株式会社クロス・マーケティンググループ

※株式会社ディーアンドエム（100％出資子会社）に出向となります。

ディーアンドエム社はクライアントに対して、企業の事業計画・戦略立案サポートから、新規獲得〜効果把握、顧客育成（リピート施策） まで、クライアントの継続的な売上・利益拡大に向けたマーケティング活動を一緒に歩むためのソリューションを提供しております。

顧客は主にメーカーや広告代理店を中心とし、クライアントが持つそれぞれのマーケティング課題に対して、当社は母体となるクロス・マーケティンググループの精度の高いリサーチノウハウをアセットにWEBマーケティングを切り口としたソリューションをご提供しております。

こちらのポジションでは主に幅広い人事マネジメント業務をお任せしたいと考えており、具体的には中長期的な採用、教育の戦略立案と実施、入社者のオンボーディング等、幅広く想定しています。
人事部長とMTGを重ねながら、必要な施策を取捨選択いただくことを期待しています。
メンバーマネジメントに重きを置いていますので、人事業務自体の経験は短くても構いません。
会社の成長と合わせて、経営者と近い立場で、ざっくばらんにディスカッションしながら進めていくことが可能です。

なお、今回のポジションは株式会社クロス・マーケティンググループ（東証プライム上場）の一員として、戦略的グループ会社である株式会社ディーアンドエム（100％出資子会社）に出向となり、デジタルマーケティング事業に携わっていただきます。
設立から7年で細かいルールはありません。部署内決裁者のマネージャーと直接やり取りをしながら進めることで、柔軟性をもって事業の改善に取り組むことができます。

※株式会社ディーアンドエム（100％出資子会社）に出向となります。

ディーアンドエム社はクライアントに対して、企業の事業計画・戦略立案サポートから、新規獲得〜効果把握、顧客育成（リピート施策） まで、クライアントの継続的な売上・利益拡大に向けたマーケティング活動を一緒に歩むためのソリューションを提供しております。

顧客は主にメーカーや広告代理店を中心とし、クライアントが持つそれぞれのマーケティング課題に対して、当社は母体となるクロス・マーケティンググループの精度の高いリサーチノウハウをアセットにWEBマーケティングを切り口としたソリューションをご提供しております。

こちらのポジションでは主に幅広い人事マネジメント業務をお任せしたいと考えており、具体的には中長期的な採用、教育の戦略立案と実施、入社者のオンボーディング等、幅広く想定しています。
人事部長とMTGを重ねながら、必要な施策を取捨選択いただくことを期待しています。
メンバーマネジメントに重きを置いていますので、人事業務自体の経験は短くても構いません。
会社の成長と合わせて、経営者と近い立場で、ざっくばらんにディスカッションしながら進めていくことが可能です。

なお、今回のポジションは株式会社クロス・マーケティンググループ（東証プライム上場）の一員として、戦略的グループ会社である株式会社ディーアンドエム（100％出資子会社）に出向となり、デジタルマーケティング事業に携わっていただきます。
設立から7年で細かいルールはありません。部署内決裁者のマネージャーと直接やり取りをしながら進めることで、柔軟性をもって事業の改善に取り組むことができます。

※株式会社ディーアンドエム（100％出資子会社）に出向となります。

ディーアンドエム社はクライアントに対して、企業の事業計画・戦略立案サポートから、新規獲得〜効果把握、顧客育成（リピート施策） まで、クライアントの継続的な売上・利益拡大に向けたマーケティング活動を一緒に歩むためのソリューションを提供しております。

顧客は主にメーカーや広告代理店を中心とし、クライアントが持つそれぞれのマーケティング課題に対して、当社は母体となるクロス・マーケティンググループの精度の高いリサーチノウハウをアセットにWEBマーケティングを切り口としたソリューションをご提供しております。

こちらのポジションでは主に幅広い人事マネジメント業務をお任せしたいと考えており、具体的には中長期的な採用、教育の戦略立案と実施、入社者のオンボーディング等、幅広く想定しています。
人事部長とMTGを重ねながら、必要な施策を取捨選択いただくことを期待しています。
メンバーマネジメントに重きを置いていますので、人事業務自体の経験は短くても構いません。
会社の成長と合わせて、経営者と近い立場で、ざっくばらんにディスカッションしながら進めていくことが可能です。

なお、今回のポジションは株式会社クロス・マーケティンググループ（東証プライム上場）の一員として、戦略的グループ会社である株式会社ディーアンドエム（100％出資子会社）に出向となり、デジタルマーケティング事業に携わっていただきます。
設立から7年で細かいルールはありません。部署内決裁者のマネージャーと直接やり取りをしながら進めることで、柔軟性をもって事業の改善に取り組むことができます。