パーソルダイバース株式会社

・障害者専門の人材紹介
・コンサルティング
・就労移行支援
・委託訓練
・教育・アセスメント
・公共事業受託
・事務アウトソーシング

【パーソルグループの特性子会社としての魅力】
大手人材グループであるパーソルグループの特性子会社として、700名を越える障がいがある社員を自社雇用しており、そのノウハウ をもって就労移行支援事業や障害者専門の人材紹介サービス「DODAチャレンジ」を運営しております。当社は、障害者が全社員の6 割をしめる会社ですが、障害者雇用が抱える課題と向き合い、一歩一歩成長する事で、人材紹介実績No.1として成長する事もできまし た。今後も会社として様々な障害者に合わせた働き方や組織の作り方、育成やマネジメント方法を生み出し、一人でも多くの障がい者 が活躍できる場を作る事で、障害者雇用という言葉がなくなるくらい、当たり前になる世界を目指していきたいと思います。

【障害者雇用を、成功させる。】
このミッションのもと、障害のある社員ととも働き、そこで得られた経験を採用や雇用のノウハウとして各サービスに活かし事業を拡大してきました。労働人口は低下し、今とは労働市場が大きく変わります。多様な労働力の確保が求められる中で、障害者雇用は一つの解決策となりま す。今後更に伸びいく事業となりますので、障害者雇用を通じて社会貢献性の高い仕事をしております。

先端IT特化型就労移行支援事業所「Neuro Dive」、またはオンライン学習サービス「Neuro Dive Online」において、ご経験や希望に応じて以下の中からいくつかの業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・導入しているe-Lerningシステム内の講座検証、成果物sampleの作成
・利用者が作成する成果物への技術的フィードバック、フォロー
・利用者が作成する成果物へのビジネス面やキャリア構築面でのフィードバック、フォロー
・個々の利用者の持つ、発達障害の特性を先端IT領域における強みに置換するためのフォロー、アドバイス
・業界・職種知識に基づく就職に向けたアドバイス、企業情報/業界知識の提供
・採用検討企業に対する各種アドバイザリー（技術、インターンシップ導入、組織組成など）
・採用検討企業向けの営業組織のフォロー（商談への同席など）

・業界/業種別企業の先端IT領域における業務内容の理解
・業界/業種別企業の先端IT領域に求められるスキルレベルの理解

【歓迎】
下記いずれかの知識・経験（2〜3年以上）をお持ちの方
・アナリティクスを活用した企業向けコンサルティング、または社内プロジェクトの企画・運営の経験
・大型或いは中型SI経験があり、SQL、RやPythonなどの統計言語のプロトタイプ開発経験
・ソフト・ツールを利用したデータ解析による改善施策の提案〜実行
・事業KPIの作成とそのモニタリング環境の構築
・ツール導入検討〜分析環境の構築
・RDBMSなどBigdata基盤技術の理解
・RPAやエクセル関数/VBAの駆使による業務効率化、BPRプロジェクト経験