想定年収
550~1,210万円
勤務地
東京都
事業内容
【世界を牽引するメモリの開発・製造】
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
【具体的には】
・次世代SCM(ストレージ・クラス・メモリ)として注目される各種新規メモリ等、新市場を開拓する製品開発
・3次元フラッシュメモリ「BiCS FLASH™」の研究開発と量産化の橋渡し
・AIを用いたスマートファクトリーを目指し効率化と品質の安定に挑戦
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
【具体的には】
・次世代SCM(ストレージ・クラス・メモリ)として注目される各種新規メモリ等、新市場を開拓する製品開発
・3次元フラッシュメモリ「BiCS FLASH™」の研究開発と量産化の橋渡し
・AIを用いたスマートファクトリーを目指し効率化と品質の安定に挑戦
会社特徴
【世界を牽引する実績】
1992年に世界で先駆けてNAND型フラッシュメモリを開発し、製品化しました。
【今後も伸長し続けるメモリ業界】
フラッシュメモリは、IoTなどあらゆる機器がインターネットに接続され、情報量が急速に伸びていることから市場が拡大しています。 コンピューターストレージは従来のHDDから高速・低消費電力なNANDフラッシュメモリを搭載したSSDに置き換わりつつあります。単にストレージの大容量化ではなく、集まるビッグデータをリアルタイムに分析し様々なビジネスに役立てようとする動きがあります。またスマートフォン等の民生機器以外にもサーバやデータセンターにも搭載されることから今後も堅調に推移するものとされます。
1992年に世界で先駆けてNAND型フラッシュメモリを開発し、製品化しました。
【今後も伸長し続けるメモリ業界】
フラッシュメモリは、IoTなどあらゆる機器がインターネットに接続され、情報量が急速に伸びていることから市場が拡大しています。 コンピューターストレージは従来のHDDから高速・低消費電力なNANDフラッシュメモリを搭載したSSDに置き換わりつつあります。単にストレージの大容量化ではなく、集まるビッグデータをリアルタイムに分析し様々なビジネスに役立てようとする動きがあります。またスマートフォン等の民生機器以外にもサーバやデータセンターにも搭載されることから今後も堅調に推移するものとされます。
仕事内容
【職務内容】
研究開発費の中期計画策定および技術者のタレントマネジメントにおいて中心的役割を担って頂きます。
【具体的な仕事内容】
研究開発費に関する中期計画策定においてプロジェクトマネージャーの役割を担います。
・経営企画、事業企画、財務との連携
・研究開発費予算および研究開発計画におけるプロジェクト管理
・策定した予算/計画に対する定期的な実績管理取り纏め
・実績管理の経営層への報告
自社の技術者育成、能力開発における組織課題を抽出し、その課題解決に向けて、主に技術、人材の側面から改善案を立案・遂行を進めます。
・研究所/事業部企画、人事総務との連携
・技術者の能力開発、育成に対する戦略立案、遂行
・技術者の能力開発状況の把握 及び PDCAへのフィードバック
上記業務をチームで遂行しています。関連部門と連携し、メンバー同士協力しながら、業務を進めています。
【採用背景】
キオクシアは、NAND型フラッシュメモリを創出した技術に強みを有する会社です。生成AIに代表されるデータ需要の増加に伴い、メモリ・SSDビジネスはよりグローバルに拡大/成長することが見込まれています。
最先端の技術開発を推進するためには、リソース(ヒト・モノ・カネ)に対して精度の高い管理を実現する必要があり、技術開発を理解した上で、データに基づく企画、立案、推進をおこなう必要があります。今注目されている半導体ビジネスの先端研究開発分野で、経営層とともに課題解決を実行したいという、意欲ある人材を募集しています。
研究開発費の中期計画策定および技術者のタレントマネジメントにおいて中心的役割を担って頂きます。
【具体的な仕事内容】
研究開発費に関する中期計画策定においてプロジェクトマネージャーの役割を担います。
・経営企画、事業企画、財務との連携
・研究開発費予算および研究開発計画におけるプロジェクト管理
・策定した予算/計画に対する定期的な実績管理取り纏め
・実績管理の経営層への報告
自社の技術者育成、能力開発における組織課題を抽出し、その課題解決に向けて、主に技術、人材の側面から改善案を立案・遂行を進めます。
・研究所/事業部企画、人事総務との連携
・技術者の能力開発、育成に対する戦略立案、遂行
・技術者の能力開発状況の把握 及び PDCAへのフィードバック
上記業務をチームで遂行しています。関連部門と連携し、メンバー同士協力しながら、業務を進めています。
【採用背景】
キオクシアは、NAND型フラッシュメモリを創出した技術に強みを有する会社です。生成AIに代表されるデータ需要の増加に伴い、メモリ・SSDビジネスはよりグローバルに拡大/成長することが見込まれています。
最先端の技術開発を推進するためには、リソース(ヒト・モノ・カネ)に対して精度の高い管理を実現する必要があり、技術開発を理解した上で、データに基づく企画、立案、推進をおこなう必要があります。今注目されている半導体ビジネスの先端研究開発分野で、経営層とともに課題解決を実行したいという、意欲ある人材を募集しています。
キオクシア株式会社募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
昇給年1回
賞与年2回(7月、12月)
※管理職採用の場合、年俸制。フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外
賞与年2回(7月、12月)
※管理職採用の場合、年俸制。フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外
応募資格
・ 業界経験不問
・ 技術戦略、人材戦略の計画立案経験をお持ちの方
・ データ分析の知識、経験をお持ちの方
・ 効果的、迅速な資料作成ができる方
【歓迎】
・ プロジェクトマネージメントの知見をお持ちの方
・ 新しいテクノロジーの知見、興味をお持ちの方
・ 周囲と連携し、企画提案ができる方
・ 技術戦略、人材戦略の計画立案経験をお持ちの方
・ データ分析の知識、経験をお持ちの方
・ 効果的、迅速な資料作成ができる方
【歓迎】
・ プロジェクトマネージメントの知見をお持ちの方
・ 新しいテクノロジーの知見、興味をお持ちの方
・ 周囲と連携し、企画提案ができる方
勤務時間詳細
就業時間:8:30~17:15
休日休暇
年間休日125日、GW、育児休暇、介護休暇・赴任休暇 慶弔休暇年末年始夏期休暇 有給休暇
待遇・福利厚生
健康保険厚生年金雇用保険 労災保険<br>
通勤手当住宅手当家族手当 残業手当 次世代育成手当(18歳未満の扶養対象児童一人あたり15000円/月)、独身寮、単身寮、在宅勤務、財形貯蓄制度、企業年金制度<br>
通勤手当住宅手当家族手当 残業手当 次世代育成手当(18歳未満の扶養対象児童一人あたり15000円/月)、独身寮、単身寮、在宅勤務、財形貯蓄制度、企業年金制度<br>
採用人数
若干名