対応や定型作業）

・ システム開発における基本設計経験(5年以上)
・ 工期半年以上の開発プロジェクトにおけるマネジメント経験
・ 開発ディレクション経験(要件定義〜移行まで)
・ 委託先メンバーのマネジメントや事業側の関係者との対峙経験

【歓迎】
・ WEBアプリケーション・アーキテクチャー知識
・ OpenShiftPlatforim環境の構築経験
・ RedHat　OpenShift　ContainerPlatform(OCP)での開発経験