想定年収
439～515万円
勤務地
東京都
仕事内容
<業務管理>
品質管理・進捗管理
・品質管理/受託している業務の作業マニュアルやチェックシートの作成をし、業務効率を上げるとともに、品質の管理を行っていいただきます。
・進捗管理/チームの業務進捗を管理を行っていただき、各営業担当と連携し、業務の受託可否の判断など営業サポートを行っていただきます。
<障害があるメンバーのマネジメント>
・多様なメンバーが勤務をしているので、それぞれが活躍できるように目標設定から評価面談、能力発揮のための業務指導、また健康状態の把握も行っていただきます。
■具体的な業務の流れ
・入社1ヶ月〜3カ月
障害があるメンバーが対応している各種受託業務について、一緒に業務を行うことにより把握いただきます。
受託業務については承認作業から各種問合せ業務まで多岐にわたります。
・入社3カ月目以降
業務を経験いただいた後、進捗管理、メンバーマネジメント業務などに携わっていただきます。
各チームはリーダー１名・障害者雇用社員12名のメンバーで構成されています。
品質管理・進捗管理
・品質管理/受託している業務の作業マニュアルやチェックシートの作成をし、業務効率を上げるとともに、品質の管理を行っていいただきます。
・進捗管理/チームの業務進捗を管理を行っていただき、各営業担当と連携し、業務の受託可否の判断など営業サポートを行っていただきます。
<障害があるメンバーのマネジメント>
・多様なメンバーが勤務をしているので、それぞれが活躍できるように目標設定から評価面談、能力発揮のための業務指導、また健康状態の把握も行っていただきます。
■具体的な業務の流れ
・入社1ヶ月〜3カ月
障害があるメンバーが対応している各種受託業務について、一緒に業務を行うことにより把握いただきます。
受託業務については承認作業から各種問合せ業務まで多岐にわたります。
・入社3カ月目以降
業務を経験いただいた後、進捗管理、メンバーマネジメント業務などに携わっていただきます。
各チームはリーダー１名・障害者雇用社員12名のメンバーで構成されています。
パーソルダイバース株式会社募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
年収：439万円〜515万円※残業20時間、賞与4カ月込
・賞与年2回（標準賞与４か月）
・昇給年2回（上期：4月〜9月、下期：10月〜3月）
・賞与年2回（標準賞与４か月）
・昇給年2回（上期：4月〜9月、下期：10月〜3月）
応募資格
・一定のPCスキルや事務処理能力（オフィスソフト、メール、Excel関数の実務経験）
・スタッフ指導やマネジメントの経験
・組織内外問わず円滑にやり取りできるコミュニケーションスキル
【歓迎】
・5名以上のスタッフマネジメント経験
・店舗マネジメント経験（施設管理、売上・利益管理）
・アウトソーシングビジネスのSV経験
・コールセンターSV経験
・店舗系、小売り系のSVで店舗立ち上げ経験
・スタッフ指導やマネジメントの経験
・組織内外問わず円滑にやり取りできるコミュニケーションスキル
【歓迎】
・5名以上のスタッフマネジメント経験
・店舗マネジメント経験（施設管理、売上・利益管理）
・アウトソーシングビジネスのSV経験
・コールセンターSV経験
・店舗系、小売り系のSVで店舗立ち上げ経験
勤務時間詳細
就業時間：9:00～18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制（土日・祝日） 年末年始休暇(12/30〜1/3) 特別休暇 年間休日：122日
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
採用人数
若干名
