KDDI株式会社

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正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

システムエンジニア<5G提供におけるRAN制御実現のための基地局システム開発>

想定年収
550~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
配属先予定部署はモバイル技術を専門とする組織で、特に無線インフラ(5G/4G 基地局装置・アンテナ・Wi-Fiアクセスポイント)の開発を行っております。
その中で、本求人では5G提供における基地局RAN制御システムの新規開発をお任せ致します。
5G提供においては、超高速・大容量、超低遅延、超多接続という3つの特徴に対して、用途に応じたネットワークを構築して提供する必要があります。
KDDIでは、基地局ネットワーク(以下「RAN」)を制御するRANコントローラの機能を拡張した新たなRANスライシング技術を開発し、アンテナサイトに設置する1つの無線装置に「5G」想定される複数のサービスを収容する技術を実装する予定であり、お客さまのニーズに応じたサービス品質を維持・管理するためのシステムをクラウド上に開発して頂きます。
今回この技術を実用化することで、3つの特徴を持ったそれぞれのサービスを一つの無線装置で提供できるため、時間がかかる新規無線設備の建設を待たずに新たなサービスを迅速に導入することが可能になります。
KDDIでは5Gサービスを提供するお客さまに対して、RANスライスなどの新技術を導入することにより、お客さまのニーズに応じたサービス品質を維持・管理するためのシステムを導入することを予定しており、既存のRAN設備と合わせてクラウド上に開発することで、迅速かつ効率的に新たなサービスを導入することが可能となります。
ご入社後はシステムの導入検討から、開発ベンダとの実装仕様協議、開発進捗管理、検証、商用導入までの一連の業務に携わって頂きます。

KDDI株式会社募集概要

勤務地
東京都千代田区
給与詳細
※年収は、経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。
■給与改定年1回
■賞与年2回(6月、12月)
応募資格
・開発ベンダもしくは携帯電話事業者における基地局開発経験
・大規模プロジェクトへの従事経験(1年以上)
勤務時間詳細
就業時間:10:00~19:00
休日休暇
完全週休二日制(土日祝) 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 結婚休暇 出産休暇 子の看護休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
各種財形貯蓄制度 社員持ち株制度 提携住宅ローン KDDI共済会 各種施設 フリーバケーション制度
採用人数
若干名

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想定年収 550~700万円
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5G提供においては、超高速・大容量、超低遅延、超多接続という3つの特徴に対して、用途に応じたネットワークを構築して提供する必要があります。
KDDIでは、基地局ネットワーク(以下「RAN」)を制御するRANコントローラの機能を拡張した新たなRANスライシング技術を開発し、アンテナサイトに設置する1つの無線装置に「5G」想定される複数のサービスを収容する技術を実装する予定であり、お客さまのニーズに応じたサービス品質を維持・管理するためのシステムをクラウド上に開発して頂きます。
今回この技術を実用化することで、3つの特徴を持ったそれぞれのサービスを一つの無線装置で提供できるため、時間がかかる新規無線設備の建設を待たずに新たなサービスを迅速に導入することが可能になります。
KDDIでは5Gサービスを提供するお客さまに対して、RANスライスなどの新技術を導入することにより、お客さまのニーズに応じたサービス品質を維持・管理するためのシステムを導入することを予定しており、既存のRAN設備と合わせてクラウド上に開発することで、迅速かつ効率的に新たなサービスを導入することが可能となります。
ご入社後はシステムの導入検討から、開発ベンダとの実装仕様協議、開発進捗管理、検証、商用導入までの一連の業務に携わって頂きます。
想定年収
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東京都
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今回この技術を実用化することで、3つの特徴を持ったそれぞれのサービスを一つの無線装置で提供できるため、時間がかかる新規無線設備の建設を待たずに新たなサービスを迅速に導入することが可能になります。
KDDIでは5Gサービスを提供するお客さまに対して、RANスライスなどの新技術を導入することにより、お客さまのニーズに応じたサービス品質を維持・管理するためのシステムを導入することを予定しており、既存のRAN設備と合わせてクラウド上に開発することで、迅速かつ効率的に新たなサービスを導入することが可能となります。
ご入社後はシステムの導入検討から、開発ベンダとの実装仕様協議、開発進捗管理、検証、商用導入までの一連の業務に携わって頂きます。
想定年収
400~800万円
勤務地
東京都
正社員

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