想定年収
700～984万円
勤務地
東京都
事業内容
【東証1部上場パーソルグループの新規事業創造・オープンイノベーション推進を手掛ける企業です】
・あなたの市場価値を見いだす転職サービス 「ミイダス」https://miidas.co.jp/
・「1日単位で」「すぐに」「簡単に」働ける 「シェアフル」https://sharefull.com/
・店舗管理を支援するクラウド型モバイル 「POS+」https://www.persol-pt.co.jp/postas/
・従業員エンゲージ＆シフト管理のWebサービス 「Sync Up」https://www.sync-up.jp/
・国内最大級オープンイノベーションプラットフォーム 「eiicon」https://eiicon.net/
・ITイベント情報サイトとコミュニティスペース 「TECH PLAY」https://techplay.jp/
・企業とフリーランスを繋ぐ！外部人材活用システム 「エクスチーム」https://www.exteam.jp/
・副業をしたい個人と企業の人材マッチングサービス 「lotsful」https://lotsful.jp/
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・従業員エンゲージ＆シフト管理のWebサービス 「Sync Up」https://www.sync-up.jp/
・国内最大級オープンイノベーションプラットフォーム 「eiicon」https://eiicon.net/
・ITイベント情報サイトとコミュニティスペース 「TECH PLAY」https://techplay.jp/
・企業とフリーランスを繋ぐ！外部人材活用システム 「エクスチーム」https://www.exteam.jp/
・副業をしたい個人と企業の人材マッチングサービス 「lotsful」https://lotsful.jp/
会社特徴
【テクノロジーとアイデアで「はたらく」にまつわる課題の解決に挑む】
パーソルグループ全体として、これまで、はたらく人と企業を結びつけるジョブマッチングのサービスを主に提供してきました。しかし、パーソルグループの掲げる「人と組織の成長創造インフラへ」というビジョンを考えた時に、「就業」という「点」を支援するだけでなく、その前後にわたって人と組織の成長を支援するサービスの開発が求められます。そこに先行して取り組んで行くことが大きなミッションです。 HR領域における次世代のイノベーション開発を担うため2019年4月に誕生しました。
ここ数年で、人材サービス業界、企業の人事・採用領域においてもテクノロジーの導入が進み、「HR Tech」と呼ばれる新たな仕組みやサービスが数多く生まれています。同社グループがこれまで積み上げてきた人材サービス業での経験に、テクノロジーを積極的に取り入れることで、業界の枠組みを超え新たなビジネスの創出を目指しています。
パーソルグループ全体として、これまで、はたらく人と企業を結びつけるジョブマッチングのサービスを主に提供してきました。しかし、パーソルグループの掲げる「人と組織の成長創造インフラへ」というビジョンを考えた時に、「就業」という「点」を支援するだけでなく、その前後にわたって人と組織の成長を支援するサービスの開発が求められます。そこに先行して取り組んで行くことが大きなミッションです。 HR領域における次世代のイノベーション開発を担うため2019年4月に誕生しました。
ここ数年で、人材サービス業界、企業の人事・採用領域においてもテクノロジーの導入が進み、「HR Tech」と呼ばれる新たな仕組みやサービスが数多く生まれています。同社グループがこれまで積み上げてきた人材サービス業での経験に、テクノロジーを積極的に取り入れることで、業界の枠組みを超え新たなビジネスの創出を目指しています。
仕事内容
本ポジションではコーポレートガバナンスや法務業務を中心とする経営管理エキスパートとして下記領域の企画〜運用までを推進し、ミドルバックの要となって頂くことを期待しております。事業責任者や関連部署と共に仕組みを作り上げることで、複数のスタートアップ事業をミドルバック分野から支援する重要な役割をお任せします。また場合によってはチームマネジメントもお任せします。
【具体的には】
■内部統制/ガバナンス/リスク
・内部統制の強化
・リスクマネジメント高度化施策の企画〜推進
・BCP（事業継続計画）構築の企画〜推進
・監査、事故対応等
■法務
・契約書の作成・審査・交渉等の法的支援
・法務関連の業務フロー設計〜運用
■その他
・経営会議の運営(設計〜運営まで)
【具体的には】
■内部統制/ガバナンス/リスク
・内部統制の強化
・リスクマネジメント高度化施策の企画〜推進
・BCP（事業継続計画）構築の企画〜推進
・監査、事故対応等
■法務
・契約書の作成・審査・交渉等の法的支援
・法務関連の業務フロー設計〜運用
■その他
・経営会議の運営(設計〜運営まで)
パーソルイノベーション株式会社募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
昇給・賞与：年2回
※人事制度の定めにより決定致します。
※人事制度の定めにより決定致します。
応募資格
■内部統制/リスクマネジメント・法務・総務など管理部門での実務経験
■業務フローの構築〜運用までのご経験
【歓迎】
■スタートアップ企業/ベンチャー企業での業務経験
■管理部門の立ち上げ経験
■チームマネジメントの経験
■業務フローの構築〜運用までのご経験
【歓迎】
■スタートアップ企業/ベンチャー企業での業務経験
■管理部門の立ち上げ経験
■チームマネジメントの経験
勤務時間詳細
就業時間：10:00～19:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土・日・祝）
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 確定拠出年金制度
通勤手当 確定拠出年金制度
採用人数
若干名
