想定年収
450～700万円
勤務地
東京都
事業内容
【バックオフィス業務の効率化を支援するクラウドサービス】
人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算・請求書・電子契約・WEB会議など、バックオフィス業務の効率化を支援するクラウドサービスを展開。
・バックオフィス向けクラウドサービス事業「jinjer」
・Web会議システムサービス事業「jinjerミーティング」（旧サービス名称「Calling」）
・電子契約サービス事業「jinjerサイン」（旧サービス名称「Signing」）
【メディアの運営】
・人事業務に役立つ情報メディア「HR NOTE」
・SaaS・クラウド比較サイト「Torteo」
人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算・請求書・電子契約・WEB会議など、バックオフィス業務の効率化を支援するクラウドサービスを展開。
・バックオフィス向けクラウドサービス事業「jinjer」
・Web会議システムサービス事業「jinjerミーティング」（旧サービス名称「Calling」）
・電子契約サービス事業「jinjerサイン」（旧サービス名称「Signing」）
【メディアの運営】
・人事業務に役立つ情報メディア「HR NOTE」
・SaaS・クラウド比較サイト「Torteo」
会社特徴
【”売るだけ”ではなく、企業の課題解決をする】
『jinjer（ジンジャー）』は人事を中心とした社員データの一元管理とバックオフィス業務の効率化を実現するクラウドサービス。多くの企業では管理系クラウドサービスが複数にわかれており、作業に時間や手間がかかっている状況。そんな負担を削減できるのが『jinjer』です。
【株式会社ネオキャリアから jinjer株式会社に事業譲渡】
バックオフィス向けクラウドサービス「jinjer」事業は元々株式会社ネオキャリアの事業の一つでした。2021年11月1日(月)より事業譲渡しております。
【総額約51億円の大型資金調達を実施】
現在、バックオフィス向けクラウドサービス「ジンジャー」は、多くの企業への導入が進み、HRを中心としたバックオフィス領域のペーパーレス化や、新たな働き方の推進といった課題解決に幅広く関わっています。
今回、香港を本拠地とするクロスボーダー投資家のTybourneをリードインベスターに迎えて、総額約51億円の資金調達を実施しました。
『jinjer（ジンジャー）』は人事を中心とした社員データの一元管理とバックオフィス業務の効率化を実現するクラウドサービス。多くの企業では管理系クラウドサービスが複数にわかれており、作業に時間や手間がかかっている状況。そんな負担を削減できるのが『jinjer』です。
【株式会社ネオキャリアから jinjer株式会社に事業譲渡】
バックオフィス向けクラウドサービス「jinjer」事業は元々株式会社ネオキャリアの事業の一つでした。2021年11月1日(月)より事業譲渡しております。
【総額約51億円の大型資金調達を実施】
現在、バックオフィス向けクラウドサービス「ジンジャー」は、多くの企業への導入が進み、HRを中心としたバックオフィス領域のペーパーレス化や、新たな働き方の推進といった課題解決に幅広く関わっています。
今回、香港を本拠地とするクロスボーダー投資家のTybourneをリードインベスターに迎えて、総額約51億円の資金調達を実施しました。
仕事内容
経営陣と密接に連携を取りながらリスクベースの監査を実施し組織を守る仕組みをつくり、経営に貢献できるポジションです
【具体的には】
・年度監査計画の作成
・個別内部監査計画の作成
・全部署の業務監査
・監査報告書の作成
・経営陣への監査報告
・フォローアップ監査
・監査法人、監査役との連携
【具体的には】
・年度監査計画の作成
・個別内部監査計画の作成
・全部署の業務監査
・監査報告書の作成
・経営陣への監査報告
・フォローアップ監査
・監査法人、監査役との連携
jinjer株式会社募集概要
勤務地
東京都新宿区
給与詳細
※経験・能力考慮の上、規定により優遇
応募資格
・事業会社（非上場・上場）で内部監査の実務経験３年以上
【歓迎】
・IT企業の内部監査経験
・上場企業の内部監査経験
・監査法人の実務経験
・柔軟な思考ができる方
【歓迎】
・IT企業の内部監査経験
・上場企業の内部監査経験
・監査法人の実務経験
・柔軟な思考ができる方
勤務時間詳細
就業時間：9:30～18:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 生理休暇 看護休暇 産前産後休暇 リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
交通費支給（月額上限3万円まで）慶弔見舞金 育児サポート手当（月上限5万円）定例会 社員総会(年1回)
交通費支給（月額上限3万円まで）慶弔見舞金 育児サポート手当（月上限5万円）定例会 社員総会(年1回)
採用人数
若干名
