ALL DIFFERENT株式会社

当社は、2006年に創業以来、のべ20000社以上のクライアントの持続的な成長を支援してきました。クライアントの「組織開発・人材育成上の課題を解決し続ける」をミッションに掲げ、中長期的な視点で、人と組織の成長を支援しています。
設立以来、定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」、ライブオンライン研修「Biz CAMPUS Live」、ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge」、10 万人以上が受検するビジネススキル診断テスト「Biz SCORE Basic」など、人と組織の成長を支援する業界初*、特許取得のサービスを多数開発・提供しています。「LEARNING」の可能性を探求し続け、「人と組織の未来創り」を真にリードできる伴走者、ラーニングコアパートナーとして、お客様に長く貢献してまいります。※Biz CAMPUS Basic、Mobile Knowledge（For Freshers）は東京商工リサーチ調べ、Biz SCORE Basic はシタシオンジャパン調べ

現在ALL DIFFERENTは事業を大きく拡大させています。会社のすべての仕組みを改めて見直しながら組織をアップグレードし、さらに大きく飛躍する段階です。新たな取り組みとして、当社研究機関である、ラーニングイノベーション総合研究所（LI 総研）を設け、人と組織の未来創りに関する様々な調査・研究活動を行っています。また、ビジネススキル習得支援に留まらず、クライアントの業界ごとの人・組織の課題にお応えするサービス開発・支援や、採用支援の事業を立ち上げ、クライアントの組織開発・人材育成上の課題を解決し続けるパートナーを目指しています。

当社は、2006年の創業以来、人材育成で企業の成長を支援してきました。業界初のイノベーティブなサービスを多く生み出し、新しい市場を開拓して事業拡大を続けてきました。中でも定額制集合研修「BizCAMPUS Basic」は中小企業のクライアントに選ばれ続け、今では20000社を超える支援実績を誇っています。

【組織開発・人材育成】に関する下記のサービスを行っております。
組織開発・人材育成支援サービス、ビジネスパーソン向け スキル診断テスト、全階層向け ビジネススキル診断テスト「Biz SCORE Basic」
新入社員・内定者向け ビジネススキル診断テスト「Biz SCORE for Freshers」、管理職層向け マネジメント・リーダーシップ診断テスト「Biz SCORE for Managers」
　【各種研修】
定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」、定額制オンライン研修 動画配信型「Biz CAMPUS Online」、定額制オンライン集合研修 ライブ配信型「Biz CAMPUS Live」、チケット制ビジネス研修「Flexible Learning Ticket」、ITエンジニア育成研修「IT CAMPUS」、講師派遣型研修/オンライン企業内研修
　【ビジネススキル学習アプリ】
若手・中堅社員向け ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge Basic」、内定者・新入社員向け ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge for Freshers」、オリジナル学習コンテンツ制作システム「Mobile Knowledge Order Made」
　【経営支援サービス】
中堅企業・ベンチャー企業向け人事制度構築支援サービス「Empower　HR」、中堅企業・ベンチャー企業向け経営計画策定支援サービス「Empower COMPASS」

ALL DIFFERENT株式会社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
人材育成から人事制度構築、経営計画策定、人材採用まで、組織開発・人材育成の全領域で
企業の持続的な成長を一貫して支援しています。
定額制研修「BizCAMPUSBasic」やビジネススキル診断テスト「BizSCOREBasic」等
業界初のサービスを多数開発・提供しております。
組織開発・人材育成×イノベーションを軸に、クライアントに深く長く貢献することを目指している企業です。


【具体的には】
・ コンサルティング営業: 中小企業または中堅大企業に対し、経営課題のヒアリング、
人材育成プランの提案とサービス提供。オーダーメイド・カスタマイズ型の提案や教育体系構築にも従事。
・ 研修講師: 公開型研修または企業内研修(講師派遣型)の講師を担当。
クライアントの管理職向け研修に早期登壇が期待される。
・ 研修コンテンツの企画、制作: 既存研修テキストの改善/改良、
カスタマイズ型研修で使用するコンテンツの新規作成。
・ 組織開発・人材育成支援サービス:
・ 業務内容の変更範囲: 将来的には同社業務全般に変更する可能性あり。
・ 従事する業務: 原則変わりなし(但し本人の能力や評価により変更の可能性あり)

【必須】
・ 学歴:日本の四年生大学を卒業された方
・ 言語:日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる方
・ 就労歴:在籍企業いずれか1社にて正社員として丸1年以上の就労経験をお持ちの方
・ 転職回数3回:(同社が4社目の方)まで
・ 無形商材の法人営業経験└プレーヤーとして自ら高い成果をあげながら、リーダーとしてメンバー育成を行い、メンバーの成果向上を実現された経験
・ 部門横断プロジェクト、または営業以外の部門経験(個人視点だけでなく、会社・経営の多角的な視点から自ら発案し行動された経験)
・ マネジメント経験└所属部門・部署の業績目標設定・管理、人材育成経験
・ 対多人数でのプレゼンテーションを通じた営業経験、または社内研修講師経験をお持ちの方


【歓迎】
・ 対多人数でのプレゼンテーションを通じた営業経験、または社内研修講師経験
・ 【歓迎業務経験】