日本電気株式会社
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新人研修の期間は3ヶ月〜半年近くあり（コロナ前後で変化している模様）、今後自社で働く上での基礎知識やSEとしての基礎力を学ぶ事ができる。また、定期的に全員受講必須のWeb研修もある。
外部提供の研修(資格取得前提のものも含む)も多数存在し、会社規定の資格試験については全額受験費負担の上、個々人が好きな資格を選んで取得できる。資格取得は評価にも影響する。
外部提供の研修(資格取得前提のものも含む)も多数存在し、会社規定の資格試験については全額受験費負担の上、個々人が好きな資格を選んで取得できる。資格取得は評価にも影響する。
職種・所属・役職
web系SE・PG（SI・受託）・システム開発部・一般社員/メンバークラス
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
20時間
平均年収
---
有給消化率
50%
回答者による総合評価
3.15
未経験からの活躍
5.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
4.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
年収・給与
2.00
副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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中途社員は即戦力を求められますので未経験では難しいと思います。第二新卒や新卒であれば未経験でも活躍できると考えております。
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