テックタッチ株式会社

求人掲載中
業務効率化・RPAAI・ビッグデータ
正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

【自社サービス/リモート可】HR/採用担当

想定年収
440~840万円
勤務地
東京都
事業内容
【ユーザーの わからないを解消するプラットフォームの開発・運営】
同社は、「会社で導入したソフトウェアの使い方が分からない」「ソフトウェアを導入したのに使われない」「マニュアルを見ながらのイライラした作業」など社員やシステムを導入する方たちにとって、様々な失敗体験を無くすために生み出されたサービスです。カスタマーサクセスが、システムの導入から、その後の活用や生産性向上までをフルサポート。企業のシステム活用をサポートし、生産性向上に貢献していくことを目指しています。
会社特徴
【類似サービスがない、独自のプラットフォームを展開】
同社サービスは企業のデジタルトランスフォーメーションを推進する、日本では数少ないプラットフォームです。2018年10月にクローズドα版をリリース、2019年2月に正式ローンチしました。従業員1000人以上の大企業を含むお客様など、多くのお客様にご利用頂いており、今後は、新機能開発と売上拡大に向けて人員拡大を行っていきます。





仕事内容
会社・事業が急成長していくために各部門と必要な人材要件のすり合わせをした上で、適切な人材を適切なタイミングで採用する担当者を増員募集いたします。
ビジネス職種の中途採用業務全般をお任せします。
各チームと連携しながら、事業成長に必要な人材を最適な手法で採用できるように、一連の採用活動をご担当いただきます。

【具体的には】
・募集部門との採用要件のすり合わせ及び採用ターゲットの設定
・求人票の作成/公開/改善
・母集団形成から具体的な選考プロセスなどの設計及び進捗管理/改善を含めた運用
・エージェントに向けた求人の紹介促進活動
・採用媒体の選定と運用(ダイレクトスカウト等)
・選考オペレーション(エージェント/候補者との電話・メール対応、書類選考、面接・面談、クロージング)
・採用イベントの企画立案~実行
・社内におけるリファラル採用の促進
※採用が主なミッションとなりますが、ご希望に応じ組織開発~採用広報、労務等、幅広く人事業務に携わっていただくことも可能です。

テックタッチ株式会社募集概要

勤務地
東京都港区
応募資格
【いずれか必須】
・事業会社における中途採用経験(3年以上)
・両面側のエージェント経験or採用コンサルタント/RPO経験(3年以上)

【歓迎】
・IT/Web企業における中途採用経験
・ダイレクトリクルーティング経験
・採用広報目的での発信やメディア露出などの施策を企画・実行した経験
勤務時間詳細
就業時間:10:00~19:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休二日制(土、日)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当
採用人数
1

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想定年収 440~840万円
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テックタッチ会社説明会1/25(水)19時開始 ※応募意思不問/事前選考なし

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収 440~840万円
勤務地 東京都

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正社員

テックタッチ株式会社

Head of Product Management 候補

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収 440~840万円
勤務地 東京都

詳細を見る

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求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
会社・事業が急成長していくために各部門と必要な人材要件のすり合わせをした上で、適切な人材を適切なタイミングで採用する担当者を増員募集いたします。
ビジネス職種の中途採用業務全般をお任せします。
各チームと連携しながら、事業成長に必要な人材を最適な手法で採用できるように、一連の採用活動をご担当いただきます。

【具体的には】
・募集部門との採用要件のすり合わせ及び採用ターゲットの設定
・求人票の作成/公開/改善
・母集団形成から具体的な選考プロセスなどの設計及び進捗管理/改善を含めた運用
・エージェントに向けた求人の紹介促進活動
・採用媒体の選定と運用(ダイレクトスカウト等)
・選考オペレーション(エージェント/候補者との電話・メール対応、書類選考、面接・面談、クロージング)
・採用イベントの企画立案~実行
・社内におけるリファラル採用の促進
※採用が主なミッションとなりますが、ご希望に応じ組織開発~採用広報、労務等、幅広く人事業務に携わっていただくことも可能です。
想定年収
800~1,000万円
勤務地
大阪府
正社員

株式会社PKSHA Technology

事業推進(東大との産学連携しているベンチャー)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
会社・事業が急成長していくために各部門と必要な人材要件のすり合わせをした上で、適切な人材を適切なタイミングで採用する担当者を増員募集いたします。
ビジネス職種の中途採用業務全般をお任せします。
各チームと連携しながら、事業成長に必要な人材を最適な手法で採用できるように、一連の採用活動をご担当いただきます。

【具体的には】
・募集部門との採用要件のすり合わせ及び採用ターゲットの設定
・求人票の作成/公開/改善
・母集団形成から具体的な選考プロセスなどの設計及び進捗管理/改善を含めた運用
・エージェントに向けた求人の紹介促進活動
・採用媒体の選定と運用(ダイレクトスカウト等)
・選考オペレーション(エージェント/候補者との電話・メール対応、書類選考、面接・面談、クロージング)
・採用イベントの企画立案~実行
・社内におけるリファラル採用の促進
※採用が主なミッションとなりますが、ご希望に応じ組織開発~採用広報、労務等、幅広く人事業務に携わっていただくことも可能です。
想定年収
750~1,800万円
勤務地
東京都
正社員

株式会社お金のデザイン

インフラエンジニア(資産運用サービス THEO)

求人とのマッチ率 限定公開 %
仕事内容
会社・事業が急成長していくために各部門と必要な人材要件のすり合わせをした上で、適切な人材を適切なタイミングで採用する担当者を増員募集いたします。
ビジネス職種の中途採用業務全般をお任せします。
各チームと連携しながら、事業成長に必要な人材を最適な手法で採用できるように、一連の採用活動をご担当いただきます。

【具体的には】
・募集部門との採用要件のすり合わせ及び採用ターゲットの設定
・求人票の作成/公開/改善
・母集団形成から具体的な選考プロセスなどの設計及び進捗管理/改善を含めた運用
・エージェントに向けた求人の紹介促進活動
・採用媒体の選定と運用(ダイレクトスカウト等)
・選考オペレーション(エージェント/候補者との電話・メール対応、書類選考、面接・面談、クロージング)
・採用イベントの企画立案~実行
・社内におけるリファラル採用の促進
※採用が主なミッションとなりますが、ご希望に応じ組織開発~採用広報、労務等、幅広く人事業務に携わっていただくことも可能です。
想定年収
600~850万円
勤務地
東京都
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