株式会社OKAN

【新しいHRtech領域サービスで社員の定着率を高めています】
同社サービスは働き方改革、健康経営などの取り組みの一環として、食生活の支援を通して、働くヒトと企業に起こる様々な問題を解決することを目的としてご利用いただいているサービスです。
オフィスに冷蔵庫と専用ボックスを設置し、健康的なお惣菜をはじめ・ご飯・カレーなどを常備することで、手軽に健康に気遣った食事をとっていただけます。導入企業の従業員は、さばの味噌煮・ひじき煮・玄米ごはんなどのお食事を1品100円で、オフィス内でいつでも購入することが可能。お食事のみならず、ご利用に際して必要となる専用集金ボックスや使い捨て耐熱皿などの付属品も貸与・提供しています。

・ぷち社食サービス/オフィスおかん
・ハイジーンファクター改善サービス/ハタラクカルテ
・惣菜の定期仕送りサービス/おかん

【資金調達8億円超/数々のメディアで取り上げられております】
サービスを開始してからわずか3年ですが、導入企業はweb・IT系、建設、製造、医療、金融、運輸など業種も問わず、スタートアップから上場企業まで幅広いレンジで、累計1500以上の企業様にご導入いただいております。ガイアの夜明け、がっちりマンデー！！、NHKおはよう日本、めざましテレビ、AERA、日経各紙、などメディア掲載多数（累計500回以上）です。2015年には「HRアワード プロフェッショナル部門 人事労務管理部門」で最優秀賞を受賞、2016年には「東洋経済 すごいベンチャー100」に選出いただくなど、社会的にも多くの方々からご注目いただいています。

【他社サービスにはないBtoBtoEモデルで成功しております】
他社でも類似したサービスがございますが、どれもBtoE（Business to Employee）になっており、直接従業員をターゲットとしております。
一方、同社はBtoBtoEモデルと呼ばれる月額料金を企業様から頂いて、その対価となる役務提供として、従業員のみなさんに何かしらを提供するモデルとなります。サブスクリプションのビジネスモデルに近いです。
企業を間に挟むことで、従業員の満足度や導入した企業が同社サービスを利用するメリットを理解、満足し継続的に利用して頂けております。
扱う商品も他社と違い、食事に特化しており競合が少ない事も特徴になります。

【テイクアウト市場は6兆円/新たな食の機会を提供し、市場に一石を投じています】
日本の外食産業の市場規模は5、7兆円になりますが、年々縮小傾向です。
一方、テイクアウト市場は6兆円で、デリバリー市場は1、8兆円規模となっており年々拡大しております。
第3の食の提供サービスとして同社はいづれでもない形で、市場のニーズをキャッチし今後新しい、食のプラットフォームを提供していきます。

デジタル広告の戦略設計から運用、効果測定までを担うポジションです。
MQL（マーケティングリード）の最大化と広告予算の最適化を推進し、
事業成長に直結するマーケティング成果を創出します。
【具体的には】
1.デジタル広告全般の戦略設計・運用実行
・リスティング広告・ディスプレイ広告・SNS広告等の企画・実施・最適化
・広告効果測定およびデータに基づく改善施策の提案・実行
・効果的な広告予算配分を行い、MQL（マーケティングリード）獲得数の最大化を目指す
2.デジタル広告販売代理店のマネジメント
・外部パートナー（広告代理店）との折衝、目標設定、進捗管理
・運用型広告の品質向上とKPI達成に向けた具体的な改善指示
3.社内連携を通じた広告戦略の強化
・チーム内メンバーや他部署（セールスチーム等）との連携強化
・リードナーチャリングに向けたデジタル広告施策の統合的アプローチの推進
4.エンジニア・デザイナーとの協働によるコンテンツ改善
・各チャネルの改善に向けた関係者ディレクション業務
・ユーザー体験の最適化を目的としたデザインやコンテンツ戦略の提案
5.広告KPI達成に向けた分析と管理体制の構築
・MQLおよび商談設定数の目標達成に向けた予実管理
・データに基づいた広告効果分析と予算の効率的な運用計画の策定
6.新しい施策へのチャレンジ
・最新のデジタル広告トレンドを取り入れた施策の提案と実験的実行
・オンライン・オフライン広告の連携による効果的なマーケティング施策の開発

以下いずれも必須
・オンラインマーケティングの企画・立案・実行経験（2年以上）
・デジタル広告を活用したリード獲得及び商談設定施策の立案・実行経験

【歓迎】
・BtoBマーケティングの経験
・予実管理や業務改善の経験
・業務プロセス改善の経験
・デジタル広告代理店のマネジメント経験